PMO Sênior de Enablement | Plataformas e IA

nstech

Brasil

Remote

BRL 180,000 - 300,000

Full time

14 days+

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Job summary

A nstech busca um PM/PMO sênior de Enablement Técnico para orquestrar produto, tech e negócio, assegurando que a adoção das plataformas e do nsapps aconteça na prática.

Você atuará como ponte diária entre Tech, Produto e stakeholders, com presença ativa junto aos times, mantendo foco em entrega real, governança e métricas de uso. Espera-se experiência em plataformas, dados ou IA e habilidade de alinhar três línguas entre áreas.

Qualifications

  • Experiência senior como PM/PMO e atuação em produtos de plataforma, dados ou IA.
  • Capacidade de atuar como ponte entre produto, tech e negócio, mantendo profundidade técnica.

Responsibilities

  • Execução da estratégia de adoção de plataformas com owners, prazos e marcos.
  • Ponte entre produto, tech e negócio, traduzindo necessidades e evitando retrabalho.
  • Estimular a adoção com táticas de engajamento e metas por ondas de implementação.
  • Gestão de stakeholders, mantendo liderança alinhada e visibilidade de progresso.
  • Acompanhamento contínuo e governança com cadência de métricas de adoção.

Skills

PM/PMO experience
Platform products
Data/AI products
Stakeholder management
Technical fluency

Job description

Sobre a Vaga

Com a aceleração da agenda de plataforma e IA, a estratégia hoje existe, mas não tem dono de execução no dia a dia dos times — o que faz iniciativas importantes pararem no backlog e a adoção depender de esforço pontual de cada liderança. A posição de PM/PMO de Enablement Técnico tem como objetivo orquestrar produto, tech e negócio e garantir que a adoção das plataformas e do nsapps aconteça na prática. A pessoa atuará como ponte diária entre as torres de Tech, Produto e os stakeholders de negócio, com presença ativa junto aos times — não é um papel de bastidor nem de operação de rituais. O indicador de sucesso é adoção real das plataformas, não volume de cerimônias ou relatórios.

Responsabilidades e atribuições
  • Execução da estratégia: desdobrar a visão de adoção de plataforma em plano de ação com donos, prazos e marcos claros, cobrando entrega ponta a ponta
  • Ponte produto–tech–negócio: traduzir necessidades entre as três frentes, antecipando desalinhamentos e evitando retrabalho
  • Estímulo à adoção: identificar focos de resistência e desenhar táticas de engajamento que gerem uso real, incluindo plano de adoção por ondas com metas
  • Gestão de stakeholders: manter a liderança alinhada, dar visibilidade do andamento e resolver impasses antes que escalem
  • Acompanhamento contínuo e governança: estar presente no dia a dia dos times para destravar rápido, sustentando cadência de acompanhamento e métricas de adoção
Requisitos e qualificações
  • Experiência sênior como PM ou PMO, com vivência comprovada em produtos de plataforma, dados ou IA
  • Trânsito real entre produto, tecnologia e negócio — capacidade de falar as três línguas sem perder profundidade técnica
  • Vivência no dia a dia de times de produto e engenharia, com histórico de desdobrar estratégia em execução (donos, prazos, marcos) e cobrar resultado
  • Proatividade e conforto com ambiguidade: antecipa gargalos antes de virarem bloqueio e opera bem em contexto de mudança
  • Jogo de cintura para navegar política interna e influenciar sem autoridade formal, sabendo quando pressionar e quando ceder
Diferenciais
  • Experiência em change management técnico e condução de programas de adoção junto a times de engenharia
  • Vivência em migração de legado ou construção/consolidação de plataforma interna
  • Sensibilidade para leitura de resistência e motivação de times técnicos, além do treinamento formal
  • Interlocução recorrente com liderança sênior e definição de métricas de adoção e governança de plataforma.
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