Gerente Regional - Atacarejo

Grupo D'avó; São Paulo; On-site; BRL 180,000 - 300,000; Full time

Job summary

Grupo D'avó procura um Gerente Regional para liderar operações de atacarejo na região de São Paulo, assegurando excelência operacional e atingimento de metas.

O profissional utilizará indicadores financeiros para orientar decisões, desenvolver equipes de gestão e promover a cultura da empresa, com disponibilidade para viagens frequentes.

Qualifications

• Experiência comprovada em gestão regional ou de múltiplas unidades no varejo alimentar.
• Formação superior completa em Administração, Marketing, Economia ou áreas correlatas.
• Sólida experiência em liderança e desenvolvimento de grandes equipes.
• Conhecimento em gestão de indicadores de varejo (vendas, margem, estoque, DRE).

Responsibilities

• Liderar, motivar e desenvolver as equipes de gerentes de loja e suas equipes.
• Assegurar o atingimento de metas de vendas, lucratividade, margem e indicadores operacionais.
• Padronizar processos, garantir qualidade da exposição de produtos e gestão de estoque.
• Analisar relatórios de desempenho e propor planos de melhoria.
• Acompanhar mercado e tendências para ajustes estratégicos e táticos.
• Garantir cumprimento das políticas da empresa e legislações vigentes.
• Participar de projetos de expansão, reformas ou melhorias.
• Promover a cultura da empresa e um excelente atendimento ao cliente.

Skills

Liderança de equipes

Análise de dados

Planejamento estratégico

Disponibilidade para viagens

Education

Superior completo em Administração, Marketing ou Economia

Tools

ERP

WMS

Job description

Sobre a Vaga

Buscamos um(a) Gerente Regional para liderar e desenvolver nossas operações de atacarejo. O profissional será responsável por garantir a excelência operacional, o atingimento de metas de vendas e lucratividade, e o desenvolvimento das equipes de gestão das lojas sob sua responsabilidade. Esta posição exige uma visão de negócio apurada, forte liderança e paixão por resultados no varejo alimentar.

Principais Atribuições

• Liderar, motivar e desenvolver as equipes de gerentes de loja e suas respectivas equipes.
• Garantir o atingimento das metas de vendas, lucratividade, margem, quebra e outros indicadores operacionais das unidades sob sua gestão.
• Assegurar a excelência operacional das lojas, padronizando processos, garantindo a qualidade da exposição de produtos e gestão de estoque.
• Analisar relatórios de desempenho e indicadores financeiros, identificando oportunidades de melhoria e planos de ação.
• Monitorar o mercado, a concorrência e as tendências do setor para propor ajustes estratégicos e táticos.
• Garantir a aplicação das políticas e procedimentos da empresa, bem como o cumprimento das legislações vigentes (trabalhista, sanitária, etc.).
• Participar ativamente de projetos de expansão, reformas ou melhorias nas unidades.
• Promover a cultura da empresa e garantir um excelente nível de atendimento e experiência para os clientes.

Requisitos Obrigatórios

• Experiência comprovada e sólida em gestão regional ou de múltiplas unidades no segmento de varejo alimentar (hipermercado ou atacarejo).
• Formação superior completa em Administração, Marketing, Economia ou áreas correlatas.
• Sólida experiência em liderança e desenvolvimento de grandes equipes.
• Conhecimento aprofundado em gestão de indicadores de varejo (vendas, margem, quebra, estoque, DRE).
• Habilidade em planejamento estratégico e execução tática.
• Capacidade analítica para interpretar dados e tomar decisões baseadas em resultados.
• Disponibilidade para viagens frequentes na região de atuação.
• Conhecimento em sistemas de gestão de varejo (ERP, WMS).
• CNH B e veículo próprio.