Promotor de Tecnologia - Zona Sul

Pop Trade Marketing

São Paulo

On-site

BRL 20,000 - 27,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Assistência odontológica
Seguro de Vida
Vale-alimentação
Vale-refeição
Aparelho Corporativo
Vale-transporte
Assistência médica

Job summary

Pop Trade Marketing está buscando promotores/demonstradores para atuação em lojas de São Paulo. O contratado cumprirá a jornada de trabalho, visitará pontos de venda conforme planejamento e utilizará o sistema de produtividade para evidenciar atividades.

Será responsável por manter o mix, a precificação e as exposições diferenciadas, gerando resultados de venda consistentes. O cargo requer ensino médio completo, atuação em tempo integral, e contratação pelo regime CLT.

Qualifications

  • Realizar visitas às lojas conforme roteiro com registro no sistema.
  • Garantir mix de produtos e precificação conforme diretrizes.
  • Manter as exposições de merchandising em padrões da empresa.
  • Atender clientes e converter venda com foco em resultados.

Responsibilities

  • Abordar o consumidor e demonstrar os produtos adequados.
  • Preencher relatórios de atuação e cumprir prazos.
  • Treinar promotores conforme necessidade do supervisor.
  • Conservar materiais de merchandising e housekeeping no PDV.

Skills

Vendas
Relacionamento com clientes
Ponto de venda
Produtividade
Comunicação

Education

Ensino médio completo

Tools

Sistema de produtividade

Job description

  • Cumprir com a jornada de trabalho evidenciando-as através do ponto eletrônico
  • Cumprir com as visitas planejadas evidenciando-as através do sistema de produtividade
  • Garantir o mix da revenda em mostruários e nas condições estabelecidas pela empresa.
  • Garantir a precificação dos produtos corretamente.
  • Garantir as exposições diferenciadas.
  • Conquistar e montar pontos extras e realizar as exposições adequadas, utilizando os materiais de ponto de venda (MPV). Implementar as campanhas estabelecidas pela marca.
  • Estabelecer bom relacionamento com o staff do PDV como o represente o cliente.
  • Preparar o local de trabalho com o material de merchandising apropriado para cada produto, tendo como atividade o abastecimento, a organização e limpeza destes produtos.
  • Abordar o consumidor, entendendo suas necessidades e demonstrando a ele os produtos adequados, buscando sempre a conversão de compra; Preencher os relatórios específicos relativos a sua atuação, cumprindo os prazos determinados. Responder ao supervisor de área sobre suas atividades, bem como sobre os aspectos comportamentais e de postura, e a ele deve relatar imediatamente qualquer anormalidade em seu posto de trabalho assim que isto ocorra.
  • Estar constantemente atualizado sobre alterações em normas e procedimentos, sejam de caráter técnico ou administrativos, sob orientação e acompanhamento do supervisor;
  • Conhecer profundamente os produtos da empresa e da concorrência, as políticas de varejo de cada um, para relatar e informar as atividades desenvolvidas pela concorrência.
  • Garantir a margem e a qualidade do floor share nas lojas, seguindo os padrões pré-estabelecidos;
  • Garantir o resultado de vendas nas lojas;
  • Fazer uso adequado dos materiais e das ferramentas disponibilizadas para a execução de seu trabalho.
  • Sempre verificar se há produtos em tabloide para exposições diferenciadas e conquista de pontos extras.
  • Realizar treinamentos práticos para novos promotores.
  • Cumprir com todos os processos administrativos como prestações de contas, apresentação de atestados em caso de faltas justificadas e uso de EPIs se necessário.
  • Local de trabalho: São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
  • Nível hierárquico: Operacional
DESCRIÇÃO
REQUISITOS
  • Cumprir com a jornada de trabalho evidenciando-as através do ponto eletrônico
  • Cumprir com as visitas planejadas evidenciando-as através do sistema de produtividade
  • Garantir o mix da revenda em mostruários e nas condições estabelecidas pela empresa.
  • Garantir a precificação dos produtos corretamente.
  • Garantir as exposições diferenciadas.
  • Conquistar e montar pontos extras e realizar as exposições adequadas, utilizando os materiais de ponto de venda (MPV). Implementar as campanhas estabelecidas pela marca.
  • Estabelecer bom relacionamento com o staff do PDV como o represente o cliente.
  • Preparar o local de trabalho com o material de merchandising apropriado para cada produto, tendo como atividade o abastecimento, a organização e limpeza destes produtos.
  • Abordar o consumidor, entendendo suas necessidades e demonstrando a ele os produtos adequados, buscando sempre a conversão de compra; Preencher os relatórios específicos relativos a sua atuação, cumprindo os prazos determinados. Responder ao supervisor de área sobre suas atividades, bem como sobre os aspectos comportamentais e de postura, e a ele deve relatar imediatamente qualquer anormalidade em seu posto de trabalho assim que isto ocorra.
  • Estar constantemente atualizado sobre alterações em normas e procedimentos, sejam de caráter técnico ou administrativos, sob orientação e acompanhamento do supervisor;
  • Conhecer profundamente os produtos da empresa e da concorrência, as políticas de varejo de cada um, para relatar e informar as atividades desenvolvidas pela concorrência.
  • Sinalizar para seu supervisor a necessidade de realizar treinamento para vendedores;
  • Garantir a margem e a qualidade do floor share nas lojas, seguindo os padrões pré-estabelecidos;
  • Garantir o resultado de vendas nas lojas;
  • Fazer uso adequado dos materiais e das ferramentas disponibilizadas para a execução de seu trabalho.
  • Sempre verificar se há produtos em tabloide para exposições diferenciadas e conquista de pontos extras.
  • Realizar treinamentos práticos para novos promotores.
  • Cumprir com todos os processos administrativos como prestações de contas, apresentação de atestados em caso de faltas justificadas e uso de EPIs se necessário.
  • Local de trabalho: São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
  • Nível hierárquico: Operacional

Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

BENEFÍCIOS
  • Assistência odontológica
  • Seguro de Vida
  • Vale-alimentação
  • Vale-refeição
  • Aparelho Corporativo
  • Vale-transporte
  • Assistência médica
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