Executivo de vendas (Hunter - IoT Hardware - Telematics)

Teltonika Telematics; Brasil; Presencial; BRL 80 000 - 120 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Remuneração competitiva

Oportunidades de carreira

Cartão Caju

Café/fruit no escritório

Plano de saúde

Plano odontológico

Seguro de vida

Eventos de equipe

Ambiente colaborativo

Resumo da oferta

A Teltonika Telematics procura um(a) Sales Consultant (Telematics Hardware) para fortalecer a equipe de vendas no Brasil, com foco em São Paulo e Curitiba. A posição exige atuação regional, prospecção ativa e construção de relacionamento com clientes estratégicos.

Buscamos profissional baseado em uma das regiões listadas, com experiência em varejo B2B de hardware, conhecimento de frotas/logística e disponibilidade para viagens. Oferecemos remuneração competitiva, planos de carreira e benefícios.

Qualificações

• Experiência em vendas B2B de hardware (telemática, telecomunicações, rastreamento ou similares).
• Perfil hunter: aquisição de novos clientes e abertura de mercado.
• Conhecimento de gestão de frotas, logística, transporte ou agronegócio.
• Experiência com ferramentas de CRM.
• Fluência em português; inglês intermediário (B1+) para materiais técnicos e comunicação interna.

Responsabilidades

• Desenvolver novos negócios ativamente na região (hunter).
• Prospectar clientes via cold calls, visitas, e-mail e LinkedIn.
• Gerenciar pipeline e ampliar presença local da Teltonika.
• Elaborar propostas comerciais e conduzir negociações.

Ferramentas

CRM

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um(a) Sales Consultant (Telematics Hardware) para fortalecer nosso time de vendas no Brasil.

Esta posição tem como foco expandir nossa presença em São Paulo | SP e Curitiba | PR , e buscamos um profissional que já esteja baseado em uma dessas regiões.

A unidade de telematics da Teltonika desenvolve e produz dispositivos de rastreamento GPS de fácil utilização, voltados para uma gestão eficiente de frotas em segmentos como logística, agricultura, car sharing, construção, entre outros. Utilizando as tecnologias mais recentes, a Teltonika estabelece novos padrões na indústria de telematics.

A Teltonika oferece uma oportunidade para profissionais de vendas ambiciosos desenvolverem suas competências, aprofundarem o conhecimento em produtos e alcançarem resultados sólidos em um ambiente global.

Responsabilidades

• Atuar de forma ativa no desenvolvimento de novos negócios (perfil hunter) na sua região
• Prospectar novos clientes por meio de cold calls, visitas, e-mail e LinkedIn
• Construir e gerenciar seu próprio pipeline, expandindo a presença da empresa localmente
• Elaborar propostas comerciais e conduzir negociações
• Representar a Teltonika em reuniões e eventos do setor
• Trabalhar em conjunto com times técnicos quando necessário

O que esperamos de você

• Forte experiência em vendas B2B de produtos de hardware (telematics, telecom, rastreamento, eletrônicos ou similares)
• Perfil comprovado de hunter (aquisição de novos clientes e abertura de mercado)
• Conhecimento de segmentos como gestão de frotas, logística, transporte ou agronegócio
• Experiência com ferramentas de CRM
• Fluência em português
• Inglês intermediário (B1+), necessário para compreensão de materiais técnicos, documentação de produto e comunicação interna
• Perfil com autonomia, senso de dono e orientação para resultados
• Disponibilidade para viagens

O que oferecemos

• Salário: valorizamos o esforço e experiência de cada profissional, oferecendo uma remuneração compatível com o perfil e expertise
• Carreira: ótimas oportunidades de crescimento em uma empresa sólida e em rápida expansão
• Cartão Caju (Vale Refeição de R$35 por dia útil + saldo livre de R$750 mensais + R$9 por dia útil adicional)
• Café e frutas disponíveis no escritório
• TotalPass, SESC, plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida
• Eventos e celebrações frequentes para integração do time
• Ambiente colaborativo e de suporte
• Investimento contínuo em liderança e desenvolvimento
• Pesquisas de engajamento e iniciativas de RH para apoiar o crescimento dos colaboradores