Gerente de Loja

Mastercell; Gaspar; Presencial; BRL 120 000 - 240 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Mastercell está buscando um Gerente Comercial para liderar a equipe de vendas e conduzir estratégias de crescimento. O profissional será responsável por desenvolver planos, gerenciar desempenho e assegurar o atingimento de metas comerciais.

O candidato ideal deverá demonstrar experiência em liderança, coaching, relacionamento com clientes e colaboração entre áreas para entregar produtos e serviços com qualidade, visando expansão de negócios e melhoria contínua de resultados.

Qualificações

• Experiência prévia em gestão de equipes de vendas e alcance de metas.
• Visão estratégica para planejar e executar planos de vendas.
• Forte habilidade de coaching, treinamento e motivação de equipes.

Responsabilidades

• Desenvolver e implementar planos estratégicos de vendas para atingir metas de receita e lucratividade.
• Gerenciar e motivar a equipe de vendas, oferecendo treinamento, orientação e suporte contínuo.
• Monitorar o desempenho da equipe e identificar oportunidades de melhoria.
• Estabelecer e manter relacionamentos com clientes atuais e prospectar novos clientes.
• Colaborar com outros setores para entrega eficiente e resolução de questões de vendas.
• Analisar dados de vendas e tendências de mercado para identificar oportunidades de crescimento.
• Preparar relatórios de vendas e apresentar análises à alta gestão.

Conhecimentos

Liderança de equipes de vendas

Gestão de performance

Planejamento estratégico de vendas

CRM

Ferramentas

CRM

Descrição da oferta de emprego

Estamos buscando um profissional dinâmico e experiente para liderar nossa equipe de vendas como Gerente Comercial. O candidato ideal será responsável por desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes, gerenciar o desempenho da equipe e garantir o alcance das metas comerciais.

Responsabilidades:

• Desenvolver e implementar planos estratégicos de vendas para atingir as metas de receita e lucratividade.
• Gerenciar e motivar a equipe de vendas, fornecendo treinamento, orientação e suporte contínuo.
• Monitorar o desempenho da equipe e identificar oportunidades de melhoria.
• Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com clientes existentes, bem como prospectar novos clientes.
• Colaborar com outros departamentos para garantir a entrega eficiente de produtos/serviços e resolver questões relacionadas às vendas.
• Analisar dados de vendas e tendências de mercado para identificar oportunidades de crescimento e desenvolver estratégias de expansão de negócios.
• Preparar relatórios de vendas e apresentar análises para a alta administração.