Gerente Sênior De Marketing

Talenses; São Paulo; On-site; BRL 300,000 - 500,000; Full time

Job summary

Talenses está buscando um(a) Gerente Sênior de Marketing para liderar a evolução da área, reportando-se diretamente ao CEO e conduzindo a transformação digital em um cenário de crescimento acelerado.

A posição envolve governança, estruturação de processos e integração de times de marca, conteúdo, growth, CRM e dados, para impulsionar demanda, aquisição de clientes e receita. Perfil hands-on com visão estratégica é essencial.

Qualifications

• Experiência em liderança de equipes de marketing e transformação digital.
• Capacidade de influenciar a alta liderança e stakeholders.
• Perfil hands-on com equilíbrio entre visão estratégica e execução.

Responsibilities

• Liderar a área de Marketing para consolidar o marketing como motor de crescimento do negócio.
• Estruturar equipe, processos, governança e indicadores de performance.
• Integrar brand, conteúdo, oferta/produto, growth, CRM, mídia e dados com foco em resultados.
• Definir visão unificada do funil, atribuição e mensuração de resultados, alinhando com a direção da empresa.

Skills

Liderança de equipes

Gestão de marcas

Growth marketing

CRM e automação

Job description

Empresa brasileira de grande porte, referência nacional em leilões online e protagonista de uma transformação digital relevante em um mercado tradicional, busca um(a) Gerente Sênior de Marketing para liderar a evolução da área e consolidar o Marketing como um verdadeiro motor de crescimento do negócio.

A posição possui escopo estratégico e executivo, atuando de forma transversal sobre diferentes unidades de negócio B2B e B2C, com reporte direto ao CEO e forte protagonismo na construção do futuro da organização. A companhia passa por um importante momento de reposicionamento de marca, estruturação de processos e implementação de uma nova estratégia comercial e de crescimento.

O desafio será assumir a liderança integral da área de Marketing, estruturando equipe, processos, governança e indicadores, além de implementar um robusto programa de transformação desenvolvido em conjunto com uma consultoria especializada. O(a) executivo(a) será responsável por integrar e acelerar frentes de marca, conteúdo, oferta/produto, growth, CRM, mídia e dados, garantindo alinhamento entre posicionamento estratégico, geração de demanda, aquisição de clientes, conversão e mensuração de resultados. Também terá como missão desenvolver uma visão unificada do funil de marketing, fortalecer práticas de atribuição e inteligência de dados, aprimorar estratégias de CRM e automação, estruturar processos de go-to-market e gerar impacto direto nos indicadores de crescimento e receita.

Buscamos um(a) executivo(a) com perfil hands‑on e estratégico, capaz de alternar entre visão de longo prazo e execução operacional. Será fundamental possuir elevada capacidade de influência, senso de dono, pragmatismo, habilidade para conduzir múltiplas frentes simultaneamente e maturidade para atuar diretamente junto à alta liderança em um ambiente empreendedor, dinâmico e orientado a crescimento.