Assistente de Departamento Pessoal

MM Invest AI; São Paulo; Presencial; BRL 46 872 - 69 192; Tempo integral

Resumo da oferta

A MM Invest AI, com sede em São Paulo, procura um Analista de Departamento Pessoal para atuar na gestão de admissões, demissões, férias e afastamentos, além de elaborar e conferir a folha de pagamento.

Você ficará responsável pelo controle de benefícios, ponto, e pelo cumprimento das obrigações legais como eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb, bem como pelo atendimento aos colaboradores sobre questões trabalhistas.

Qualificações

• Experiência prévia como Analista de Departamento Pessoal
• Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária
• Domínio de sistemas de folha de pagamento
• Formação em Administração, RH ou áreas correlatas
• Conhecimento em cálculos de rescisões e férias

Responsabilidades

• Realizar admissões, demissões, férias e afastamentos
• Elaborar e conferir folha de pagamento
• Atuar no controle de benefícios e ponto dos funcionários
• Processamento de Folha: Efetuar o fechamento de folha de pagamento, encargos sociais, férias e rescisões
• Obrigaçãoess Legais: Transmitir e acompanhar as informações no eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb e demais obrigações acessórias
• Administraçao de Pessoal: Controlar ponto eletrônico, frequência, atestados, afastamentos e gestão de benefícios
• Atendimento: Tirar dúvidas e orientar os colaboradores sobre questões trabalhistas e procedimentos internos
• Documentação: Cuidar dos processos de admissão e demissão, garantindo o cumprimento de todos os prazos legais
• Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária
• Domínio de sistemas de folha de pagamento
• Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas
• Experiência com cálculos de rescisões e férias

Conhecimentos

Legislação trabalhista

Previdência Social

Folha de pagamento

Controle de ponto

Cálculos rescisões

Férias

Recursos Humanos

Afastamentos

Formação académica

Administração

Recursos Humanos

Áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

• Realizar admissiones, demisses, f e9rias e afastamentos
• Elaborar e conferir folha de pagamento
• Atuar no controle de benef edcios e ponto dos funcion e1rios
• Processamento de Folha: Efetuar o fechamento de folha de pagamento, encargos sociais, f e9rias e rescises.
• Obriga e7 f7es Legais: Transmitir e acompanhar as informa e7 f5es no eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb e demais obrigac f5es acess f3rias.
• Administra e7 e3o de Pessoal: Controlar ponto eletrnico, frequ eancia, atestados, afastamentos e gest e3o de benef edcios.
• Atendimento: Tirar d favdas e orientar os colaboradores sobre quest f5es trabalhistas e procedimentos internos.
• Documenta e7 e3o: Cuidar dos processos de admiss e3o e demiss e3o, garantindo o cumprimento de todos os prazos legais. Experi eancia pr e9via como Analista de Departamento Pessoal
• Conhecimento em legisla e7 e3o trabalhista e previdenci e1ria
• Dom ednio de sistemas de folha de pagamento
• Forma e7 e3o em Administra e7 e3o, Recursos Humanos ou e1reas relacionadas
• Diferencial possuir conhecimento em sistema de folha DOM edNIO SISTEMAS
• Experi eancia com c e1lc allos de rescis f5es e f e9rias