Sobre a vaga:
Buscamos um(a) Assistente de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe e dar suporte às rotinas administrativas e operacionais do setor. O profissional será responsável por auxiliar nos processos de admissão, demissão, folha de pagamento, controle de ponto e demais atividades relacionadas à gestão de pessoal, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e as políticas internas da empresa. Esta é uma excelente oportunidade para quem busca desenvolver sua carreira em um ambiente dinâmico e colaborativo, contribuindo diretamente para o bem-estar e a organização dos nossos colaboradores.
Principais atribuições:
- Auxiliar nos processos de admissão e demissão de colaboradores, incluindo a coleta e organização de documentos, registro em sistemas e comunicação com os órgãos competentes.
- Prestar suporte na elaboração e conferência da folha de pagamento, encargos sociais (FGTS, INSS) e impostos.
- Realizar o controle e acompanhamento de férias, afastamentos, licenças e demais movimentações de pessoal.
- Efetuar o controle de ponto eletrônico, tratamento de ocorrências e fechamento mensal.
- Manter atualizados os cadastros de colaboradores e arquivos físicos e digitais do departamento.
- Auxiliar na gestão de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, etc.), incluindo inclusões, exclusões e conferências.
- Prestar atendimento e esclarecer dúvidas de colaboradores relacionadas a questões de departamento pessoal.
- Apoiar na elaboração de relatórios e indicadores da área.
- Garantir a conformidade com as normas e legislações trabalhistas e previdenciárias.
Requisitos obrigatórios:
- Ensino médio completo.
- Experiência comprovada em rotinas de Departamento Pessoal.
- Conhecimento básico da legislação trabalhista e previdenciária (CLT).
- Domínio do Pacote Office, especialmente Excel.
- Organização, proatividade e atenção aos detalhes.
- Boa comunicação interpessoal e capacidade de trabalhar em equipe.
Requisitos desejáveis(diferencial):
- Ensino superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
- Experiência com sistemas de folha de pagamento (ex: Totvs, Senior, Sienge, etc.).
- Conhecimento em eSocial.
- Habilidade com planilhas avançadas no Excel.
Benefícios:
- Ticket de Alimentação R$400
- Presença premiada R$150
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Seguro de Vida
- Vale transporte
- Celebração de Resultado
- Cursos e Treinamentos
- Convênios de Desconto Diversos
Jornada de trabalho e carga horária:
- Segunda à sábado, CLT, tempo integral.