Gerente de programas SAP

IT Lean; Brasil; Ibrido; BRL 420.000 - 660.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

IT Lean busca um SAP Program Manager Sênior para liderar programa de transformação e migração para SAP S/4HANA, com abrangência internacional nas Américas. O cargo envolve definição de roadmap, governança, coordenação de equipes e parceria com stakeholders globais.

Necessária experiência em duas implementações SAP completas, migração Brownfield e inglês fluente. Contrato inicial de 6 meses com possibilidade de extensão, início previsto para dez/2026.

Competenze

• 12+ anos de experiência em transformação SAP/ERP e entrega de programas.
• 5+ anos de experiência em liderança de programas ou portfólios.
• Experiência comprovada na liderança de pelo menos duas implementações SAP completas ou grandes transformações.
• Experiência direta com SAP S/4HANA, incluindo pelo menos uma conversão Brownfield.
• Experiência prática com Brownfield e Greenfield, avaliação de alternativas de migração e consolidação.
• Conhecimento sólido de SAP ECC e SAP S/4HANA e integração entre módulos.
• Inglês fluente para interação com equipes internacionais.

Mansioni

• Liderar a estratégia e o roadmap de transformação SAP S/4HANA, assegurando a entrega ponta a ponta do programa.
• Avaliar e recomendar estratégias de migração (Brownfield, Greenfield, SDT) e consolidação de sistemas.
• Planejar fases, marcos, cronogramas, dependências e ondas de implantação.
• Coordenar SAP functional/technical fronts: arquitetura, migração de dados, integrações, segurança e testes.
• Estabelecer governança, KPIs, controles de qualidade e reportes executivos.
• Desenvolver e acompanhar business cases, com investimentos, custos e benefícios.
• Gerenciar riscos, dependências e planos de mitigação.
• Liderar equipes multidisciplinares, fornecedores e integradores SAP.
• Assegurar alinhamento entre stakeholders regionais e globais durante a transformação.

Conoscenze

Liderança SAP

Gestão de transformação

Brownfield

Greenfield

Governança de programa

Roadmap SAP

Gestão de riscos

Gestão de mudanças

Formazione

Graduação em TI

Strumenti

SAP ECC

SAP S/4HANA

SAP Activate

Readiness Check

Descrizione del lavoro

SAP Program Manager Sênior | Transformação SAP S/4HANA | Projeto Internacional

Oportunidade Internacional — Américas

Estamos em busca de um(a) SAP Program Manager Sênior para liderar um programa estratégico de transformação e migração para SAP S/4HANA, envolvendo ambientes ERP complexos, múltiplas unidades de negócio e operações em diferentes países das Américas.

Essa é uma excelente oportunidade para profissionais com sólida experiência em gestão de programas SAP, liderança de grandes transformações e participação direta em migrações SAP ECC para SAP S/4HANA, especialmente utilizando a abordagem Brownfield.

O profissional terá papel estratégico na definição do roadmap de transformação, na governança do programa e na coordenação de equipes multidisciplinares, garantindo alinhamento entre tecnologia e negócio, mitigação de riscos e continuidade operacional.

Informações da oportunidade

• Projeto: Transformação e Migração SAP S/4HANA
• Abrangência: Internacional — Américas
• Contrato: Inicial de 6 meses, com possibilidade de extensão para até 12 meses
• Início previsto: Dezembro de 2026
• Viagens: Disponibilidade para viagens profissionais nas Américas e, ocasionalmente, internacionais
• Idioma: Inglês fluente obrigatório

Principais responsabilidades

• Liderar a estratégia e o roadmap de transformação SAP S/4HANA, garantindo a execução do programa de ponta a ponta.
• Avaliar e recomendar estratégias de migração, incluindo Brownfield, Greenfield, Selective Data Transition e consolidação de sistemas.
• Definir o planejamento integrado do programa, contemplando fases, marcos, cronogramas, dependências e ondas de implantação.
• Coordenar as frentes funcionais e técnicas de SAP, arquitetura, migração de dados, integrações, segurança, testes, infraestrutura e gestão de mudanças.
• Estruturar a governança do programa, estabelecendo KPIs, controles de qualidade, comitês de acompanhamento e reportes executivos.
• Desenvolver e acompanhar business cases, considerando investimentos, custos, benefícios, recursos e alternativas de implementação.
• Gerenciar riscos, problemas, dependências, planos de mitigação e contingências.
• Liderar equipes multidisciplinares, fornecedores, consultorias e integradores SAP.
• Garantir o alinhamento entre stakeholders locais, regionais e globais, assegurando a continuidade das operações durante a transformação.

Requisitos obrigatórios

• 12+ anos de experiência em transformação SAP/ERP e entrega de programas.
• 5+ anos de experiência em liderança de programas ou portfólios.
• Experiência comprovada na liderança de pelo menos duas implementações SAP completas ou grandes transformações de ponta a ponta.
• Experiência direta com SAP S/4HANA, incluindo obrigatoriamente pelo menos uma conversão Brownfield.
• Experiência prática com abordagens Brownfield e Greenfield, incluindo avaliação de alternativas de migração e consolidação.
• Conhecimento sólido das arquiteturas funcionais e técnicas de SAP ECC e SAP S/4HANA.
• Conhecimento em Business Partner/CVI, SAP Fiori, modelo de dados simplificado, customizações, integrações, segurança e migração de dados.
• Experiência na definição de roadmap e planejamento integrado de migração SAP S/4HANA.
• Conhecimento em SAP Activate, SAP Readiness Check, análise de código customizado (ATC), qualidade de dados, testes e planejamento de cutover.
• Experiência em gestão de escopo, cronograma, orçamento, qualidade, recursos, riscos, dependências e mudanças.
• Vivência na liderança de integradores de sistemas e equipes globais multidisciplinares.
• Experiência em ambientes multinacionais, com operações em múltiplos países e unidades de negócio.
• Excelente comunicação executiva, negociação, resolução de problemas e tomada de decisão.
• Inglês fluente para interação com equipes e lideranças internacionais.

Requisitos desejáveis

• Conhecimento de processos de vendas e marketing, compras, Order-to-Cash, finanças, logística, gestão de ativos e dados mestres.
• Conhecimento de plataformas de integração e ambientes SAP Cloud ou híbridos.
• Certificações PMP, PRINCE2, SAP Activate, SAFe ou equivalentes.
• Espanhol e/ou português para interação com equipes das Américas.
• Experiência em operações com requisitos regulatórios e localizações específicas.

Formação acadêmica

Graduação ou mestrado em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Engenharia, Administração ou áreas correlatas.

Experiência sênior equivalente em transformação SAP também poderá ser considerada.

Buscamos um(a) profissional com visão estratégica, forte capacidade de liderança, autonomia e habilidade para atuar em ambientes complexos e multiculturais.

É fundamental ter capacidade de influenciar decisões, antecipar desafios, propor soluções e conectar as necessidades do negócio às estratégias de tecnologia.

Valorizamos profissionais com excelente comunicação, pensamento analítico, orientação a resultados e experiência na condução de grandes programas de transformação.

Também é importante ter flexibilidade para atuar com diferentes fusos horários, realizar viagens e apoiar eventos críticos de implantação quando necessário.

Por que considerar essa oportunidade?

Você terá a oportunidade de:

• Liderar um programa estratégico de transformação SAP S/4HANA com abrangência internacional.
• Atuar diretamente com lideranças executivas e equipes globais.
• Participar de decisões estratégicas envolvendo arquitetura, migração e modernização de ambientes ERP.
• Aplicar sua experiência em SAP em um ambiente multicultural e de transformação tecnológica.