Auxiliar de DP

Huork.com; Campinas; On-site; BRL 20,000 - 24,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale transporte

Vale refeição

Vale alimentação

Convênio médico

Convênio odontológico

Day off no dia do aniversário

Job summary

Auxiliar de DP na Huork.com em Campinas atua no controle de ponto dos colaboradores, registrando dados conforme as normas trabalhistas. Será responsável por analisar inconsistências, apoiar o fechamento de ponto e preparar relatórios de horas para a folha de pagamento.

É desejável formação superior ou técnica em Administração, RH ou áreas correlatas, com experiência prévia em controle de ponto e familiaridade com sistemas de ponto eletrônico.

Qualifications

• Formação superior ou técnico cursando em Administração, RH ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em controle de ponto ou DP.
• Conhecimento básico das leis trabalhistas relacionadas à jornada de trabalho.
• Familiaridade com sistemas de ponto eletrônico e softwares de gestão de RH.
• Habilidade com planilhas, principalmente Excel, para análise de dados.

Responsibilities

• Realizar o controle de ponto dos colaboradores, utilizando sistemas de registro de ponto eletrônico e manual, garantindo dados precisos e conformidade trabalhista.
• Analisar e corrigir inconsistências nos registros de ponto, como horas extras, faltas, atrasos e outras jornadas irregulares.
• Auxiliar no fechamento de ponto e preparar relatórios de horas trabalhadas para envio à área de folha de pagamento.
• Garantir o cumprimento da legislação trabalhista relacionada ao controle de ponto.

Skills

Ponto eletrônico

Excel

Organização

Boa comunicação

Análise de dados

Education

Superior/Técnico em Administração ou RH em curso

Tools

Sistemas de ponto eletrônico

Software de RH

Job description

Auxiliar de DP

Local: Campinas

Salário: R$ 1.960,00

Benefícios: VT - VR - VA - CM - CO - Day off no dia do aniversário.

Responsabilidades:

• Realizar o controle de ponto dos colaboradores, utilizando sistemas de registro de ponto eletrônico e manual, garantindo que os dados sejam precisos e estejam conforme as normas trabalhistas;


• Analisar e corrigir inconsistências nos registros de ponto, como horas extras, faltas, atrasos e outros tipos de jornada irregular;


• Auxiliar no fechamento de ponto e preparar relatórios de horas trabalhadas para envio à área de folha de pagamento;


• Garantir o cumprimento da legislação trabalhista relacionada ao controle de ponto.

Requisitos:

• Formação superior ou técnico cursando em Administração, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas;


• Experiência anterior em atividades de controle de ponto ou no departamento pessoal;


• Conhecimento básico das leis trabalhistas relacionadas à jornada de trabalho e controle de ponto;


• Familiaridade com sistemas de ponto eletrônico e/ou softwares de gestão de RH;


• Habilidade com planilhas, principalmente Excel, para análise de dados;


• Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação;


• Facilidade para lidar com informações.