Gerente de Loja

abler Vagas; Limeira; Presencial; BRL 56 000 - 89 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A abler Vagas busca um Gerente de Loja dinâmico, orientado a resultados, para liderar uma equipe de vendas em um varejo competitivo. O profissional será responsável pela excelência operacional, pela satisfação do cliente e pelo alcance das metas de vendas.

Responsabilidades incluem gerenciar e motivar a equipe, controlar o fluxo de estoque, reduzir perdas e implementar estratégias de merchandising que aumentem a conversão, além de monitorar KPIs e reportar à diretoria.

Qualificações

• Liderança de equipe no varejo exigida.
• Técnicas de vendas e atendimento ao cliente.
• Capacidade de analisar KPIs e tomar decisões com dados.

Responsabilidades

• Gerenciar e motivar a equipe de vendas, estabelecendo metas claras e acompanhando seu desempenho.
• Controlar o fluxo de estoque, garantindo reposição e redução de perdas.
• Implementar estratégias de merchandising e promoções para aumentar a conversão de vendas.
• Monitorar KPIs e reportar resultados à diretoria.
• Garantir a experiência do cliente, resolvendo conflitos e mantendo um ambiente acolhedor.

Conhecimentos

Liderança de equipe

Técnicas de vendas

Atendimento ao cliente

Análise de KPIs

Formação académica

Ensino médio completo

Descrição da oferta de emprego

Nível: Gerente

Escolaridade: Ensino médio - Completo

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: De segunda a sabado das 13h40 às 22h00 e sabados das 14h as 20h00

Responsabilidades Da Posição

Estamos em busca de um Gerente de Loja dinâmico e orientado a resultados para liderar uma equipe de vendas em um ambiente de varejo competitivo. O profissional será responsável por garantir a excelência operacional, a satisfação do cliente e o alcance das metas de vendas.

Responsabilidades

• Gerenciar e motivar a equipe de vendas, estabelecendo metas claras e acompanhando seu desempenho
• Controlar o fluxo de estoque, garantindo reposição adequada e redução de perdas
• Implementar estratégias de merchandising e promoções que aumentem a conversão de vendas
• Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e reportar resultados à diretoria
• Garantir a experiência do cliente, resolvendo conflitos e promovendo um ambiente acolhedor

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

• Experiência em liderança de equipe no varejo, com foco em resultados
• Conhecimento sólido em técnicas de vendas e atendimento ao cliente
• Capacidade de analisar KPIs e tomar decisões baseadas em dados

Entregas e Resultados Esperados Para a Posição

• Aumento de 15% nas vendas mensais em comparação ao trimestre anterior
• Redução de 10% nas perdas de estoque através de processos de controle eficientes
• Melhoria de 20% na satisfação do cliente medida por pesquisas pós-idade
• Contribuição para o crescimento da marca através de iniciativas de marketing local