Business Partner

Grupo Carone; Vila Velha; Presencial; BRL 67 000 - 112 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale transporte

Convênio farmácia

Convênio Carone

Cursos universitários Carone

Parcerias educacionais

Desconto autoescolas

Empréstimo consignado

Oportunidade de crescimento

Reconhecimento por tempo de casa

Resumo da oferta

Grupo Carone, referência no varejo, busca profissional de RH para atuar como ponte entre operações e os subsistemas de RH, apoiando lideranças nas práticas de gestão de pessoas, indicadores de turnover, admissões, clima organizacional e desenvolvimento de lideranças.

Você conduzirá entrevistas de desligamento, acompanhará planos de ação, fortalecerá a cultura organizacional e garantirá compliance, com visitas às filiais da Grande Vitória.

Qualificações

• Graduação completa em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência na área e conhecimento em indicadores de RH.
• Disponibilidade para visitas às filiais da Grande Vitória.

Responsabilidades

• Atuar como referência de RH para um conjunto de filiais, apoiando as lideranças nos processos de gestão de pessoas.
• Acompanhar indicadores de RH, como turnover, admissões, clima organizacional, desenvolvimento de lideranças, sucessão e compliance.
• Identificar oportunidades de melhoria e elaborar planos de ação para o alcance dos indicadores.
• Apoiar o desenvolvimento das lideranças e acompanhar a efetividade das ações junto às áreas.
• Acompanhar o quadro de vagas, movimentações e substituições das filiais.
• Conduzir entrevistas de desligamento.
• Atuar como facilitador entre a Operação e os subsistemas de RH (R&S, T&D, DP e SESMT).
• Realizar atendimento aos colaboradores e atuar na mediação de conflitos.
• Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional e da marca empregadora.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Análise de indicadores de RH

Mediação de conflitos

Formação académica

Graduação em RH/ Psicologia/ Administração

Descrição da oferta de emprego

• Atuar como referência de RH para um conjunto de filiais, apoiando as lideranças nos processos de gestão de pessoas;
• Acompanhar indicadores de RH, como turnover, admissões, clima organizacional, desenvolvimento de lideranças, sucessão e compliance;
• Identificar oportunidades de melhoria e elaborar planos de ação para o alcance dos indicadores;
• Apoiar o desenvolvimento das lideranças e acompanhar a efetividade das ações junto às áreas;
• Acompanhar o quadro de vagas, movimentações e substituições das filiais;
• Atuar como facilitador entre a Operação e os subsistemas de RH (R&S, T&D, DP e SESMT);
• Acompanhar pesquisas de clima e apoiar a construção e execução dos planos de ação;
• Realizar atendimento aos colaboradores e atuar na mediação de conflitos;

• Atuar como referência de RH para um conjunto de filiais, apoiando as lideranças nos processos de gestão de pessoas;
• Acompanhar indicadores de RH, como turnover, admissões, clima organizacional, desenvolvimento de lideranças, sucessão e compliance;
• Identificar oportunidades de melhoria e elaborar planos de ação para o alcance dos indicadores;
• Apoiar o desenvolvimento das lideranças e acompanhar a efetividade das ações junto às áreas;
• Acompanhar o quadro de vagas, movimentações e substituições das filiais;
• Conduzir entrevistas de desligamento;
• Atuar como facilitador entre a Operação e os subsistemas de RH (R&S, T&D, DP e SESMT);
• Acompanhar pesquisas de clima e apoiar a construção e execução dos planos de ação;
• Realizar atendimento aos colaboradores e atuar na mediação de conflitos;
• Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional e da marca empregadora.

Requisitos

• Graduação completa em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência na área e conhecimento em indicadores de RH;
• Disponibilidade para realizar visitas às filiais da Grande Vitória.

Benefícios

• Refeição do refeitório;
• Café da manhã e café da tarde;
• Plano de saúde e odontológico;
• Assistência Psicológica;
• Assistência Social;
• Seguro de vida;

WeelHub

• Vale transporte;
• Convênio farmácia;
• Convênio Carone;
• Acesso a cursos e treinamentos na Universidade Corporativa Carone;
• Parceria com instituições de ensino e escolas de idiomas;
• Desconto em autoescolas;
• Empréstimo consignado;
• Oportunidade de crescimento;
• Ações de reconhecimento por tempo de casa e por promoção;
• Escolas de especialidades;