Gerente Comercial Regional

Michael Page International do Brasil Recrutamento Especializado Ltda; São Paulo; Sur place; BRL 180 000 - 300 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Veículo corporativo

Notebook

Celular

Vale refeição/alimentação

Résumé du poste

Michael Page International do Brasil Recrutamento Especializado Ltda está buscando profissional para atuar como elo estratégico com lojistas da região, conduzindo ações comerciais, financeiras e de desenvolvimento de negócios, com foco em crescimento da rede e agregação de valor.

A posição exige forte capacidade de relacionamento com empresários, gestão de indicadores e visitas frequentes a lojas para alinhamento de padrões de marca e oportunidades de melhoria.

Qualifications

• Experiência em posições de campo com desenvolvimento de rede, franquias, revendas, distribuidores ou operações de varejo.
• Vivência em segmentos como móveis planejados, mobiliário premium, decoração, arquitetura, revestimentos, pisos, louças, metais, acabamentos ou mercados correlatos.
• Forte capacidade de relacionamento e influência junto a empresários e tomadores de decisão.
• Conhecimento de indicadores financeiros e operacionais, incluindo análise de DRE, margem, lucratividade e performance comercial.
• Experiência apoiando operações na melhoria de resultados, gestão de equipes e execução comercial.
• Disponibilidade para viagens frequentes.
• Excelente comunicação, postura profissional e capacidade de representar uma marca premium.
• Perfil proativo, com senso de urgência, autonomia e forte orientação para resultados.
• Desejável experiência anterior em consultoria de franquias, desenvolvimento de canais, gestão de rede ou operações de varejo.

Responsabilités

• Atuar como principal ponto de apoio e relacionamento junto aos lojistas da região sob sua responsabilidade.
• Desenvolver planos de ação para aumento de faturamento, rentabilidade e produtividade das lojas.
• Acompanhar indicadores financeiros e operacionais dos parceiros, incluindo análise de DRE, margem e performance comercial.
• Identificar riscos da operação e atuar preventivamente para garantir a continuidade e o crescimento dos negócios.
• Monitorar a execução dos padrões da marca em showroom, visual merchandising, comunicação e experiência do cliente.
• Realizar visitas frequentes às lojas e conduzir reuniões com proprietários, gestores e equipes comerciais.
• Desenvolver treinamentos comerciais e iniciativas para melhoria da conversão e da qualidade das vendas.
• Apoiar os lojistas na construção e implementação de ações de marketing local e relacionamento.
• Atuar como elo entre a indústria e a rede de parceiros, garantindo agilidade na resolução de demandas e oportunidades.
• Participar da expansão e fortalecimento da presença da marca em seu território de atuação.
• Construir relacionamentos de confiança com empresários, investidores, arquitetos e demais stakeholders relevantes.
• Garantir o cumprimento das metas comerciais e dos indicadores estratégicos da região.

Connaissances

Relacionamento com lojistas

Desenvolvimento de negócios

Comunicação efetiva

Análise de indicadores

Gestão de equipes

Orientação para resultados

Description du poste

• Atue como parceiro estratégico dos lojistas, impulsionando crescimento.
• Conduza ações comerciais, financeiras e de desenvolvimento de negócios.

Sobre nosso cliente

Nosso cliente é uma empresa brasileira líder em seu segmento, reconhecida nacionalmente por suas marcas de forte posicionamento e elevada qualidade de produto. Com atuação consolidada no mercado nacional e internacional, a companhia opera por meio de uma ampla rede de parceiros comerciais e mantém uma estratégia contínua de expansão e fortalecimento de mercado.

Descrição

• Atuar como principal ponto de apoio e relacionamento junto aos lojistas da região sob sua responsabilidade.


• Desenvolver planos de ação para aumento de faturamento, rentabilidade e produtividade das lojas.


• Acompanhar indicadores financeiros e operacionais dos parceiros, incluindo análise de DRE, margem e performance comercial.


• Identificar riscos da operação e atuar preventivamente para garantir a continuidade e o crescimento dos negócios.


• Monitorar a execução dos padrões da marca em showroom, visual merchandising, comunicação e experiência do cliente.


• Realizar visitas frequentes às lojas e conduzir reuniões com proprietários, gestores e equipes comerciais.


• Desenvolver treinamentos comerciais e iniciativas para melhoria da conversão e da qualidade das vendas.


• Apoiar os lojistas na construção e implementação de ações de marketing local e relacionamento.


• Atuar como elo entre a indústria e a rede de parceiros, garantindo agilidade na resolução de demandas e oportunidades.


• Participar da expansão e fortalecimento da presença da marca em seu território de atuação.


• Construir relacionamentos de confiança com empresários, investidores, arquitetos e demais stakeholders relevantes.


• Garantir o cumprimento das metas comerciais e dos indicadores estratégicos da região.

Perfil desejável

• Experiência em posições de campo com desenvolvimento de rede, franquias, revendas, distribuidores ou operações de varejo.


• Vivência em segmentos como móveis planejados, mobiliário premium, decoração, arquitetura, revestimentos, pisos, louças, metais, acabamentos ou mercados correlatos.


• Forte capacidade de relacionamento e influência junto a empresários e tomadores de decisão.


• Conhecimento de indicadores financeiros e operacionais, incluindo análise de DRE, margem, lucratividade e performance comercial.


• Experiência apoiando operações na melhoria de resultados, gestão de equipes e execução comercial.


• Disponibilidade para viagens frequentes.


• Excelente comunicação, postura profissional e capacidade de representar uma marca premium.


• Perfil proativo, com senso de urgência, autonomia e forte orientação para resultados.


• Desejável experiência anterior em consultoria de franquias, desenvolvimento de canais, gestão de rede ou operações de varejo.

O que está sendo ofertado

• Oportunidade de atuar em uma empresa líder e referência em seu segmento.


• Contato direto com lideranças seniores e parceiros estratégicos de alto nível.


• Escopo consultivo com elevada autonomia e impacto nos resultados do negócio.


• Modelo de trabalho flexível.


• Atuação regional com viagens frequentes, entre 50% e 75% do tempo.


• Pacote de remuneração competitivo, incluindo salário fixo e remuneração variável por desempenho.


• Benefícios atrativos, incluindo veículo corporativo, notebook, celular e vale refeição/alimentação.