Líder de Loja

Nascimento RH; Açailândia; Presencial; BRL 33 480 - 55 800; Tempo integral

Resumo da oferta

Nascimento RH busca um coordenador de vendas em Açailândia, Maranhão. O profissional será responsável por liderar a equipe de vendas, garantindo a excelência no atendimento ao cliente e o cumprimento de metas. É necessário ter experiência prévia na função, conhecimento em indicadores de loja e habilidades em liderança e comunicação. O trabalho será presencial, de segunda a sexta das 08h às 18h, e aos sábados das 08h às 12h.

Qualificações

• Cursando Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas será um diferencial.
• Experiência prévia como vendedor(a) líder ou subgerente no varejo.
• Conhecimento em metas e indicadores de loja.

Responsabilidades

• Coordenar a equipe de vendas, organizando escalas e rotinas.
• Acompanhar metas individuais e da loja, propondo ações de melhoria.
• Garantir a excelência no atendimento ao cliente.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação

Organização

Formação académica

Cursando Administração ou Gestão Comercial

Ferramentas

Pacote Office Intermediário

Descrição da oferta de emprego

• Área profissional : Administração Comercial/Vendas
• Jornada de trabalho: De segunda a sexta das 08h às 18h e aos sábados das 08h às 12h
• Modalidade de trabalho: Presencial

Responsabilidades e atribuições

Resumo da Função: Profissional responsável por coordenar a equipe de vendas e garantir a excelência operacional da loja, assegurando o cumprimento de metas, qualidade no atendimento ao cliente e padronização dos processos, contribuindo diretamente para os resultados comerciais e para a imagem da marca. Principais Responsabilidades: Coordenar a equipe de vendas, organizando escalas e rotinas; Acompanhar metas individuais e da loja, propondo ações de melhoria; Garantir a excelência no atendimento ao cliente; Apoiar no treinamento e desenvolvimento da equipe; Acompanhar organização da loja, visual merchandising e controle de estoque; Resolver ocorrências operacionais e apoiar o time em situações críticas; Garantir o cumprimento de processos internos e políticas da empresa; Reportar resultados e indicadores à gestão.

Requisitos e qualificações

Escolaridade mínima: Cursando Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas será um diferencial. Informática: - Pacote Office - Intermediário - Obrigatório. Experiências e qualificações: Experiência prévia como vendedor(a) líder, subgerente ou funções similares no varejo de moda; Conhecimento em metas, indicadores e rotinas de loja; Boa comunicação, liderança e organização.