Human Resources Analyst

Andritz AG

Pomerode

Presencial

BRL 39 000 - 61 000

Tempo integral

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Resumo da oferta

ANDRITZ AG oferece vaga na área de RH em Santa Catarina, Brasil, com foco em folha de pagamento, benefícios e suporte aos colaboradores. A função envolve integração de novos funcionários, manutenção de cadastros e conformidade com políticas internas.

É exigido ensino superior completo, boa comunicação e atuação voltada à eficiência dos processos de recursos humanos, com atuação local na região.

Qualificações

  • Necessário ensino superior completo.

Responsabilidades

  • Realizar a administração e o acompanhamento dos processos de folha de pagamento, controle de ponto, férias, admissões, rescisões e movimentações de pessoal, garantindo a correta execução das rotinas e o cumprimento dos prazos estabelecidos.
  • Administrar benefícios corporativos, efetuando cadastros, alterações, cancelamentos e controles, assegurando a conformidade das informações e o atendimento às necessidades dos colaboradores.
  • Prestar atendimento e suporte a colaboradores e lideranças, orientando sobre processos, políticas, benefícios e demais assuntos relacionados à área de Recursos Humanos.
  • Conduzir atividades de integração de novos colaboradores, assegurando a adequada recepção, orientação e regularização documental dos profissionais admitidos.
  • Manter atualizados os sistemas, cadastros, controles e registros da área, garantind e a confiabilidade e integridade das informações de Recursos Humanos.
  • Apoiar a gestão na estrutura organizacional por meio da criação e atualização de cargos, descrições de função e informações relacionadas à movimentação de pessoal.
  • Executar atividades administrativas relacionadas à gestão de fornecedores, ordens de compra, documentação para clientes e controles internos da área.
  • Contribuir para a conformidade dos processos de Recursos Humanos, assegurando o atendimento às exigências legais, procedimentos internos e normas corporativas.

Formação académica

Superior completo

Descrição da oferta de emprego

Job description: Every day, ANDRITZ continues to deliver successful innovative solutions to our customers globally. Why are we so successful? Because we are passionate and love what we do! We are at the forefront of future engineering technologies, with solutions that ensure the success of our clients in key industries that are shaping the future of the world we live in.

Necessário ensino superior completo.

Principais atividades:
  • Realizar a administração e o acompanhamento dos processos de folha de pagamento, controle de ponto, férias, admissões, rescisões e movimentações de pessoal, garantindo a correta execução das rotinas e o cumprimento dos prazos estabelecidos.
  • Administrar benefícios corporativos, efetuando cadastros, alterações, cancelamentos e controles, assegurando a conformidade das informações e o atendimento às necessidades dos colaboradores.
  • Prestar atendimento e suporte a colaboradores e lideranças, orientando sobre processos, políticas, benefícios e demais assuntos relacionados à área de Recursos Humanos.
  • Conduzir atividades de integração de novos colaboradores, assegurando a adequada recepção, orientação e regularização documental dos profissionais admitidos.
  • Manter atualizados os sistemas, cadastros, controles e registros da área, garantind e a confiabilidade e integridade das informações de Recursos Humanos.
  • Apoiar a gestão na estrutura organizacional por meio da criação e atualização de cargos, descrições de função e informações relacionadas à movimentação de pessoal.
  • Executar atividades administrativas relacionadas à gestão de fornecedores, ordens de compra, documentação para clientes e controles internos da área.
  • Contribuir para a conformidade dos processos de Recursos Humanos, assegurando o atendimento às exigências legais, procedimentos internos e normas corporativas.

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or disability.

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