Legado de Operações — Liderança

TOIAH; Rio de Janeiro; On-site; BRL 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Remuneração competitiva e benefícios

Job summary

TOIAH procura um líder visionário para o Legado de Operações, atuando como elo estratégico para garantir continuidade e melhoria das práticas existentes, preparando o terreno para inovações futuras.

O papel envolve mapear processos críticos, planejar transições, gerenciar conhecimento e colaborar com tecnologia para manter estabilidade, promovendo a melhoria contínua em toda a organização.

Qualifications

• Experiência comprovada de 8+ anos em gestão de operações ou projetos complexos.
• Conhecimento profundo em PMBOK, SCRUM e Agile.
• Habilidade de liderança de equipes multidisciplinares e gestão de stakeholders.
• Fluência em português e inglês (escrita e conversação).

Responsibilities

• Liderar a documentação detalhada e o mapeamento de todos os processos operacionais críticos, garantindo clareza e padronização.
• Desenvolver e implementar planos de transição para processos e sistemas, minimizando interrupções e riscos.
• Atuar como ponto focal para gestão do conhecimento operacional, facilitando transferência entre equipes e gerações de projetos.
• Identificar gargalos e ineficiências nos fluxos de trabalho, propondo soluções de otimização.
• Gerenciar e treinar equipes na adoção de novas metodologias e tecnologias, promovendo melhoria contínua.
• Colaborar com TI e inovação para integrar novas soluções sem comprometer a estabilidade operacional.
• Elaborar relatórios periódicos sobre desempenho operacional e status de projetos para a alta gestão.

Skills

Liderança de equipes

Gestão de stakeholders

Análise de dados

Tomada de decisão

Education

Graduação em Engenharia/Administração

Tools

PMBOK

SCRUM

Agile

Mapeamento de processos

Job description

Sobre a Vaga

Buscamos um líder visionário para a posição de Legado de Operações, que será fundamental na gestão da transição e otimização de nossos processos operacionais. Este profissional atuará como um elo estratégico, garantindo a continuidade e aprimoramento das práticas existentes, enquanto prepara o terreno para futuras inovações.

Responsabilidades

• Liderar a documentação detalhada e o mapeamento de todos os processos operacionais críticos, garantindo clareza e padronização.


• Desenvolver e implementar planos de transição robustos para processos e sistemas, minimizando interrupções e riscos operacionais.


• Atuar como ponto focal para a gestão do conhecimento operacional, facilitando a transferência de informações entre equipes e gerações de projetos.


• Identificar gargalos e ineficiências nos fluxos de trabalho existentes, propondo e implementando soluções de otimização.


• Gerenciar e treinar equipes na adoção de novas metodologias e tecnologias, promovendo uma cultura de melhoria contínua.


• Colaborar estreitamente com as áreas de tecnologia e inovação para integrar novas soluções sem comprometer a estabilidade operacional.


• Elaborar relatórios periódicos sobre o desempenho operacional e o status dos projetos de transição para a alta gerência.

Requisitos

• Graduação completa em Engenharia, Administração, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.


• Experiência comprovada de no mínimo 8 anos em gestão de operações ou projetos complexos, preferencialmente em empresas de grande porte.


• Profundo conhecimento em metodologias de gestão de projetos (PMBOK, SCRUM, Agile) e ferramentas de mapeamento de processos.


• Habilidade comprovada em liderança de equipes multidisciplinares e gestão de stakeholders.


• Capacidade analítica aguçada para identificar problemas, propor soluções e tomar decisões estratégicas.


• Fluência avançada em português e inglês (escrita e conversação).

Diferenciais Desejáveis

• Pós-graduação ou MBA em áreas correlatas à gestão de operações ou projetos.


• Certificações em Lean Six Sigma ou outras metodologias de otimização de processos.


• Experiência com implementação de sistemas ERP ou outras plataformas de gestão integrada.


• Conhecimento em ferramentas de Business Intelligence para análise de dados operacionais.

O que Oferecemos

• Remuneração competitiva e pacote de benefícios abrangente.


• Oportunidade de atuar em um papel estratégico com impacto direto nos resultados da empresa.


• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, com foco em inovação e desenvolvimento contínuo.


• Plano de desenvolvimento de carreira e acesso a programas de capacitação e treinamentos.