MEDICO EXAMINADOR

SPDM/PAIS; Liberdade; On-site; BRL 134,000 - 223,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale Refeição

Vale Alimentação

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Wellhub Gympass

SESC

Zenklub

Parcerias com faculdades/universidades

Job summary

A SPDM PAIS, situada no Bairro Liberdade, em São Paulo, contrata médico(a) do trabalho para atuação 100% presencial. O horário é comercial, com atividades integradas à gestão de saúde ocupacional e à interface com o SESMT.

Requisita CRM ativo, formação em medicina e, desejavelmente, pós-graduação na área. Experiência mínima de 6 meses é exigida para apoiar exames admissionais, demissionais, de retorno e avaliação de capacidade laboral.

Qualifications

• Graduação em Medicina com CRM ativo.
• Desejável Pós-Graduação em Medicina do Trabalho.
• Experiência Profissional mínima de 06 meses comprovada.

Responsibilities

• Realizar exames admissionais, demissionais, retorno ao trabalho e periódicos.
• Avaliar capacidade laboral de empregados e candidatos segundo legislação vigente.
• Encaminhar empregados a especialistas e ao INSS com relatório.
• Interface com o SESMT e Gestão de afastamentos e restrições.
• Conduzir orientações de retorno ao trabalho e reavaliações sob orientação médica.

Skills

Experiência 6 meses

Education

Graduação em Medicina com CRM ativo

Pós-Graduação em Medicina do Trabalho

Job description

Job description

O Programa de Atenção Integral à Saúde iniciou suasatividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outrosmunicípios e estados.

Desde o início de suas atividades, a SPDM/PAIS busca, emparceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços desaúde ofertados aos usuários do SUS, gerenciando serviços nos três níveis deAtenção: primária, secundária (Especialidades) e terciária (Urgência eEmergência)

Main responsibilities

• Realizar os exames admissionais, demissionais, retorno ao trabalho, mudança de função, exame periódico avaliando a capacidade laboral dos empregados e candidatos da Instituição para o exercício da função e avaliar os candidatos quando apresentarem alguma deficiência de acordo com a legislação vigente, sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT);
• Realizar atendimento dos empregados da Instituição que apresentarem atestados médicos, de avaliando a capacidade laboral e a avaliação do mesmo diante das normas institucionais, sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do SESMT;
• Encaminhar os empregados da Instituição, quando necessário, ao especialista sempre mediante a um relatório de encaminhamento, sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do SESMT;
• Encaminhar ao Instituto Nacional de Seguro Social (INSS) os empregados da instituição, quando necessário, ao especialista sempre mediante a um relatório de encaminhamento, sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do SESMT;
• Realizar a interface com o Setor Afastamento ou unidade de saúde quando necessário para esclarecer dúvidas sobre o afastamento, restrições, abertura de Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT), sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do SESMT;
• Realizar avaliações dos empregados quando houver demandas dos gestores, supervisão técnica para avaliar a capacidade laboral, sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do SESMT;
• Avaliar empregados que ocorrências no trajeto ou durante a jornada de trabalho, caracterizando estas ocorrências como acidente de trabalho / trajeto ou não, sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do SESMT;
• Orientar o retorno do empregado, quando necessário, para reavaliações, sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do SESMT;
• Encaminhar à unidade, quando for necessário indicar restrições ou recomendações de determinado empregado, sob orientação do Médico do Trabalho ou Gerente do SESMT;
• Atender a todos os princípios e critérios de conduta contidos no Manual de Conformidade Administrativa - Políticas e Princípios de Integridade da SPDM;
• Executar as atribuições determinadas pela Instituição a respeito das práticas a serem tomadas em relação à proteção de dados pessoais-LGPD;
• Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.

Requirements and skills

• Graduação em Medicina com CRM ativo
• Desejável, Pós-Graduação em Medicina do Trabalho
• Experiência Profissional mínima de 06 meses comprovada.

Additional information

• Local de trabalho: Bairro Liberdade (Próximo aos Metrôs Vergueiro e Paraíso).
• Horário: 08:30 - 17:30 segunda-feira a sexta-feira.
• Trabalho 100% Presencial
• Profissionais de empresas parceiras, fornecedores e/ou prestadores de serviços, vínculo com graude parentesco ou afinidade no mesmo serviço ou que atuam em outra modalidade contratual (vínculo com o prestador), deverão observar normativas de RH vigentes, através de consulta junto ao setor de Recrutamento e Seleção.

Benefícios e Parcerias:

• ValeRefeição;
• ValeAlimentação;
• AssistênciaMédica;
• AssistênciaOdontológica;
• Disponibilizamosparcerias com Wellhub (Gympass), SESC, Zenklub, faculdades, universidades efarmácias.