Coordenador de Transportes

Mondelēz International; Curitiba; Hybrid; BRL 134,000 - 201,000; Full time

Job summary

Mondelēz Brasil procura um líder de operações de logística para coordenar transfer e cabotagem, com foco em excelência operacional, segurança e eficiência de custos, integrando equipes internas e parceiros logísticos.

Você desenvolverá métricas, gerenciar KPIs, orientar a equipe operacional e conduzir melhorias de processo, assegurando conformidade com normas e atingimento de metas. A vaga oferece modelo híbrido e oportunidades de desenvolvimento.

Qualifications

• Formação superior em Engenharia, Administração ou área correlata.
• Experiência em operações logísticas.
• Experiência em gestão de equipes.
• Conhecimento de gestão de KPIs e ferramentas TMS (OTM/SAP).
• Domínio de Excel e Power BI.

Responsibilities

• Coordenar operações de transferência e cabotagem, assegurando qualidade, segurança e custos.
• Promover alinhamento entre planejamento, manufatura e centros de distribuição com parceiros logísticos.
• Garantir visibilidade em tempo real das operações de transferência através da torre de controle.
• Liderar iniciativas de melhoria operacional com parceiros internos e externos.
• Desenvolver e orientar a equipe operacional para entregar resultados sustentáveis.

Skills

Logistics Operations

Team management

KPI management

Excel

Power BI

Education

Bachelor's degree in Engineering, Business Administration or related

Tools

OTM

SAP

Job description

Job Description

Você está pronto para tornar isso uma realidade na Mondelēz International?

Juntar-se à nossa missão de liderar o futuro de Snacking. Make It Possible.

Você apoiará nossos processos de importação e exportação para garantir que nossos produtos cheguem pontualmente ao menor custo de importação, garantindo a conformidade aduaneira com os regulamentos. Você também irá gerir a organização de importação/exportação. Para se destacar nesta função, você trabalhará em colaboração com parceiros de negócios para garantir gerenciamento eficaz, soluções e execução oportunas. Externamente, você será responsável pela gestão operacional de fornecedores de logística de terceiros, despachantes aduaneiros, despachantes de carga e outros stakeholders necessários para executar e atender aos requisitos desta função.

Como você contribuirá

Você irá:

• Planear a distribuição do produto acabado
• Acompanhar a disponibilidade para garantir a conformidade com a cota mensal da equipe de vendas, além dos objetivos de taxa de preenchimento de pedidos (CFR) e disponibilidade de limite (OCA)
• Criar a previsão de vendas e distribuição para centros de distribuição alinhados com o planejamento de CS&L e compartilhar esse plano com as operações de logística para aumentar a capacidade de armazenamento e transporte

O que você trará

Um desejo de conduzir seu futuro e acelerar sua carreira e a seguinte experiência e conhecimento:

• Experiência na distribuição de estoques entre locais ou relacionados, balanço do estoque
• Experiência na cadeia de suprimentos (gestão de processos de produção e processos de distribuição)
• Experiência em processos relacionados ao ciclo de planejamento, principalmente como planejador de distribuição (MRP, DRP)
• Experiência em gestão de projetos (horários, projeção de disponibilidade)
• Experiência em gestão de pedidos de clientes (substituição de chaves, compromissos de entrega, especificações de entrega)
• Experiência em trabalhar com armazéns, transporte, filiais DSD, distribuição
• Resolução de problemas e capacidade de priorizar e buscar resultados
• Relações entre pares/Formação de equipas
• Capacidade analítica
• Tomada de decisão oportuna

More about this role

We are looking for a professional to lead transfer and cabotage operations, with a focus on operational excellence, safety, and cost efficiency. This role plays a strategic part in integrating internal teams and logistics partners, and is key to supply chain performance.

Key Responsibilities

• Coordinate transfer and cabotage operations, ensuring service quality excellence, operational safety, and cost efficiency through continuous alignment with internal stakeholders and external partners.
• Drive effective communication and ongoing alignment between Planning, Manufacturing, Distribution Centers (DCs), Procurement, and external logistics partners, ensuring visibility and smooth flow across transfer and cabotage operations.
• Ensure full, real-time visibility of transfer operations through the control tower: loading status, in-transit tracking, deliveries, and deviations — enabling timely decision-making by leadership and partner teams.
• Ensure the transfer control tower evolves as an integrated information hub, anticipating risks, activating contingency plans, and directing corrective actions to meet established KPIs.
• Deliver on operational KPIs — including service level, delivery accuracy, loading/unloading window compliance, and adherence to the transfer plan and vehicle utilization — through the implementation and continuous improvement of processes.
• Ensure all transfer and cabotage operations comply with health, safety, and environmental (HSE) standards, fostering a zero-tolerance culture toward deviations and incidents.
• Monitor and optimize transfer and cabotage costs by identifying logistics efficiency opportunities, load consolidation, and route improvements, contributing to the area’s savings targets.
• Develop, coach, and lead the operational team, promoting autonomy, delegation, and growth opportunities — building a team prepared to sustain current and future operational results.
• Lead operational improvement initiatives through collaborative projects with internal and external partners.
• Build and maintain strong relationships with carriers, shipping lines, and other logistics partners, driving the implementation of operational improvements and raising service levels.

Key Requirements

• Bachelor’s degree in Engineering, Business Administration, or a related field.
• Experience in Logistics Operations.
• Experience in team management.
• Knowledge of logistics KPI management and TMS tools (OTM/SAP).
• Proficiency in Excel and Power BI.

Location: Preferably São Paulo – SP, with the possibility of working from Curitiba – PR or Vitória de Santo Antão – PE.

Work Model: Hybrid

We are aware of our role as transformation agents to generate positive change, so diversity, equity and inclusion are one of our priorities. We believe in breaking down stereotypes and barriers to ensure the representation of society within our company. And for that, we have a Diversity Committee that operates on four fronts, People with disabilities (PCD), Ethnic-Racial, Women and LGBTQIAP+, in addition to being part of MOVER – Movimento pela Equidade Racial.

Mondelez International is attentive to the future of work and values the well-being of our people, seeking to provide the best experiences. Therefore, some of our administrative vacancies are eligible for the hybrid model, allowing remote work on certain days of the week.

No Relocation support available

Business Unit Summary

Mondelēz Brasil is Mondelēz International’s fourth largest operation in the world, with approximately 7,500 employees proudly producing, selling and distributing some of the most beloved brands of chewing gum, candies, powdered beverages, cream cheeses, chocolates, cookies and desserts in Brazil. We make the Brazilians’ favorite products such as Bis, Lacta, Oreo, Club Social, Sonho de Valsa, Trakinas, Trident, Halls, Royal, Tang and many others. We are truly part of the lives of Brazilians: You can find our mouth-watering products in more than 700,000 points of sale and we are present in more than 92% of Brazilian homes. Our factories are located in Vitória de Santo Antão, in the state of Pernambuco, and Curitiba, in the state of Paraná. We are also home to one of the company’s 11 technology centers around the world, responsible for research and development, so we can continue to create new and innovative products, offering the right snack for the right time, done in the right way.

Mondelez International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.

Job Type

Regular

Transportation, International Logistics & Customs

Customer Service & Logistics