A pessoa que ocupar a posição de Gerente de Planejamento e Abastecimento será responsável por estruturar e liderar a frente de inteligência de abastecimento das lojas físicas, transformando dados de vendas, giro, cobertura, ruptura, estoque e produtividade do mix em decisões específicas para cada unidade.
Essa posição será responsável por construir as bases, os padrões e as cadências de gestão que sustentarão a expansão da operação física. Seu principal desafio será garantir a disponibilidade adequada de produtos nas lojas, considerando sazonalidade, perfil de consumo, características de cada unidade e oportunidades de venda.
Com uma atuação próxima às lojas e em parceria com Produto, Logística, Comercial, Marketing e Visual Merchandising, essa pessoa deverá equilibrar planejamento e execução, tomando decisões com agilidade mesmo em cenários nos quais ainda existam poucos processos, sistemas ou respostas prontas.
Responsabilidades:
- Estruturar a estratégia de planejamento, abastecimento, reposição e distribuição de produtos para as lojas físicas.
- Planejar as necessidades de estoque considerando sazonalidade, datas comerciais, campanhas, lançamentos, comportamento de vendas e particularidades de cada unidade.
- Definir e revisar clusters, sortimento e mix por loja, considerando perfil de consumo, localização, capacidade física, produtividade dos produtos e estratégia comercial.
- Monitorar indicadores como ruptura, cobertura, giro, sell-through, excesso, estoque envelhecido, nível de serviço e acuracidade de inventário.
- Identificar riscos e oportunidades de abastecimento, transformando análises em planos de ação rápidos e específicos para cada loja.
- Desenvolver estratégias de redistribuição e logística reversa para produtos com baixa performance, direcionando-os para outras lojas ou canais quando necessário.
- Estruturar painéis, análises, rituais e cadências de acompanhamento que traduzam dados de venda e estoque em decisões operacionais e comerciais.
- Integrar as frentes de Produto, Logística, Comercial, Marketing, Visual Merchandising e operação de lojas para antecipar demandas e resolver desvios de abastecimento.
- Padronizar processos relacionados a estoque, inventário, movimentação de produtos, organização das lojas e prevenção de perdas.
- Liderar iniciativas de melhoria contínua, revisando processos e identificando oportunidades de automação, eficiência e escalabilidade.
- Atuar de maneira hands-on na construção da frente, criando políticas, processos, indicadores e critérios de decisão que ainda não estejam estruturados.
- Visitar periodicamente as lojas físicas, ao menos uma vez por mês, para compreender as dores da operação e conectar as análises à realidade da ponta.
- Preparar a estrutura para a futura formação e liderança do time de planejamento, abastecimento e melhoria contínua, acompanhando a expansão da operação física.
Requisitos:
- Mentalidade AI First: Somos uma empresa AI First. Por isso, esperamos curiosidade e abertura para incorporar inteligência artificial ao dia a dia de trabalho. É essencial ter disposição para aprender, experimentar e utilizar IA de forma prática, crítica e responsável - seja para automatizar tarefas, acelerar aprendizados, apoiar decisões, ampliar a criatividade ou gerar mais impacto.
- Experiência consistente em planejamento, abastecimento, gestão de estoque, planejamento de demanda, planejamento comercial ou áreas correlatas.
- Conhecimento de indicadores relacionados a ruptura, cobertura, giro, sell-through, excesso, nível de serviço e acuracidade de estoque.
- Domínio de Excel avançado e/ou SQL, com autonomia para extrair, conectar, consolidar e analisar diferentes bases de dados.
- Capacidade de transformar análises em recomendações e planos de ação objetivos, sem depender de dashboards ou estruturas analíticas totalmente prontas.
- Experiência na construção ou revisão de processos, políticas, indicadores e cadências de gestão.
- Capacidade de tomar decisões em cenários de ambiguidade, testar hipóteses e ajustar rapidamente a estratégia com base nos resultados.
- Visão sistêmica e facilidade para coordenar decisões entre Produto, Logística, Comercial, Marketing e operação de lojas.
- Perfil de ownership, com disposição para construir a frente do zero, colocar a mão na massa e responder pelos resultados.
- Comunicação clara e capacidade de influenciar stakeholders, mobilizando diferentes áreas sem depender exclusivamente de hierarquia.
- Experiência na liderança de pessoas, projetos ou frentes transversais, com capacidade de estruturar e desenvolver o futuro time da área.
Diferenciais:
- Experiência em varejo físico, moda, bens de consumo, e-commerce ou negócios com gestão de estoque distribuído.
- Formação superior em, Engenharia, Economia, Estatística ou áreas correlatas.
Mais detalhes:
- Modelo de contrato: PJ;
- Modelo de trabalho: Híbrido;
- Descanso sem ser descontado; 22 dias úteis anuais, disponível após os três primeiros meses;
- Cartão Flexível;
- Plano de Saúde;
- Plano Odonto;
- Totalpass;
- Wellhub;
- Udemy;
- Insider Perks;
- Oportunidade de crescimento e aprendizado em uma startup em rápida expansão
- Ambiente de trabalho colaborativo e inovador, com exposição a novas tecnologias e processos
Nossa Cultura
Quer entender melhor a cultura que estamos construindo na INSIDER? Ouça este episódio com o cofundador Yuri Gricheno e conheça a mentalidade e o nível de ambição que movem o nosso time: CO-FUNDADOR DA INSIDER - Yuri Gricheno