Gerente Médico do Trabalho

The Petra Group; Rio de Janeiro; On-site; BRL 480,000 - 720,000; Full time

Job summary

Zohorecruit procura Médico do Trabalho Sênior para atuar como Gerente Médico do Trabalho no Rio de Janeiro. Será responsável por gestão do PSMO, leadership técnico da equipe médica e condução de perícias, laudos e programas de saúde ocupacional.

Exige especialização em Medicina do Trabalho, RQE ativo e sólida experiência em indústria.

Qualifications

• Graduação em Medicina com especialização em Medicina do Trabalho e RQE ativo.
• Experiência sólida como Médico do Trabalho Sênior.
• Pós-graduação em Perícias Médicas (desejável).
• Forte experiência na elaboração de laudos médicos e atuação em perícias trabalhistas.
• Domínio da NR-7 e de programas de saúde ocupacional.
• Vivência em grandes indústrias, especialmente no setor siderúrgico (diferencial).
• Experiência com gestão técnica de equipes.
• Domínio do Pacote Office.

Responsibilities

• Gerenciar o PSMO, assegurando o cumprimento das diretrizes corporativas e da legislação aplicável.
• Liderar tecnicamente a equipe de saúde ocupacional, promovendo alinhamento, desenvolvimento e qualidade nas entregas.
• Atuar de forma estratégica na interface com a área jurídica, com foco em perícias, laudos e avaliação de nexo causal.
• Representar a empresa em audiências, reuniões técnicas, comitês e palestras.
• Garantir a aplicação da NR-7 (PCMSO) e demais normas de saúde ocupacional.
• Tomar decisões técnicas e gerenciais estratégicas em ambiente de alto volume de trabalho.
• Conduzir exames ocupacionais quando necessário (admissionais, periódicos, demissionais, retorno ao trabalho).
• Desenvolver, implementar e acompanhar programas e indicadores de saúde ocupacional.

Skills

Gestão de equipes

Liderança técnica

Tomada de decisão

Organização

Comunicação

Resolução de problemas

Visão estratégica

Trabalho sob pressão

Education

Graduação em Medicina com especialização em Medicina do Trabalho

Tools

Pacote Office

Job description

Rio de Janeiro, Brazil | Publicado el 09/02/2026

Atuar como Gerente Médico do Trabalho, sendo responsável pela gestão do PSMO (Programa de Saúde e Medicina Ocupacional), liderança técnica da equipe médica e condução estratégica das demandas relacionadas a perícias, elaboração de laudos e programas de saúde ocupacional.

Principais Responsabilidades

• Gerenciar o PSMO, assegurando o cumprimento das diretrizes corporativas e da legislação aplicável.
  
• Liderar tecnicamente a equipe de saúde ocupacional, promovendo alinhamento, desenvolvimento e qualidade nas entregas.
  
• Atuar de forma estratégica na interface com a área jurídica, com foco em:
  • Perícias médicas trabalhistas;
    
  • Elaboração e validação de laudos técnicos robustos e fundamentados;
    
  • Classificação de lesões e análise de nexo causal;
    
  • Discussão de casos clínicos complexos com gestores e lideranças operacionais.
    
• Representar a empresa em audiências, reuniões técnicas, comitês e palestras.
  
• Garantir a aplicação da NR-7 (PCMSO) e das demais normas relacionadas à saúde ocupacional.
  
• Tomar decisões técnicas e gerenciais estratégicas em um ambiente de alto volume e fluxo intenso de trabalho.
  
• Supervisionar e, quando necessário, conduzir exames ocupacionais, incluindo admissionais, periódicos, demissionais, de retorno ao trabalho e de mudança de risco ocupacional.
  
• Desenvolver, implementar e acompanhar programas e indicadores de saúde ocupacional.
  
• Atuar de forma colaborativa com as áreas operacionais, jurídicas e de Recursos Humanos, propondo soluções para situações complexas.
  
• Elaborar e apresentar relatórios gerenciais, controles, indicadores e apresentações executivas utilizando as ferramentas do Pacote Office.
  

Requisitos

Requisitos Técnicos

• Graduação em Medicina, com especialização em Medicina do Trabalho e RQE ativo na especialidade.
  
• Experiência sólida como Médico do Trabalho Sênior.
  
• Pós-graduação em Perícias Médicas (desejável).
  
• Forte experiência na elaboração de laudos médicos e atuação em perícias trabalhistas.
  
• Domínio da NR-7 e de programas de saúde ocupacional.
  
• Vivência em grandes indústrias, especialmente no setor siderúrgico (diferencial).
  
• Experiência com gestão técnica de equipes.
  
• Domínio do Pacote Office.
  

Competências Comportamentais (Soft Skills)

• Perfilcolaborativo e respeitoso.
  
• Comunicaçãoclara e desenvoltura para falar em público.
  
• Perfilde influência e liderança técnica.
  
• Capacidadede tomada de decisão com autonomia.
  
• Altaorganização e produtividade.
  
• Habilidadepara lidar com grande volume de demandas.
  
• Resoluçãode problemas complexos.
  
• Posturaética, equilibrada e emocionalmente inteligente.