Gerente de Loja Feminina

Lojas Mariella; Florianópolis; Presencial; BRL 67 000 - 89 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Lojas Mariella busca um Gerente de Loja com perfil de liderança, foco em resultados e forte orientação ao cliente, para impulsionar o desempenho de vendas, garantir a excelência no atendimento e fortalecer a presença da marca no mercado em Florianópolis.

Você atuará de forma estratégica e operacional, liderando a equipe com uma postura centrada no cliente, promovendo um ambiente organizado, produtivo e alinhado aos valores da marca.

Qualificações

• Experiência comprovada em gestão de loja e liderança de equipes.
• Habilidade em comunicação, gestão de pessoas e resolução de conflitos.
• Perfil proativo, organizado e orientado a resultados.
• Afinidade com o segmento de moda feminina.
• Capacidade de tomada de decisão e visão estratégica.

Responsabilidades

• Supervisionar e coordenar as atividades da equipe de loja.
• Organizar e conduzir reuniões de alinhamento e acompanhamento de resultados.
• Gerenciar escalas, rotinas operacionais e metas da loja.
• Definir, acompanhar e executar metas de vendas, visando aumento de faturamento e rentabilidade.
• Recrutar, treinar, desenvolver e avaliar o desempenho da equipe.
• Garantir a organização, padronização e apresentação visual da loja.
• Supervisionar operações de estoque, reposição e controle de mercadorias.
• Acompanhar indicadores de desempenho e implementar ações de melhoria.
• Assegurar a satisfação e fidelização dos clientes.

Conhecimentos

Gestão de loja

Liderança de equipes

Comunicação

Resolução de conflitos

Descrição da oferta de emprego

Buscamos uma Gerente de Loja com perfil de liderança, foco em resultados e forte orientação ao cliente. Essa profissional será responsável por impulsionar o desempenho de vendas, garantir a excelência no atendimento, desenvolver a equipe e fortalecer a presença da marca no mercado.

A candidata ideal atuará de forma estratégica e operacional, liderando a equipe com uma postura centrada no cliente, promovendo um ambiente organizado, produtivo e alinhado aos valores da marca.

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar e coordenar as atividades da equipe de loja;
• Organizar e conduzir reuniões de alinhamento e acompanhamento de resultados;
• Gerenciar escalas, rotinas operacionais e metas da loja;
• Definir, acompanhar e executar metas de vendas, visando aumento de faturamento e rentabilidade;
• Recrutar, treinar, desenvolver e avaliar o desempenho da equipe;
• Garantir a organização, padronização e apresentação visual da loja;
• Supervisionar operações de estoque, reposição e controle de mercadorias;
• Acompanhar indicadores de desempenho e implementar ações de melhoria;
• Assegurar a satisfação e fidelização dos clientes.

Requisitos e Qualificações:

• Experiência comprovada em gestão de loja e liderança de equipes;
• Habilidade em comunicação, gestão de pessoas e resolução de conflitos;
• Perfil proativo, organizado e orientado a resultados;
• Afinidade com o segmento de moda feminina;
• Capacidade de tomada de decisão e visão estratégica.

De segunda à sábado, em horário comercial.

Remuneração:

Média de R$ 6.000,00 a R$ 8.000,00, (Cargo comissionado) podendo ser superior conforme resultados.