AUXILIAR DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO - SP - SP

Grupo DDM; São Paulo; On-site; BRL 30,000 - 45,000; Full time

Job summary

O GRUPO DDM, localizado em São Paulo, está buscando um Auxiliar de Recrutamento e Seleção para apoiar o time de Recursos Humanos.

O profissional atuará na triagem de currículos, agendamento de entrevistas, aplicação de testes e dinâmicas, mantendo contato com candidatos e fornecendo feedback.

Participará de feiras de emprego, elaborará pareceres e relatórios, contribuindo para a melhoria contínua dos processos de recrutamento e integração de novos colaboradores.

Qualifications

• Experiência em triagem de currículos e seleção de candidatos.
• Experiência em agendamento de entrevistas e organização de agendas.
• Conhecimento na aplicação de testes psicológicos, técnicos e dinâmicas de grupo.
• Capacidade de fornecer feedback aos candidatos.
• Participação em feiras de emprego e eventos de recrutamento.
• Elaboração de pareceres e relatórios sobre candidatos avaliados.
• Contribuição para melhoria contínua dos processos de recrutamento e seleção.
• Confidencialidade e ética no manejo de informações de candidatos.

Responsibilities

• Realizar triagem de currículos, identificando candidatos que atendam aos requisitos.
• Agendar entrevistas com candidatos pré-selecionados.
• Auxiliar na aplicação de testes e dinâmicas de grupo.
• Manter contato com candidatos, fornecendo feedback do processo.
• Participar de feiras de emprego e eventos de recrutamento.
• Auxiliar na elaboração de pareceres e relatórios sobre avaliados.
• Contribuir para melhoria contínua dos processos de recrutamento.
• Colaborar com o RH na integração de novos colaboradores.
• Manter-se atualizado sobre tendências de recrutamento.
• Zelar pela confidencialidade das informações.

Job description

Salário

A combinar

Responsabilidades

O Auxiliar de Recrutamento e Seleção é responsável por auxiliar no processo de recrutamento e seleção de candidatos, realizando triagem de currículos, agendamento de entrevistas, aplicação de testes e dinâmicas, além de manter contato com candidatos e fornecer feedback. Este profissional atua em parceria com o time de Recursos Humanos, contribuindo para a contratação de profissionais alinhados com as necessidades da empresa.

• Realizar triagem de currículos recebidos, identificando candidatos que atendam aos requisitos da vaga
• Agendar entrevistas com candidatos pré-selecionados, alinhando disponibilidade de horários
• Auxiliar na aplicação de testes psicológicos, técnicos e dinâmicas de grupo
• Manter contato com candidatos, fornecendo feedback sobre o processo seletivo
• Participar de feiras de emprego e eventos de recrutamento para divulgação de vagas
• Auxiliar na elaboração de pareceres e relatórios sobre os candidatos avaliados
• Contribuir para a melhoria contínua dos processos de recrutamento e seleção
• Colaborar com o time de Recursos Humanos na integração de novos colaboradores
• Manter-se atualizado sobre tendências e práticas de recrutamento e seleção
• Zelar pela confidencialidade das informações dos candidatos e processos seletivos

Atividades de cobranças e informações cadastrais

Formação Acadêmica

Não informado

Salário

A combinar

Cargo

Outros

Empresa

GRUPO DDM

Ramo

Telemarketing/ CallCenter

(FC)