Gerente de Projetos SAP S/4HANA Sênior

Selbetti Tecnologia; São Paulo; Sur place; BRL 250 000 - 360 000; Plein temps

Résumé du poste

A Selbetti Tecnologia busca um Gerente de Projetos SAP S/4HANA Sênior com inglês fluente para liderar a implantação de ERP em um projeto estratégico de longa duração, em ambiente corporativo de grande porte. Você será responsável pela governança, integração entre negócios, TI, fornecedores e parceiros, gestão de riscos e tomada de decisões executivas, assegurando prazos, escopo, orçamento e qualidade.

Perfil deve incluir liderança forte, visão sistêmica e domínio de metodologias PMI e SAP

Qualifications

• Gestão de projetos conforme boas práticas do PMI.
• Conhecimento do SAP Activate e fases de implantação do SAP S/4HANA.
• Gestão de cronogramas, marcos, entregáveis e planos de recuperação.
• Gestão de riscos, problemas, mudanças, decisões e dependências (RAID).
• Desenvolvimento de indicadores e dashboards executivos para prazos, custos, qualidade e risco.
• Conhecimento de migração de dados, testes integrados, integrações e cutover.

Responsabilités

• Liderar o planejamento, execução, monitoramento e encerramento do projeto SAP S/4HANA, garantindo objetivos, prazos, escopo, orçamento e qualidade.
• Atuar como líder de integração entre áreas de negócio, TI, fornecedores e parceiros.
• Conduzir reportes para comitês de acompanhamento e lideranças executivas, apresentando indicadores, riscos e planos de recuperação.
• Gerenciar o cronograma integrado, marcos, caminho crítico, recursos e dependências.
• Identificar, avaliar e mitigar riscos, impedir conflitos e conduzir planos de ação.
• Coordenar entregas, responsabilidades, SLAs e interfaces entre parceiros de implementação.

Connaissances

Liderança de projetos

Governança de projetos

Gestão de riscos

Tomada de decisões executivas

Comunicação em inglês

Visão sistêmica

Outils

MS Project

Jira

Azure DevOps

SAP Cloud ALM

Description du poste

Buscamos um(a) Gerente de Projetos SAP S/4HANA Sênior, com inglês fluente e sólida experiência na liderança de projetos complexos de implantação de sistemas ERP, para atuação em um projeto estratégico de longa duração, em ambiente corporativo de grande porte. O profissional será responsável pela governança, integração, controle e direcionamento da execução do projeto SAP S/4HANA, assegurando o alinhamento entre as áreas de negócio, TI, fornecedores e parceiros de implementação, com foco no cumprimento de prazos, escopo, orçamento, qualidade e objetivos estratégicos. É esperado que o profissional tenha forte capacidade de liderança, visão sistêmica, domínio de metodologias e ferramentas de gestão de projetos e experiência na condução de decisões executivas, gestão de riscos e resolução de conflitos em ambientes de alta complexidade. É fundamental ter capacidade de comunicação e negociação em inglês, inclusive em reuniões executivas e interações com equipes e parceiros internacionais.

Principais responsabilidades

• Gestão integrada do projeto: liderar o planejamento, a execução, o monitoramento e o encerramento do projeto SAP S/4HANA, garantindo o cumprimento dos objetivos, prazos, escopo, orçamento e padrões de qualidade estabelecidos;
• Governança e integração: atuar como líder de integração do projeto, conectando as áreas de negócio, TI, equipes funcionais e técnicas, fornecedores, integradores e demais stakeholders;
• Governança executiva: preparar e conduzir reportes para comitês de acompanhamento e lideranças executivas, apresentando indicadores, riscos, desvios, decisões pendentes e planos de recuperação;
• Planejamento e controle: gerenciar o cronograma integrado, marcos, caminho crítico, recursos, dependências, entregas e orçamento, assegurando rastreabilidade e previsibilidade da execução;
• Gestão de riscos e problemas: identificar, avaliar e mitigar riscos, impedimentos, conflitos e dependências, conduzir planos de ação e escalonamentos para evitar impactos nos resultados do projeto;
• Gestão de fornecedores e integradores: coordenar entregas, compromissos, responsabilidades, níveis de serviço e interfaces entre os parceiros de implementação e as equipes internas; Aderência ao standard SAP: apoiar as lideranças de negócio na tomada de decisões, priorizando a adoção das funcionalidades standard do SAP

Requisitos

• Gestão de projetos conforme boas práticas do PMI e aplicação de metodologias híbridas;
• Conhecimento do SAP Activate e das principais fases de implantação do SAP S/4HANA;
• Gestão de cronogramas integrados, caminho crítico, marcos, entregáveis e planos de recuperação;
• Gestão de riscos, problemas, mudanças, decisões e dependências, com utilização de registros estruturados (RAID Log);
• Gestão de indicadores e dashboards executivos para acompanhamento de prazo, custo, escopo, qualidade, riscos e progresso físico;
• Conhecimento dos processos de migração de dados, testes integrados, integrações, cutover e estabilização;
• Familiaridade com ferramentas de planejamento e acompanhamento, como MS Project, Jira, Azure DevOps, SAP Cloud ALM ou soluções equivalentes, conforme o ambiente do projeto.

Diferenciais

• Experiência em programas de conversão ou migração de SAP ECC para SAP S/4HANA;
• Atuação em projetos multinacionais ou em empresas de grande porte, com equipes distribuídas geograficamente;
• Experiência com SAP S/4HANA em ambientes cloud, on-premise ou híbridos;
• Vivência em projetos com grande volume de integrações e sistemas satélite;
• Experiência na coordenação de integradores globais e na gestão de contratos e entregas de fornecedores estratégicos;
• Conhecimento de gestão da mudança organizacional, treinamento, comunicação e preparação das áreas de negócio para a entrada em produção;
• Certificação PMP, PMI-ACP ou SAP Activate