Planejador e Programador Sênior

JBT Marel Corporation; Brasil; Presencial; BRL 60 000 - 100 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A JBT Marel está recrutando um profissional de planejamento de produção com experiência em ambientes ETO/projetos para transformar a carteira de pedidos em um plano de produção executável. O papel envolve análise de backlog, demanda, capacidade e materiais, além de liderar o planejamento mestre e o sequenciamento de ordens.

O candidato ideal possui Excel avançado, Power BI e experiência com ERP, capaz de tomar decisões informadas, acompanhar execução no chão de fábrica e conduzir reuniões entre

Qualificações

• Formação superior em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlatas.
• Experiência em planejamento de produção em ambiente ETO/projetos.
• Conhecimento de MRP, capacidade, backlog, WIP, lead time e sequenciamento de produção.
• Excel avançado e experiência com Power BI.
• Experiência com sistemas ERP.
• Capacidade de análise, tomada de decisão e comunicação com diferentes níveis da organização.

Responsabilidades

• Analisar carteira de pedidos, backlog, demanda e disponibilidade de materiais.
• Elaborar e acompanhar o planejamento mestre dos projetos.
• Definir prioridades e sequenciamento das ordens de produção.
• Avaliar capacidade versus demanda e propor ações para eliminar restrições.
• Monitorar liberações de engenharia, disponibilidade de materiais, WIP e avanço físico dos projetos.
• Identificar antecipadamente riscos de atraso e liderar planos de recuperação.
• Acompanhar a execução diretamente no chão de fábrica.
• Conduzir reuniões de planejamento com Produção, Engenharia, Suprimentos, Projetos e Logística.
• Desenvolver indicadores e análises gerenciais utilizando Excel avançado e Power BI.
• Apoiar a melhoria dos processos, parâmetros e ferramentas de planejamento

Conhecimentos

Excel avançado

Power BI

MRP

Planejamento de produção

Comunicação

Formação académica

Diploma em Engenharia/Administração/Logística

Ferramentas

ERP

Descrição da oferta de emprego

Para essa posição, buscamos um profissional com sólida experiência em empresas de projetos sob encomenda – ETO (Engineer to Order), capaz de transformar a carteira de pedidos e as liberações de engenharia em um plano de produção consistente e executável

Principais responsabilidades

• Analisar carteira de pedidos, backlog, demanda, capacidade e disponibilidade de materiais
• Elaborar e acompanhar o planejamento mestre dos projetos
• Definir prioridades e sequenciamento das ordens de produção
• Avaliar capacidade versus demanda e propor ações para eliminar restrições
• Monitorar liberações de engenharia, disponibilidade de materiais, WIP e avanço físico dos projetos
• Identificar antecipadamente riscos de atraso e liderar planos de recuperação
• Acompanhar a execução diretamente no chão de fábrica
• Conduzir reuniões de planejamento com Produção, Engenharia, Suprimentos, Projetos e Logística
• Desenvolver indicadores e análises gerenciais utilizando Excel avançado e Power BI
• Apoiar a melhoria dos processos, parâmetros e ferramentas de planejamento

Requisitos

• Formação superior completa em Engenharia, Administração, Logística, Gestão da Produção ou áreas correlatas
• Experiência sólida em planejamento de produção em ambiente ETO ou fabricação por projetos
• Conhecimento de MRP, capacidade, backlog, WIP, lead time e sequenciamento de produção
• Excel avançado e experiência com Power BI
• Experiência com sistemas ERP
• Capacidade de análise, tomada de decisão e comunicação com diferentes níveis da organização

Perfil esperado

• Profissional com postura prática, organizado e comprometido, capaz de atuar diretamente no ambiente produtivo, antecipar riscos e liderar planos de ação para garantir resultados.
• Deve acompanhar de perto a execução, ter facilidade para lidar com mudanças de prioridade e conduzir projetos simultâneos em um contexto dinâmico.

A JBT Marel utiliza ferramentas assistidas por tecnologia, incluindo inteligência artificial (IA), para apoiar a análise de candidaturas. Essas ferramentas ajudam nossas equipes de recrutamento a identificar competências e experiências relevantes para a função com base em critérios relacionados ao cargo. Todas as candidaturas são analisadas por pessoas, e a IA não é utilizada para tomar decisões de contratação de forma independente. Estamos comprometidos com práticas de contratação justas, consistentes e inclusivas em nível global.

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