Head de Compras

Grupo Upper

Brusque

Presencial

BRL 300.000 - 540.000

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Descripción de la vacante

Grupo Upper procura um(a) líder de compras para conduzir a área com visão estratégica e forte negociação. O(a) profissional liderará a equipe, definindo políticas e estratégias, com foco na eficiência, governança e resultados.

Atuará na gestão de fornecedores nacionais e internacionais, buscando reduções de custos, melhoria de processos e alinhamento com metas da empresa.

Formación

  • Experiência sólida em Compras nacionais e internacionais, com atuação em liderança.
  • Conhecimento em negociação estratégica, gestão de fornecedores e custos.
  • Habilidade em análise de mercado, preços e oportunidades de compra.
  • Conhecimento em Excel, BI e sistemas ERP.
  • Capacidade de desenvolver estratégias de compras e governança de processos.

Responsabilidades

  • Liderar e desenvolver a equipe de Compras, estabelecendo metas e indicadores.
  • Estruturar políticas, processos e controles da área para maior eficiência.
  • Desenvolver estratégias de compras para várias categorias e commodities.
  • Monitorar tendências de mercado, histórico de preços e sazonalidade.
  • Conduzir negociações estratégicas com fornecedores nacionais e internacionais.
  • Identificar oportunidades de redução de custos e melhoria do custo total de aquisição.
  • Acompanhar KPIs de economia, tempo de atendimento e pontualidade.
  • Atuar de forma integrada com áreas Financeira, Contabilidade, Comercial, Operações, Logística e Comércio Exterior.
  • Fornecer análises estratégicas à Alta Gestão para decisão.

Descripción del empleo

Sobre a oportunidade

Estamos em busca de um(a) profissional com visão estratégica, capacidade analítica e forte habilidade de negociação para liderar a área de Compras do Grupo Upper.

Procuramos alguém que vá além das negociações do dia a dia: um profissional capaz de acompanhar tendências de mercado, analisar oscilações de preços, identificar oportunidades de redução de custos e antecipar riscos de abastecimento, contribuindo diretamente para os resultados do negócio.

Principais responsabilidades
  • Liderar e desenvolver a equipe de Compras, estabelecendo metas, prioridades e indicadores de desempenho.
  • Estruturar e aprimorar políticas, processos e controles da área, garantindo eficiência e governança.
  • Desenvolver estratégias de compras para diferentes categorias de produtos e commodities.
  • Monitorar tendências de mercado, histórico de preços, sazonalidade e oscilações de oferta e demanda.
  • Conduzir negociações estratégicas com fornecedores nacionais e internacionais, buscando as melhores condições comerciais.
  • Identificar oportunidades de redução de custos (savings) e melhoria do custo total de aquisição.
  • Desenvolver, avaliar e diversificar a base de fornecedores, reduzindo riscos de abastecimento.
  • Acompanhar indicadores de desempenho, como economia gerada, preço médio de compra, prazo de atendimento e pontualidade das entregas.
  • Atuar de forma integrada com as áreas Financeira, Controladoria, Comercial, Operações, Logística, Qualidade e Comércio Exterior.
  • Fornecer análises e informações estratégicas à Alta Gestão para apoiar a tomada de decisão.
Requisitos
  • Ensino superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Comércio Exterior, logística ou áreas correlatas.
  • Experiência sólida na área de Compras nacional e Internacional, preferencialmente em posição de liderança.
  • Experiência com negociações estratégicas, gestão de fornecedores e análise de custos.
  • Conhecimento em análise de mercado, histórico de preços e identificação de oportunidades de compra.
  • Experiência com indicadores de desempenho, redução de custos e gestão de processos.
  • Conhecimento em Excel, ferramentas de BI e sistemas ERP.
Diferenciais
  • Experiência com gestão de commodities e produtos sujeitos à volatilidade de preços.
  • Vivência com compras nacionais e internacionais.
  • Conhecimento em Strategic Sourcing, Category Management e análise do custo total de aquisição (TCO).
  • Experiência com inteligência de mercado, análise de cenários e planejamento estratégico de compras.
  • Conhecimento em processos de importação e custos de aquisição internacional.
Perfil desejado

Buscamos um(a) profissional com visão estratégica, raciocínio analítico, capacidade de negociação e orientação para resultados.

É importante ter iniciativa para antecipar movimentos de mercado, identificar riscos e oportunidades, tomar decisões fundamentadas e desenvolver alternativas de fornecimento. Também esperamos habilidade para liderar pessoas, estruturar processos e transformar informações de mercado em decisões que gerem valor para o negócio.

O que esperamos deste profissional?

Que transforme a área de Compras em uma função estratégica para a empresa, contribuindo para a competitividade, a eficiência operacional, a segurança do abastecimento e a sustentabilidade dos resultados financeiros.

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