Banco de Talentos: Administrador(a) de Contrato de Suprimentos (Comprador Estratégico - Compras[...]

Embraer S.A.; São José dos Campos; Híbrido; BRL 60.000 - 100.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa aeroespacial de destaque está em busca de um Administrador de Contrato de Suprimentos. Este papel crucial envolve a gestão de toda a cadeia de suprimentos, desde a prospecção até a negociação de contratos com fornecedores. O candidato ideal terá experiência em gestão de fornecedores e análises financeiras, além de um domínio avançado do inglês. Com um ambiente de trabalho híbrido até 2025 e oportunidades de crescimento, essa posição oferece a chance de impactar diretamente o sucesso da empresa. Se você é apaixonado por desafios e inovação, essa é a sua oportunidade de fazer parte de um time que supera limites.

Serviços

Convênio Médico

Convênio Odontológico

Refeitório na empresa

PLR (Participação de Lucros e Resultados)

Previdência Privada

EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Qualificações

• Experiência em gestão de cadeia de suprimentos e negociação com fornecedores.
• Conhecimento em análises financeiras e ferramentas de custo.

Responsabilidades

• Avaliar o mercado e realizar atividades de sourcing e seleção de fornecedores.
• Gerir fornecedores e coordenar a negociação de contratos.

Conhecimentos

Gestão de cadeia de suprimentos

Negociação com fornecedores

Análises financeiras

Inglês fluente

Ferramentas

SAP/Ariba

Office365

Descrição da oferta de emprego

Banco de Talentos: Administrador(a) de Contrato de Suprimentos (Comprador Estratégico - Compras INDIRETAS)

Como é a área:

Uma das principais áreas estratégicas para a continuidade e crescimento dos negócios da Embraer, Compras Globais é responsável por buscar, selecionar e gerenciar toda a cadeia de suprimentos , direta ou indiretamente relacionada às aeronaves. Interagindo com as mais diversas áreas da nossa empresa, esse time de especialistas tem uma visão completa e sistêmica do mercado global .

• Avaliar o mercado de sua categoria e desempenhar atividades de sourcing (prospecção, procura e seleção);
• Utilizar ferramentas para análises de custos (Cost Breakdown, Total Cost of Ownership (TCO), etc);
• Coordenar o processo de procura e seleção de fornecedores, negociação de contratos e preços;
• Gerenciar projetos de desenvolvimento e modificação de produtos da categoria;
• Elaborar estratégias relacionadas a inteligência competitiva (custo, qualidade, entrega de produtos, inovação tecnológica, novos produtos e parcerias);
• Gerir fornecedores com foco em aspectos estratégicos e operacionais através de indicadores de desempenho;
• Suportar avaliação de riscos de fornecedores nas categorias, estabelecendo ações de mitigação engajando as partes interessadas nessas ações/projetos;
• Coordenar e participar de eventos de business reviews com os fornecedores de sua categoria, incluindo altos níveis das empresas, estimulando parcerias e inovações.

Para este desafio, você precisa ter:

• Inglês fluente/avançado/intermediário para escrita, leitura e conversação;
• Experiência em gestão de cadeia de suprimentos;
• Experiência em negociação com fornecedores nacionais e internacionais;
• Experiência em gestão de fornecedores e indicadores de performance;
• Experiência em negociação e gestão de contratos nacionais e internacionais;
• Experiência no processo de procura e seleção de fornecedores;
• Conhecimento em análises financeiras;
• Conhecimento do sistema SAP/Ariba;
• Conhecimento das plataformas do Office365 (Excel, PowerPoint e Power BI);
• Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.

Modelo de trabalho HÍBRIDO ATÉ 31/12/2025 e PRESENCIAL A PARTIR DE 01/01/2026 (com possibilidade de até 2 dias na semana home office) em São José dos Campos / SP.

Obs.: Por uma definição estratégica da Embraer, o novo modelo de trabalho a partir de 01 de janeiro de 2026 será presencial, podendo ocorrer a flexibilidade de até 2 dias na semana de home office de acordo com as necessidades do negócio e alinhamento com a liderança. Desta forma, informamos que o seu contrato de trabalho atual será no modelo híbrido com direito a ajuda de custo até o dia 31/12/2025.

• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Refeitório na empresa
• PLR (Participação de Lucros e Resultados)
• Previdência Privada
• EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.

Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.

O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.

Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais . Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.

Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.