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Gerente comercial

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Resumo da oferta

Uma empresa de destaque no setor de vendas busca um Gerente Comercial para liderar a equipe de vendas, desenvolver estratégias e garantir a satisfação do cliente. O candidato ideal terá experiência em gestão e pensamento estratégico, além de habilidades em atendimento e desenvolvimento de marca. Se você tem paixão por vendas e deseja fazer parte de uma equipe dinâmica, esta é a sua oportunidade!

Qualificações

  • Experiência em gestão de marketing e desenvolvimento de marca.

Responsabilidades

  • Gerir a equipe de vendas, alinhando-os com os objetivos da empresa.
  • Desenvolver estratégias de locação e vendas, gerenciar metas.
  • Atender clientes, buscando retenção e satisfação.

Conhecimentos

Gestão de equipe
Desenvolvimento de estratégias
Atendimento ao cliente
Pensamento estratégico

Formação académica

Experiência comprovada na função

Descrição da oferta de emprego

Explore mais vagas de Gerente Comercial em todas as cidades ou cadastre seu currículo para futuras oportunidades em diversas áreas.

Informações da Vaga
Descrição

Responsabilidades:

  • Gerir a equipe de vendas, alinhando-os com os objetivos da empresa.
  • Realizar treinamento, desenvolvimento e capacitação da equipe de locação e vendas.
  • Desenvolver estratégias de locação e vendas, gerenciar metas e fornecer feedback à equipe, reconhecendo desempenho e apontando melhorias.
  • Cuidar da disposição e organização das motos no showroom, boutique e na loja como um todo.
  • Acompanhar o estoque de motos, vendas, locações e apoiar o atendimento pós-venda.
  • Atender clientes, buscando retenção e satisfação, além de desenvolver novas fontes de retorno financeiro como vendas de seguros, bancos e consórcios.
  • Responder dúvidas e reclamações relacionadas à área comercial.
  • Mobilizar eventos, campanhas e promoções de vendas em parceria com o marketing.
  • Acompanhar geração de leads e sua conversão.
  • Participar de reuniões e apresentar resultados de vendas e locações à diretoria.
  • Monitorar concorrentes e avaliar tendências de mercado.
  • Contribuir com estratégias de expansão de vendas junto à diretoria.
  • Desenvolver e acompanhar indicadores e KPIs da área comercial.
  • Possuir experiência comprovada na função, gestão de marketing, pensamento estratégico e desenvolvimento de marca.
Forma de Contratação
Horário de Trabalho
Descrição

Recursos Humanos / Recrutamento e Seleção

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