Product Owner Pleno

Insi; São Paulo; Remote; BRL 112.000 - 201.000; Vollzeit

Zusammenfassung

A Insi, consultoria de transformação digital, busca um Product Owner Pleno para atuar em um produto de mobilidade e gestão de frotas. O trabalho é remoto, com atuação em horário comercial brasileiro, com contrato a definir (CLT ou PJ).

O profissional será referência funcional da squad, responsável por priorizar o backlog, definir o roadmap, critérios de aceite e garantir entrega de valor com clientes e stakeholders, alinhando necessidades de negócio e tecnologia.

Qualifikationen

• Experiência como Product Owner ou em funções com produtos digitais.
• Vivência com desenvolvimento de software e metodologias ágeis.
• Experiência com gestão e priorização de backlog.
• Capacidade de transformar necessidades de negócio em requisitos claros e acionáveis.
• Boa capacidade de negociação, comunicação e gestão de stakeholders.
• Experiência em relacionamento com clientes.
• Capacidade analítica e orientação a dados para tomada de decisão.
• Facilidade para atuar em ambientes dinâmicos, com diferentes áreas e interesses envolvidos.

Aufgaben

• Ser a referência funcional do produto para a squad e stakeholders.
• Gerenciar, organizar e priorizar o backlog de acordo com objetivos de negócio, necessidades dos usuários e direcionadores estratégicos.
• Entender problemas e necessidades do cliente e traduzi-los em requisitos e objetivos claros para o time de desenvolvimento.
• Construir e evoluir o roadmap do produto em conjunto com stakeholders e lideranças.
• Definir critérios de aceite e garantir clareza das demandas antes do desenvolvimento.
• Participar ativamente de refinamentos, planejamentos e validações das entregas.
• Conduzir alinhamentos com clientes e áreas de negócio, negociando prioridades e expectativas.
• Realizar a triagem e priorização de demandas de sustentação, evolução e novas funcionalidades.
• Acompanhar indicadores do produto e utilizar dados para apoiar decisões de priorização.
• Identificar riscos, dependências e impactos relacionados às decisões de produto.
• Apoiar lançamentos e evolução de novas funcionalidades.
• Trabalhar em parceria com Product Managers, desenvolvimento, arquitetura e lideranças da operação.
• Garantir transparência sobre prioridades, andamento das iniciativas e próximos passos do produto.

Kenntnisse

Product Owner

Gestão do backlog

Metodologias ágeis

Negociação com stakeholders

Análise de dados

Tools

Jira

Confluence

Jobbeschreibung

Product Owner Pleno

B1BERH

Remoto

Contrato a definir (CLT ou PJ)

Vaga Pública

O que buscamos?

Buscamos um(a) Product Owner com visão de negócio, forte capacidade de comunicação e experiência na condução de produtos digitais. Procuramos alguém que consiga conectar necessidades do cliente, objetivos de negócio e tecnologia, atuando como principal referência funcional de uma squad de desenvolvimento e garantindo clareza de prioridades e geração contínua de valor. Inicialmente, este profissional será responsável por um produto digital voltado ao mercado de mobilidade e gestão de frotas, atuando diretamente com clientes, stakeholders e equipe de desenvolvimento. Esperamos uma pessoa com autonomia para entender problemas, questionar necessidades, definir prioridades e direcionar a evolução do produto.

Atribuições principais

• Ser a principal referência funcional do produto para a squad e stakeholders.
• Gerenciar, organizar e priorizar o backlog de acordo com objetivos de negócio, necessidades dos usuários e direcionadores estratégicos.
• Entender problemas e necessidades do cliente e traduzi-los em requisitos e objetivos claros para o time de desenvolvimento.
• Construir e evoluir o roadmap do produto em conjunto com stakeholders e lideranças.
• Definir critérios de aceite e garantir clareza das demandas antes do desenvolvimento.
• Participar ativamente de refinamentos, planejamentos e validações das entregas.
• Conduzir alinhamentos com clientes e áreas de negócio, negociando prioridades e expectativas.
• Realizar a triagem e priorização de demandas de sustentação, evolução e novas funcionalidades.
• Acompanhar indicadores do produto e utilizar dados para apoiar decisões de priorização.
• Identificar riscos, dependências e impactos relacionados às decisões de produto.
• Apoiar lançamentos e evolução de novas funcionalidades.
• Trabalhar em parceria com Product Managers, desenvolvimento, arquitetura e lideranças da operação.
• Garantir transparência sobre prioridades, andamento das iniciativas e próximos passos do produto.

Requisitos

• Experiência como Product Owner ou em posições com responsabilidade direta sobre produtos digitais.
• Vivência com desenvolvimento de software e metodologias ágeis.
• Experiência com gestão e priorização de backlog.
• Capacidade de transformar necessidades de negócio em requisitos claros e acionáveis.
• Boa capacidade de negociação, comunicação e gestão de stakeholders.
• Experiência em relacionamento e alinhamentos com clientes.
• Capacidade analítica e orientação a dados para tomada de decisão.
• Facilidade para atuar em ambientes dinâmicos, com diferentes áreas e interesses envolvidos.

Diferenciais

• Experiência com produtos digitais B2B.
• Vivência nos segmentos de tecnologia, logística, mobilidade ou gestão de frotas.
• Conhecimento de métricas de produto.
• Experiência com Discovery e Product Discovery.
• Experiência com Jira e Confluence.
• Certificações relacionadas a Product Management, Scrum ou Agilidade.

Localidade da posição: Remoto, horário comercial BR, com viagens eventuais para SP e PR para atuação junto ao cliente.

Quem é a Insi?

Somos uma consultoria especializada em evolução digital. Mas, acima de tudo, somos uma empresa de gente. Gente que ouve antes de propor. Que vai ao essencial antes de apresentar solução. Que mede sucesso pelo que mudou de verdade, não pelo que foi implementado. Com mais de três décadas de história e presença global, acreditamos que a verdadeira transformação começa dentro: dentro das pessoas, das equipes, das organizações — e é essa convicção que orienta cada escolha que fazemos, cada projeto que entregamos, cada pessoa que desenvolvemos.

Por que construir sua carreira na Insi?

Porque aqui você pensa, decide e cria junto. Oferecemos autonomia, metas claras e um ambiente onde os Insiders têm espaço para interagir com diferentes tecnologias, participar de projetos desafiadores, trazer novas ideias e trabalhar de qualquer lugar do Brasil e (por que não?) do mundo. Somos uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil segundo o Great Place to Work e estamos entre os 10 melhores empregadores do Brasil segundo a revista TIME.

Valores

Somos pessoas servindo pessoasPensamos e agimos como donosTemos gana por performanceCrescemos e aprendemos juntosBuscamos excelência e a simplicidadeAtuamos com criatividade e inovaçãoTodas as pessoas são bem‑vindas independentemente de sua condição, deficiência, etnia, crença religiosa, orientação sexual, aparência, idade ou afins. Queremos que você cresça conosco em um ambiente acolhedor e repleto de oportunidades.