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Nível: Gerente
Cursos de: Administração, Economia, Gestão, Áreas correlatas
Escolaridade: Graduação - Administração, Economia, Gestão, Áreas correlatas - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: 44 horas semanais
Disponibilidade para viajar a trabalho: (sim)
Disponibilidade para mudança: (sim)
Responsabilidades
- Planejar e executar estratégias de vendas de veículos seminovos;
- Gerenciar a equipe de vendedores e demais colaboradores;
- Realizar o acompanhamento e controle de metas e indicadores de desempenho;
- Estabelecer parcerias com concessionárias e outras empresas do ramo automotivo;
- Participar de feiras e eventos do setor para promover a empresa e seus produtos;
- Realizar análise de mercado para identificar oportunidades de negócio;
- Garantir a qualidade no atendimento ao cliente e pós-venda;
- Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados à diretoria;
- Participar de treinamentos e capacitações para aperfeiçoar suas habilidades;
- Manter-se atualizado sobre tendências e inovações do mercado automotivo.
Requisitos Obrigatórios
- Experiência anterior na área de vendas de veículos seminovos.
- Habilidade em negociação e fechamento de vendas.
- Conhecimento do mercado de veículos seminovos.
- Capacidade de liderança e gestão de equipe.
- Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
- Organização e planejamento.
- Orientação para resultados e foco em metas.
- Conhecimento em técnicas de marketing e vendas.
- Disponibilidade para viagens e flexibilidade de horários.
- Formação superior completa em áreas correlatas.