Jefe de Reclutamiento y Selección Regional

IMPULSORA SAHUAYO; Santa Catarina; Vor Ort; BRL 100.000 - 167.000; Vollzeit

Zusammenfassung

IMPULSORA SAHUAYO, líder nacional en el ramo abarrotero, busca Jefe de Reclutamiento y Selección Regional. Gestionarás reclutamiento end-to-end a nivel regional para puestos operativos y administrativos, asegurando procesos robustos y cumplimiento de KPIs, con posibilidad de viajar.

Se valorará experiencia en reclutamiento regional y dominio de herramientas de evaluación; la empresa ofrece estabilidad y crecimiento profesional en Santa Catarina, NL.

Qualifikationen

• Licenciatura en administración, psicología o ingeniería industrial.
• Experiencia regional en reclutamiento end to end.
• Disposición para viajar.

Aufgaben

• Gestionar reclutamiento y cobertura de vacantes a nivel regional.
• Aplicar filtros de selección: entrevistas, pruebas y socioeconómico.
• Diseñar estrategias de atracción, evaluación y selección de talento.
• Desarrollar planes para reducir rotación.
• Coordinar expedientes de contratación y procesos de assessment para promociones.
• Asegurar KPIs de cobertura, retención y rotación.

Kenntnisse

Reclutamiento end-to-end

Entrevista por competencias

Psicometría y pruebas técnicas

Manejo de KPIs RRHH

Planeación estratégica

Ausbildung

Licenciatura en Administración de Empresas

Licenciatura en Psicología

Licenciatura en Ingeniería Industrial

Tools

Excel intermedio

Jobbeschreibung

IMPORTANTE EMPRESA A NIVEL NACIONAL DEL RAMO ABARROTERO

SAHUAYO es la empresa líder de abarrotes º1 a nivel nacional, que busca seguir siendo el mejor distribuidor de abarrotes y bienes de consumo al cosechar relaciones comerciales cuya claridad e integridad beneficien a todos.

¡¡SOLICITA JEFE DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN REGIONAL!!

REQUISITOS

• Escolaridad: Licenciatura en Administración de empresas, Psicología o Ingeniería Industrial.
• Amplia experiencia en procesos de reclutamiento end to end a nivel regional, gestionando posiciones operativas y administrativas.
• Disponibilidad para viajar.

CONOCIMIENTOS / HABILIDADES

• Manejo de diversas fuentes de reclutamiento (bolsas de empleo, ferias, redes sociales, etc).
• Proceso completo de reclutamiento y selección para posiciones operativas y administrativas.
• Entrevista por competencias.
• Psicometría y pruebas técnicas.
• Manejo de indicadores de cobertura y rotación.
• Dominio de Excel intermedio.
• Pensamiento estratégico e innovador.
• Toma de decisiones.
• Planeación funcional.

FUNCIONES

• Gestionar el proceso completo de reclutamiento y cobertura de vacantes a nivel regional.
• Aplicar integralmente los filtros de selección: entrevistas, pruebas psicométricas, estudio socioeconómico, etc.
• Diseñar e implementar estrategias de atracción, evaluación y selección de talento.
• Desarrollar planes para reducir el índice de rotación.
• Supervisar la integración de expedientes de contratación (documentación actualizada y completa).
• Coordinar procesos de assessment para promociones internas.
• Asegurar el cumplimiento de KPIs: tiempo de cobertura, retención, rotación.

OFRECEMOS

• Sueldo bruto mensual competitivo.
• Prestaciones básicas de ley (100% IMSS)
• Aguinaldo 22 días
• SGMM
• Seguro de vida
• Caja de ahorro
• Pago de utilidades
• Estabilidad y crecimiento laboral.

Zona: Santa Catarina, NL.