Estagiário(a) de Recursos Humanos

D&D Cosméticos; Niterói; On-site; BRL 13,000 - 20,000; Part time

Benefits offered by this job

Descontos Internos

Seguro de Vida

Total Pass

Gratificação Mensal

Job summary

D& D Cosméticos busca um estagiário(a) de Recursos Humanos para atuar em recrutamento e apoio às áreas administrativas em Niterói, RJ. O estágio envolve atividades presenciais com carga horária partial manhãs.

Você apoiará na divulgação de vagas, triagem de currículos e organização de entrevistas, contribuindo para a experiência do candidato e fortalecimento da marca empregadora.

O programa oferece aprendizado prático com supervisão de profissionais de RH, permitindo crescimento na área.

Qualifications

• Cursando Ensino Superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas (a partir do 2º período).
• Conhecimentos em Pacote Office (Excel e PowerPoint).
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Facilidade com ferramentas digitais.
• Conhecimento básico em processos de Recrutamento e Seleção será diferencial.
• Conhecimento em LinkedIn Recruiter, Gupy, Sólides, Pandapé ou plataformas similares será diferencial.

Responsibilities

• Apoiar na divulgação de vagas em plataformas de recrutamento, redes sociais e demais canais.
• Realizar triagem de currículos conforme o perfil das vagas.
• Entrar em contato com candidatos para agendamento de entrevistas e envio de orientações.
• Apoiar na condução de entrevistas por competências e dinâmicas de grupo, quando necessário.
• Elaborar pareceres simples sobre candidatos para apoio à tomada de decisão.
• Manter o banco de talentos atualizado.
• Acompanhar indicadores de recrutamento, como tempo de fechamento de vagas e número de candidatos por processo.
• Prestar suporte no processo de admissão dos candidatos aprovados.

Skills

Boa comunicação

Trabalho em equipe

Proatividade

Empatia

Education

Curso superior em RH/ Administração

Tools

LinkedIn Recruiter

Gupy

Sólides

Pandapé

Job description

DESCRIÇÃO

Objetivo do Cargo

Principais Responsabilidades

Recrutamento e Seleção

Apoiar na divulgação de vagas em plataformas de recrutamento, redes sociais e demais canais.

Realizar triagem de currículos conforme o perfil das vagas.

Entrar em contato com candidatos para agendamento de entrevistas e envio de orientações.

Apoiar na condução de entrevistas por competências e dinâmicas de grupo, quando necessário.

Elaborar pareceres simples sobre candidatos para apoio à tomada de decisão.

Manter o banco de talentos atualizado.

Acompanhar indicadores de recrutamento, como tempo de fechamento de vagas e número de candidatos por processo.

Prestar suporte no processo de admissão dos candidatos aprovados.

Apoio Administrativo

Organizar documentos e arquivos relacionados aos processos seletivos.

Atualizar planilhas de controle e sistemas internos de RH.

Auxiliar na elaboração de relatórios e apresentações da área.

Apoiar na organização de agendas de entrevistas presenciais e online.

Dar suporte às demandas administrativas do setor de Recursos Humanos.

Employer Branding

Auxiliar na produção de conteúdos para divulgação das vagas e fortalecimento da marca empregadora.

Apoiar ações de atração de talentos em universidades, feiras de carreira e eventos de recrutamento.

Contribuir para a melhoria da experiência do candidato durante todas as etapas do processo seletivo.

Requisitos

Escolaridade

Cursando Ensino Superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas (a partir do 2º período).

Conhecimentos

Pacote Office (principalmente Excel e PowerPoint).

Boa comunicação verbal e escrita.

Facilidade com ferramentas digitais.

Conhecimento básico sobre processos de Recrutamento e Seleção será um diferencial.

Conhecimento em LinkedIn Recruiter, Gupy, Sólides, Pandapé ou plataformas similares será um diferencial.

Competências Comportamentais

Organização.

Boa comunicação.

Proatividade.

Senso de responsabilidade.

Discrição e ética profissional.

Facilidade para trabalhar em equipe.

Agilidade.

Capacidade de aprendizado contínuo.

Empatia e bom relacionamento interpessoal.

• Local de trabalho: Niterói, RJ
• Regime de contratação de tipo: Estágio
• Jornada: Parcial manhãs
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção
• Nível hierárquico: Estagiário

REQUISITOS

Escolaridade Mínima: Ensino Superior

BENEFÍCIOS

• Descontos Internos
• Seguro de Vida
• Total Pass
• Gratificação Mensal