Global IT Manager Gerente de Tecnologia da Informação

E3S; Florianópolis; Hybrid; BRL 400,000 - 800,000; Full time

Benefits offered by this job

Cartão de benefícios flexíveis (SWILE)

Plano de saúde Bradesco - cobertura

Educação continuada

Trabalho híbrido (2 dias remotos)

Licença maternidade/paternidade estend

Auxílio idiomas

Job summary

ESS S está contratando para o cargo de Global IT Manager em Florianópolis. Buscamos uma liderança estratégica para direcionar TI global, promover inovação e alinhar tecnologia aos objetivos do negócio.

Você terá responsabilidade sobre estratégia e roadmap de TI para LATAM e Europa, gestão de orçamento, equipes distribuídas e governança de segurança, LGPD/GDPR e conformidade.

Oferecemos ambiente desafiador, modelo híbrido, benefícios e oportunidade de atuar junto à liderança global.

Qualifications

• Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Mais de 10 anos de experiência em TI, incluindo 5+ em liderança com gestão direta de equipes.
• Experiência em gestão de times distribuídos em múltiplos países e fusos horários.
• Conhecimento sólido em governança de TI, segurança da informação, cloud computing e metodologias ágeis.
• Inglês e espanhol avançados; italiano intermediário/avançado é desejável.
• Certificações ITIL, PMP, CISM, CISSP ou equivalentes em cloud.
• Experiência com LGPD e GDPR; familiaridade com auditorias e governança.

Responsibilities

• Definir e executar estratégia e roadmap de TI para LATAM e Europa.
• Gerenciar o orçamento de TI, com foco em otimização de cloud, IA, cibersegurança e licen-ciamentos.
• Liderar 14 profissionais distribuídos globalmente, promovendo padronização entre países com atendimento local.
• Selecionar, desenvolver, gerir e engajar talentos técnicos em time multicultural.
• Estruturar liderança técnica e planos de sucessão; garantir disponibilidade e desempenho de sistemas.
• Definir SLAs, modelos de atendimento e gestão de suporte a clientes externos.
• Conduzir auditorias de tecnologia e assegurar conformidade com LGPD/GDPR.

Skills

Liderança de TI

Governança de TI

Gestão de equipes distribuídas

Orçamento de TI e negociação com forne

Segurança da informação

Cloud computing

Arquitetura de soluções

BI/Data Analytics

Inglês/Espanhol avançados

Education

Graduação em Ciência da Computação/Engenharia/Sistemas de Informação

Tools

Microsoft 365

Azure

Google Workspace

Salesforce

ERP corporativos

Job description

Global IT Manager Gerente de Tecnologia da Informação

Department: IT

Employment Type: Tempo Integral

Location: Florianópolis, SC

Description

Estamos contratando na ESSS: Global IT Manager! Buscamos uma liderança estratégica para impulsionar nossas operações globais de TI, promover a inovação e alinhar a tecnologia aos objetivos do negócio.

Key Responsibilities

• Definir e executar a estratégia e o roadmap de TI para LATAM e EUROPA, alinhados às diretrizes globais e aos objetivos de cada operação
• Gerenciar o orçamento de TI, com foco em otimização de consumo de cloud, IA, cibersegurança e licenciamentos
• Atuar como ponto focal de tecnologia junto às lideranças de negócio globalmente. Liderar 14 profissionais distribuídos globalmente, liderando as células de Infraestrutura, Desenvolvimento e Ciência de Dados, promovendo padronização entre países sem perder a capacidade de atendimento local
• Selecionar, desenvolver, gerir e engajar talentos técnicos em um time geograficamente distribuído e multicultural
• Estruturar camadas de liderança técnica e planos de sucessão
• Garantir disponibilidade, desempenho e confiabilidade da infraestrutura e dos sistemas corporativos
• Definir e monitorar SLAs e o modelo de atendimento, incluindo a gestão do suporte prestado pela equipe aos clientes externos
• Manter e testar os planos de continuidade de negócio com metas claras
• Responder pelo programa de segurança da informação, com responsabilidade sobre gestão de acessos, vulnerabilidades, resposta a incidentes e conscientização
• Assegurar conformidade com LGPD, GDPR e demais legislações aplicáveis às operações da empresa
• Conduzir auditorias internas e externas de tecnologia e sustentar os controles de governança corporativa
• Definir a arquitetura e o roadmap de aplicações, incluindo a evolução dos sistemas
• Liderar projetos de modernização, automação de processos e adoção de inteligência artificial aplicada ao negócio
• Desenvolver a capacidade de Business Intelligence e Data Analytics, entregando informação confiável às áreas de negócio
• Apoiar processos de integração tecnológica decorrentes de aquisições ou reestruturações societárias
• Selecionar, contratar e gerir fornecedores, parceiros e contratos de tecnologia globalmente
• Definir e revisar políticas internas de tecnologia e segurança
• Estabelecer e acompanhar KPIs da área: disponibilidade, cumprimento de SLA, custo por usuário, entrega de projetos e postura de segurança

Skills, Knowledge and Expertise

• Fundação superior em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas
• 10+ anos de experiência em TI, sendo 5+ em posições de liderança com gestão direta de equipes
• Experiência comprovada na gestão de times distribuídos em mais de um país, com fusos horários e culturas distintas
• Vivência em ambientes corporativos multinacionais, com interface com matriz ou operações no exterior
• Conhecimento sólido em governança de TI (ITIL, COBIT), segurança da informação, cloud computing e metodologias ágeis
• Domínio de ambientes Microsoft (M365, Entra ID, Intune, Azure) e Google Workspace
• Experiência com Salesforce e com ERP corporativos
• Experiência em gestão orçamentária e negociação com fornecedores de tecnologia
• Conhecimento prático de LGPD e GDPR
• Perfil analítico e estratégico, com forte orientação a resultados e capacidade de gestão de mudanças
• Inglês e Espanhol avançados, fluência para reuniões executivas e interação diária com os times distribuídos
• Italiano intermediário ou avançado
• Certificações como ITIL, PMP, CISM, CISSP ou equivalentes em cloud
• Vivência em processos de M&A e integração de operações
• Experiência prévia em empresas de software, engenharia ou P&D

Benefits

• Cartão de benefícios flexíveis (Alimentação, Mobilidade, Cultura, Saúde, Home-Office) disponibilizado via cartão SWILE
• Plano de saúde com cobertura integral para o colaborador e sem coparticipação (Bradesco - Nacional)
• Incentivo a educação continuada através de cursos, treinamentos, especializações e auxílio idiomas.
• Modalidade de trabalho híbrido, combinando atividades remotas e presenciais no escritório (2 dias remotos)
• Licença maternidade e paternidade estendida, entre outros benefícios.