Gestor de Escalas e Controle Operacional

Grupo Servnac; Fortaleza; On-site; BRL 45,000 - 76,000; Full time

Job summary

Grupo Servnac busca profissional para atuar na gestão de escalas e do efetivo operacional, garantindo distribuição eficiente dos colaboradores, cobertura de postos e controle das jornadas. A posição terá papel estratégico no acompanhamento das operações, integração com diferentes áreas e otimização dos processos relacionados a escalas, ponto e dimensionamento de equipes.

Profissional analítico, organizado, proativo e orientado a resultados, com capacidade de planejamento, tomada de decisão

Qualifications

• Ensino superior completo em Administração, Logística ou áreas correlatas.
• Experiência com gestão de escalas, controle de ponto e dimensionamento de efetivo.
• Conhecimento em jornadas 12x36, 6x1, 5x2 e similares.
• Excel avançado e domínio da legislação trabalhista relacionada à jornada.

Responsibilities

• Gerenciar escalas e o efetivo operacional, assegurando cobertura dos postos e alocação adequada de colaboradores.
• Acompanhar ponto, faltas, horas extras, folgas e férias para fechamento da folha.
• Atuar de forma integrada com Operações e Departamento Pessoal para otimizar processos de escalas.

Skills

Gestão de escalas

Controle de ponto

Dimensionamento de efetivo

Jornadas 12x36/6x1

Excel avançado

Education

Superior completo em Administração/Logística

Tools

Excel

Job description

Estamos em busca de um(a) profissional para atuar na gestão de escalas e do efetivo operacional, garantindo uma distribuição eficiente dos colaboradores, cobertura dos postos e controle adequado das jornadas. A posição terá papel estratégico no acompanhamento das operações, integração com diferentes áreas e otimização dos processos relacionados a escalas, ponto e dimensionamento de equipes.

Requisitos

• Ensino superior completo em Administração, Logística ou áreas correlatas;
• Experiência com gestão de escalas, controle de ponto e dimensionamento de efetivo;
• Conhecimento em jornadas 12x36, 6x1, 5x2 e similares;
• Excel avançado;
• Conhecimento em legislação trabalhista relacionada à jornada e controle de ponto;
• Experiência com sistemas de gestão de ponto e escalas.

Diferenciais

Experiência em operações 24 horas, grande volume de colaboradores e segmentos como segurança, facilities, logística, transporte ou terceirização. Vivência com indicadores operacionais será considerada um diferencial.

Perfil esperado

Profissional analítico, organizado, proativo e orientado a resultados, com capacidade de planejamento, tomada de decisão rápida, liderança e gestão de grandes volumes de informações.

Objetivo da posição

Garantir o alinhamento entre a necessidade operacional, o efetivo disponível e a correta gestão de escalas e jornadas.

Principais responsabilidades

Gerenciar escalas e o efetivo operacional, garantindo a cobertura dos postos, correta alocação dos colaboradores e controle das jornadas. Acompanhar ponto, faltas, horas extras, folgas, férias e demais apontamentos para o fechamento da folha, atuando de forma integrada com Operações, Departamento Pessoal e demais áreas.