Java Developer (Pleno)
Como Desenvolvedor Java Pleno em ambiente híbrido, você liderará projetos de software, atuará em equipes multidisciplinares e desenvolverá soluções escaláveis e resilientes utilizando Java 17+ e Spring Boot.
Responsabilidades
- Liderar tecnicamente um time multidisciplinar, promovendo boas práticas de engenharia de software
- Realizar code reviews, garantindo qualidade, performance e aderência aos padrões arquiteturais
- Tomar decisões técnicas estratégicas em conjunto com arquitetos e stakeholders
- Mentoria e desenvolvimento técnico dos membros do time (júnior a sênior)
- Avaliar e conduzir a adoção responsável de IA no ciclo de desenvolvimento (code assistants, agentes, automação de testes e revisão de código)
- Garantir o fluxo contínuo da esteira de desenvolvimento (CI/CD), identificando e removendo gargalos
- Gerenciar prioridades técnicas alinhadas com as necessidades de múltiplas áreas de negócio
- Acompanhar métricas de entrega (lead time, throughput, qualidade)
- Balancear débito técnico com entregas de novas funcionalidades
- Atuar como ponte entre diferentes áreas de negócio que consomem/dependem do produto
- Traduzir requisitos de negócio complexos e por vezes conflitantes em soluções técnicas viáveis
- Negociar prioridades e expectativas com múltiplos stakeholders (PMs, POs, outras áreas)
- Facilitar cerimônias ágeis e garantir alinhamento entre times dependentes
- Definir e evoluir a arquitetura técnica do produto, pensando em escalabilidade, resiliência e evolução para padrões orientados a dados e IA
- Garantir boas práticas de desenvolvimento em Java (Clean Code, SOLID, Design Patterns)
- Zelar pela qualidade do código, cobertura de testes e documentação técnica
- Promover a evolução contínua das práticas de engenharia (DevOps, observabilidade, segurança)
- Avaliar oportunidades de aplicação de IA/ML na arquitetura do produto (automação, otimização de processos, recomendação, entre outros)
Requisitos Técnicos
- Sólido conhecimento em Java (Java 17+, Spring Boot/Spring Framework)
- Experiência com arquitetura de sistemas e microsserviços, incluindo design de soluções escaláveis, resilientes e distribuídas (padrões como circuit breaker, saga, event-driven, CQRS)
- Conhecimento em bancos de dados relacionais e não relacionais (SQL/NoSQL)
- Experiência com mensageria (Kafka, RabbitMQ ou similar)
- Vivência com containers e orquestração (Docker, Kubernetes)
- Conhecimento em cloud (AWS, Azure ou GCP)
- Familiaridade com práticas de CI/CD e ferramentas (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions)
- Testes automatizados (unitários, integração, e2e)
- Conhecimento em Inteligência Artificial aplicada à engenharia de software: uso de ferramentas de IA generativa para produtividade (code assistants, geração e revisão de código), fundamentos de LLMs, integração de APIs de IA (ex.: modelos via API, RAG, agentes) e entendimento de arquiteturas de sistemas de IA/ML em produção
- Desejável: experiência com MLOps, pipelines de dados para IA, ou governança/segurança no uso de IA em ambientes corporativos
Comportamentais e Gestão
- Experiência prévia como Tech Lead ou liderança técnica de times
- Excelente comunicação para trabalhar com múltiplas áreas simultaneamente
- Capacidade de gerenciar prioridades conflitantes e negociar trade-offs
- Visão sistêmica para entender impactos de decisões técnicas em diferentes contextos de negócio
- Perfil proativo, com senso de dono (ownership)
- Habilidade para influenciar sem autoridade direta, dado o caráter transversal do produto
- Curiosidade técnica e disposição para experimentar e avaliar criticamente novas tecnologias, incluindo IA
Diferenciais
- Já ter atuado em ambientes com múltiplos stakeholders e prioridades divergentes
- Experiência gerenciando times híbridos (backend + frontend + QA)
- Facilidade para transitar entre conversas técnicas profundas e conversas estratégicas com negócio
- Experiência prática implementando ou avaliando soluções de IA em produtos reais (não apenas uso pontual de ferramentas)
Benefícios
- Vale refeição ou alimentação
- Benefício Flexível (Flash)
- Assistência médica
- Parceiros para atendimento psicológico, jurídico, financeiro e nutricional (CLUDE, C4LIFE E ASQ)
- Psicologia Viva
- Assistência Odontológica
- Auxílio creche
- Auxílio para filhos com necessidades especiais
- Auxílio fertilização
- Extensão Licença Maternidade e Paternidade
- Vale transporte ou Auxílio Home Office (para contrato teletrabalho)
- Gympass (Wellhub) e TotalPass
- Horários flexíveis
- Seguro de vida
- Clube de parcerias
- Parceria com Sesc
- Just dress no code (sem código de vestimenta)
- Day off no aniversário
- Beca (programa de incentivo a educação)
- PPR ou Bônus - conforme atingimento de metas e resultados
Valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta é justamente ideias e pontos de vistas variados. Por isso raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, não serão impeditivos de você fazer parte do nosso time.
Empresa
A Evertec é uma empresa especializada em tecnologia para o setor financeiro, com mais de 27 anos de atuação no mercado, e presença em 26 países da América Latina e Caribe e mais de 11 bilhões de transações processadas anualmente.
Oferecemos um portfólio completo de soluções em software, adquirência, processamento e tecnologias para meios de pagamento, contribuindo para a digitalização de instituições financeiras, empresas e fintechs.
Nosso compromisso é com a excelência tecnológica, a inclusão financeira e a geração de valor sustentável para clientes, colaboradores e parceiros.
Regra de Hiring
Requisitos de segurança: avaliação de background, excelente conduta, background verificação, histórico de cultura, origem tem os requisitos técnicos e exige Vex.