Coordenador de Loja

Meet Recrutamento e Seleção; Governador Valadares; Sur place; BRL 50 000 - 67 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Vale-transporte (VT)

Résumé du poste

Meet Recrutamento e Seleção está oferecendo a posição de Gerente de Loja para liderar a equipe comercial no Centro de Governador Valadares/MG. O regime é presencial, com jornada de 13h40 às 22h, sob regime CLT, buscando profissionais com perfil de liderança e foco em resultados.

O candidato ideal deverá gerenciar metas, acompanhar indicadores de vendas e garantir excelente experiência de compra aos clientes.

Qualifications

• Ensino médio completo.
• Experiência anterior como Gerente de Loja ou em funções de liderança no varejo.
• Vivência com gestão de equipes comerciais, metas e indicadores de vendas.
• Conhecimento em controle de estoque, recebimento de mercadorias e rotinas de caixa.
• Experiência com treinamento e desenvolvimento de colaboradores.
• Boa comunicação, assertividade, persuasão e habilidade de negociação.
• Organização, planejamento e gerenciamento de tempo.
• Proatividade, dinamismo e facilidade para trabalhar sob pressão.
• Perfil comercial, foco em resultados e capacidade de resolução de problemas.
• Disponibilidade para trabalhar de segunda a sábado, das 13h40 às 22h.

Responsabilités

• Liderar, orientar, treinar e acompanhar a equipe de vendas, garantindo o cumprimento das metas individuais e coletivas.
• Realizar reuniões periódicas para avaliar resultados, alinhar estratégias e identificar oportunidades de melhoria.
• Acompanhar indicadores comerciais, desempenho dos vendedores e resultados diários e mensais da loja.
• Desenvolver e motivar os colaboradores, oferecendo feedbacks e orientações para melhoria de desempenho.
• Supervisionar o atendimento ao cliente, garantindo qualidade e cumprimento dos padrões da empresa.
• Gerenciar o estoque, identificar necessidades de reposição e realizar pedidos ao Centro de Distribuição.
• Conferir o recebimento de mercadorias, verificando quantidades, códigos, etiquetas e documentação.
• Supervisionar as operações de caixa, conferência de valores, lançamentos em planilhas e fechamento financeiro.
• Organizar escalas, distribuir atividades e acompanhar as rotinas diárias.
• Monitorar preços, promoções e estratégias da concorrência.
• Elaborar relatórios de desempenho e manter comunicação com a supervisão e diretoria.
• Garantir o cumprimento dos procedimentos internos e padrões de atendimento.

Connaissances

Liderança de equipe

Gestão de equipes comerciais

Comunicação assertiva

Negociação

Organização

Foco em resultados

Formation

Ensino médio completo

Description du poste

Local: Centro – Governador Valadares/MG

Modalidade: Presencial

Regime de contratação: CLT

Horário: Segunda a sábado, das 13h40 às 22h.

REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS

• Salário fixo: R$ 3.000,00;
• Remuneração variável: de R$ 1.500,00 a R$ 3.000,00, a partir de 70% de atingimento das metas;
• Expectativa de ganhos totais: entre R$ 4.500,00 e R$ 6.000,00 mensais, conforme desempenho e atingimento das metas;
• Vale-transporte (VT).

SOBRE A OPORTUNIDADE

Rede de lojas de acessórios, bijuterias e maquiagem busca Gerente de Loja para liderar a equipe comercial, acompanhar os resultados de vendas e garantir o bom funcionamento da unidade no Centro de Governador Valadares/MG.

Buscamos um profissional com perfil de liderança, visão comercial, organização, proatividade e foco em resultados, que tenha facilidade para desenvolver equipes, acompanhar metas e proporcionar uma excelente experiência de compra aos clientes.

PRINCIPAIS ATIVIDADES

• Liderar, orientar, treinar e acompanhar a equipe de vendas, garantindo o cumprimento das metas individuais e coletivas;
• Realizar reuniões periódicas para avaliar resultados, alinhar estratégias e identificar oportunidades de melhoria;
• Acompanhar indicadores comerciais, desempenho dos vendedores e resultados diários e mensais da loja;
• Desenvolver e motivar os colaboradores, oferecendo feedbacks e orientações para melhoria de desempenho;
• Supervisionar o atendimento ao cliente, garantindo qualidade e cumprimento dos padrões da empresa;
• Acompanhar a organização da loja, vitrines, gôndolas, prateleiras e exposição dos produtos;
• Gerenciar o estoque, identificar necessidades de reposição e realizar pedidos ao Centro de Distribuição;
• Conferir o recebimento de mercadorias, verificando quantidades, códigos, etiquetas e documentação;
• Supervisionar as operações de caixa, conferência de valores, lançamentos em planilhas e fechamento financeiro;
• Organizar escalas, distribuir atividades e acompanhar as rotinas diárias;
• Monitorar preços, promoções e estratégias da concorrência;
• Elaborar relatórios de desempenho e manter comunicação com a supervisão e diretoria;
• Garantir o cumprimento dos procedimentos internos e padrões de atendimento.

REQUISITOS

• Ensino médio completo;
• Experiência anterior como Gerente de Loja ou em funções de liderança no varejo;
• Vivência com gestão de equipes comerciais, metas e indicadores de vendas;
• Conhecimento em controle de estoque, recebimento de mercadorias e rotinas de caixa;
• Experiência com treinamento e desenvolvimento de colaboradores;
• Boa comunicação, assertividade, persuasão e habilidade de negociação;
• Organização, planejamento e gerenciamento de tempo;
• Proatividade, dinamismo e facilidade para trabalhar sob pressão;
• Perfil comercial, foco em resultados e capacidade de resolução de problemas;
• Disponibilidade para trabalhar de segunda a sábado, das 13h40 às 22h.

DIFERENCIAIS

• Experiência em lojas de acessórios, bijuterias, cosméticos, maquiagem ou moda;
• Vivência em redes de lojas com alto volume de vendas;
• Experiência com relatórios comerciais e indicadores de desempenho;
• Conhecimento em técnicas de vendas, exposição de produtos e visual merchandising.

PERFIL COMPORTAMENTAL DESEJADO

• Liderança e facilidade de relacionamento interpessoal;
• Comunicação clara, postura firme e capacidade de negociação;
• Dinamismo, iniciativa e automotivação;
• Capacidade de trabalhar com múltiplas demandas;
• Organização, planejamento e orientação para resultados;
• Habilidade para motivar, desenvolver e acompanhar equipes.