Assistente de Departamento Pessoal

Solutis; Salvador; On-site; BRL 28,000 - 47,000; Full time

Job summary

A Solutis busca profissional para atuar no Departamento Pessoal com foco em cálculos rescisórios, conferência de contas e processamento de desligamentos, utilizando TOTVS e normas trabalhistas vigentes.

Você apoiará rotinas do setor, realizará conferências de saldo de salário, férias, 13º e FGTS, além de atuar com eSocial e FGTS Digital, assegurando prazos legais e qualidade no atendimento a colaboradores e gestores.

Qualifications

• Desejável ensino médio completo; superior cursando é diferencial.
• Experiência com cálculos rescisórios e rotinas de Departamento Pessoal.
• Conhecimento da legislação trabalhista.
• Vivência com sistema TOTVS.
• Conhecimento em eSocial e FGTS Digital.
• Excel intermediário.

Responsibilities

• Realizar cálculos rescisórios de diferentes modalidades de desligamento.
• Conferir saldo de salário, férias, 13º proporcional, aviso prévio e FGTS.
• Apoiar a emissão de documentos rescisórios.
• Realizar lançamentos e conferências no sistema TOTVS.
• Atuar com eSocial e FGTS Digital.
• Garantir o cumprimento dos prazos estabelecidos pela legislação trabalhista.
• Prestar suporte a colaboradores e gestores em dúvidas relacionadas às rescisões.

Skills

Excel intermediário

Education

Ensino médio completo

Tools

TOTVS

eSocial

FGTS Digital

Job description

Resumo da posição

Buscamos profissional com experiência em Departamento Pessoal para atuar com foco em cálculos rescisórios, realizando conferências, lançamentos e processamento de desligamentos, garantindo conformidade com a legislação trabalhista e suporte às rotinas do setor por meio do sistema TOTVS.

Principais atividades

• Realizar cálculos rescisórios de diferentes modalidades de desligamento.
• Conferir saldo de salário, férias, 13º proporcional, aviso prévio e FGTS.
• Apoiar a emissão de documentos rescisórios.
• Realizar lançamentos e conferências no sistema TOTVS.
• Atuar com eSocial e FGTS Digital.
• Garantir o cumprimento dos prazos estabelecidos pela legislação trabalhista.
• Prestar suporte a colaboradores e gestores em dúvidas relacionadas às rescisões.

Requisitos

• Desejável ensino médio completo e ou superior cursando será diferencial.
• Experiência com cálculos rescisórios e rotinas de Departamento Pessoal.
• Conhecimento da legislação trabalhista.
• Vivência com sistema TOTVS.
• Conhecimento em eSocial e FGTS Digital.
• Excel intermediário.