GERENTE DE LOJA

MOVIDA; Campinas; On-site; BRL 89,000 - 134,000; Full time

Job summary

A MOVIDA busca um gerente de loja de Seminovos para assumir a gestão, liderar equipes e orientar o cumprimento de rotinas administrativas e metas de venda.

O profissional atuará com cobrança de resultados, controle de estoque, relacionamento com fornecedores e treinamento da equipe, buscando melhoria contínua no atendimento ao cliente.

Qualifications

• Ensino Superior Completo.
• Experiência em liderança e gestão de pessoas.
• Desejável vivência sólida no varejo automotivo.
• Imprescindível possuir CNH válida.
• Pacote Office.

Responsibilities

• Gerenciar as atividades das equipes da loja e o pessoal de apoio.
• Elaborar e validar escalas de horários, controle de ponto e justificativas de atrasos.
• Monitore indicadores dos colaboradores e forneça feedback para desenvolvimento.
• Negociar com fornecedores e parceiros.
• Abertura e fechamento de caixa.
• Monitorar a qualidade do atendimento com base em indicadores.
• Orientar a equipe sobre diretrizes gerenciais da corporação.
• Organizar o ambiente de trabalho e uso de insumos.
• Atender clientes e apoiar no recepção.
• Auxiliar nos processos seletivos encaminhados pelo time de R&S.

Skills

Liderança de equipes

Comunicação eficaz

Gestão de tempo

Tomada de decisões

Dinâmica

Education

Ensino Superior Completo

Tools

Pacote Office

Job description

DESCRIÇÃO DA VAGA

Responsável por gerenciar a loja, atuando com gestão de equipe visando o cumprimento das rotinas administrativas e atingimento das metas de vendas de Seminovos.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Gerenciar as atividades das equipes de trabalho da loja e todo pessoal de apoio;
• Elaborar e validar escalas de horários, controle de ponto, anotações de justificativas de atrasos e faltas;
• Acompanhar os indicadores de cada colaborador através de avaliações e feedbacks, buscando o desenvolvimento de acordo com a necessidade;
• Negociar com fornecedores e parceiros;
• Realizar abertura e fechamento de caixa;
• Acompanhar e gerenciar a qualidade de atendimento na loja, baseado nos indicadores da empresa;
• Orientar a equipe quanto às diretrizes gerenciais e estratégicas da corporação, sempre criando sinergia e estimulando o trabalho em equipe;
• Organizar e conservar o ambiente de trabalho, coordenando o uso de materiais, insumos, recursos e serviços;
• Atender aos clientes em demandas normais e específicas, incluindo rotinas de recepção;
• Auxiliar nos processos seletivos encaminhados pelo time de R&S.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

TÉCNICOS:

• Ensino Superior Completo;
• Experiência em liderança e gestão de pessoas;
• Desejável vivência sólida no varejo automotivo;
• Imprescindível possuir CNH válida;
• Pacote Office;

COMPORTAMENTAIS:

• Boa Comunicação;
• Cordialidade;
• Dinamismo;
• Facilidade para lidar com múltiplas tarefas;
• Senso de urgência e tomada de decisões.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

• Disponibilidade para trabalhar em escala 6X1;
• Salário fixo + comissão.