Gerente de payments para e commerce presencial

Netvagas; Rio Grande; Presencial; BRL 133 920 - 223 200; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Alimentação/Refeição de R$ 28,00/dia

Unimed progressiva

Day Off na semana do aniversário

Horário flexível e banco de horas

Wellhub e Zenklub

Café free

Treinamentos contínuos

Reconhecimentos

Resumo da oferta

Uma plataforma de e-commerce procura um Gerente de Payments presencial em Rio Grande do Sul. Você será responsável por garantir a execução de configurações de clientes e a operação contínua dos meios de pagamento, além de buscar novas parcerias e realizar pesquisas de satisfação. A vaga é voltada para profissionais proativos e motivados por resultados, oferecendo remuneração justa e benefícios como vale alimentação e horários flexíveis.

Qualificações

• Residir em Rio do Sul - SC.
• Prévio conhecimento sobre compensações bancárias.

Responsabilidades

• Planejar e coordenar a execução das configurações dos clientes.
• Assegurar que os meios de pagamento estejam sempre em funcionamento.
• Buscar parcerias para novos produtos.

Conhecimentos

Conhecimento sobre meios de pagamentos

Conhecimento sobre riscos operacionais

Comunicação eficaz

Proatividade

Adaptabilidade

Resiliência

Criatividade

Trabalho em equipe

Tomada de decisão

Curiosidade

Descrição da oferta de emprego

Gerente de payments para e commerce presencial

Imagine você trabalhando para uma das melhores empresas de plataforma de e-commerce do País, e sendo responsável por: Planejar e coordenar a execução das configurações dos clientes, garantindo a qualidade no serviço prestado e a estabilidade, bem como o crescimento da monetização do produto. Outro ponto essencial é assegurar que os meios de pagamento dos clientes estejam sempre em pleno funcionamento, evitando qualquer tipo de interrupção. Também é necessário buscar parcerias para o desenvolvimento de novos produtos, além de avaliar constantemente os recursos, tanto em termos de ferramentas quanto de equipe, indispensáveis para o bom funcionamento do setor. Complementando essas atividades, deve-se realizar pesquisas de experiência, satisfação e atendimento, visando melhorias contínuas, bem como oferecer suporte em negociações, seja na captação de novos clientes ou na gestão de inadimplência.

Esse Desafio é Para Pessoas Que

Tenham o perfil de muita motivação por resultados, estejam sempre em busca constante por evolução, sinta vontade incessante pelo sucesso dos clientes e tenham habilidades para trabalhar em equipe. E, acima de tudo, que tenham integridade e zelem pelo patrimônio da empresa como sendo o seu próprio patrimônio. Vaga disponível também para pessoas com deficiência (PCD).

Requisitos e Qualificações

• Conhecimento prévio sobre meios de pagamentos e compensações bancárias;
• Conhecimento sobre riscos operacionais, de crédito e mercado;
• Residir em Rio do Sul - SC.

Atitudes e Soft Skills Desejáveis

• Comunicação Eficaz: Clareza ao transmitir estratégias, apresentar resultados e alinhar expectativas.
• Proatividade e Iniciativa: Antecipação de ações, identificação de oportunidades e liderança em novos projetos.
• Adaptabilidade e Flexibilidade: Capacidade de ajustar planos rapidamente com base em resultados.
• Resiliência: Habilidade de lidar com pressões, desafios e períodos de alta demanda, mantendo o foco em soluções.
• Criatividade: Pensamento inovador para desenvolver soluções e melhorar produtividade e produtos.
• Visão Colaborativa: Trabalho em equipe eficaz, alinhando esforços para alcançar resultados globais.
• Capacidade de Tomada de Decisão: Agilidade para decidir com base em dados, experiência e conhecimento de mercado.
• Curiosidade e Vontade de Aprender: Busca contínua por tendências, técnicas e melhores práticas.
• Senso de Dono: Compromisso excepcional com ferramentas e processos, acompanhando todo o ciclo de vida.

Nós Lhe Propomos

• Uma remuneração justa, conforme suas experiências;
• Possibilidades de até 05 salários extras por ano por meio do atingimento de metas organizacionais (PPR);
• Vale Alimentação/Refeição de R$ 28,00/dia trabalhado (em torno de R$ 616,00/mês) utilizando o cartão Sodexo;
• Unimed progressiva, iniciando em 40% e aumentando 10% ao ano de subsídio;
• Day Off na semana do aniversário;
• Horário flexível e banco de horas;
• Wellhub e Zenklub;
• Café free;
• Trabalho orientado por metas, seguindo a metodologia de OKR s;
• Possibilidades claras de crescimento profissional (ADI e C&S);
• Gestão humanizada (Reunião de 1:1, Feedbacks, Planos de Desenvolvimento);
• Treinamentos contínuos (Técnicos e Comportamentais);
• Reconhecimentos. Aqui você é reconhecido pela sua evolução e entregas.

Nosso Processo Seletivo Está Dividido Nas Seguintes Etapas

• Etapa 1: Inscrição e análise curricular;
• Etapa 2: Teste de perfil comportamental (online);
• Etapa 3: Entrevista I com a Recruiter da Magazord (Fit cultural);
• Etapa 4: Entrevista com a liderança imediata da vaga (Diretor de Relacionamento);
• Etapa 5: Carta Proposta;

Importante: Cada etapa do processo seletivo possui caráter eliminatório.

Se você se identificou com a nossa empresa e tem pré-requisitos da vaga, se candidate! Será uma imensa alegria receber sua candidatura, e quem sabe, ter você como um Zorder! Boa Sorte!