Gerente de Vendas

Gi Group; Chapecó; Presencial; BRL 36 000 - 45 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Remuneração variável por desempenho

Benefícios compatíveis com o mercado

Oportunidade de desenvolvimento

Resumo da oferta

A Gi Group está em busca de um Gerente de Vendas para atuar no Shopping Pátio Chapecó, em Chapecó/SC. A vaga é para contratação efetiva e exige disponibilidade para atuar no horário das 14h20 às 22h00.

O candidato ideal deve ter ensino superior completo ou em andamento, experiência em gestão de equipes e operações de varejo, e habilidades em comunicação e liderança. Oferecemos remuneração variável e benefícios compatíveis com o mercado.

Qualificações

• Experiência em gestão de equipes e operações de varejo.
• Vivência com gestão de metas, indicadores e resultados comerciais.
• Disponibilidade para atuação presencial.

Responsabilidades

• Gerenciar a rotina operacional e comercial da loja.
• Liderar, desenvolver e acompanhar a performance da equipe.
• Garantir o atingimento das metas de vendas e indicadores de desempenho.
• Monitorar a qualidade do atendimento e a experiência dos clientes.
• Realizar gestão de escalas, processos e recursos da loja.
• Acompanhar indicadores, elaborar planos de ação e promover melhorias contínuas.
• Assegurar o cumprimento das políticas, procedimentos e diretrizes da empresa.

Conhecimentos

Gestão de equipes

Atendimento ao cliente

Técnicas de vendas

Foco em resultados

Comunicação

Tomada de decisão

Formação académica

Ensino Superior completo ou cursando

Descrição da oferta de emprego

Cargo: Gerente de Vendas

Local: Shopping Pátio Chapecó | Chapecó/SC

Salário: R$ 3.250,00

Remuneração Variável: até R$ 855,00

Contratação: Efetiva CLT

Modalidade: Presencial

Horário: Das 14h20 às 22h00

Benefícios

• Remuneração variável por desempenho
• Benefícios compatíveis com o mercado
• Oportunidade de desenvolvimento profissional e crescimento na carreira

Principais atividades

• Gerenciar a rotina operacional e comercial da loja;
• Liderar, desenvolver e acompanhar a performance da equipe;
• Garantir o atingimento das metas de vendas e indicadores de desempenho;
• Monitorar a qualidade do atendimento e a experiência dos clientes;
• Realizar gestão de escalas, processos e recursos da loja;
• Acompanhar indicadores, elaborar planos de ação e promover melhorias contínuas;
• Assegurar o cumprimento das políticas, procedimentos e diretrizes da empresa.

Requisitos

• Ensino Superior completo ou cursando;
• Experiência em gestão de equipes e operações de varejo;
• Vivência com gestão de metas, indicadores e resultados comerciais;
• Conhecimento em atendimento ao cliente e técnicas de vendas;
• Disponibilidade para atuação presencial.

Competências desejadas

• Liderança e desenvolvimento de pessoas;
• Comunicação e relacionamento interpessoal;
• Foco em resultados;
• Planejamento e organização;
• Tomada de decisão;
• Proatividade e senso de dono.