ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Exacta Gestão em Contabilidade; Caxias do Sul; Presencial; BRL 25.000 - 45.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de contabilidade em crescimento está em busca de um assistente de departamento pessoal. Se você possui experiência em escritório contábil e um sólido conhecimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias, essa é a sua chance! O papel envolve cálculos de folha de pagamento, admissões e rescisões, além de oferecer suporte e esclarecimentos a clientes. A empresa valoriza o desenvolvimento profissional e oferece uma gama de benefícios, incluindo vale alimentação, plano de saúde e oportunidades de crescimento. Venha fazer parte de um ambiente colaborativo e dinâmico, onde seu trabalho fará a diferença!

Serviços

Vale Transporte ou Auxílio Combustível

Vale Alimentação R$ 25,00/dia

Uniforme após a experiência

Folga na manhã do aniversário

50% dos cursos pagos

95% Plano de saúde Unimed

Convênio Farmácia (Desconto 10%)

Convênio Posto Combustível

Convênio com áreas de bem estar

Psicóloga para desenvolvimento de carreira

Qualificações

• Experiência como assistente de departamento pessoal em escritório contábil.
• Sólido conhecimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias.

Responsabilidades

• Cálculo de folha de pagamento, admissões e rescisões.
• Orientar e esclarecer dúvidas a clientes.

Conhecimentos

Experiência em departamento pessoal

Conhecimento em obrigações trabalhistas

Cálculo de folha de pagamento

Orientação a clientes

Descrição da oferta de emprego

Requisitos:

• Experiência como assistente de departamento pessoal em escritório contábil;
• Sólido conhecimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias: eSocial, DCTFWeb;
• Conhecimento em cálculo de folha de pagamento, admissões, rescisões e contribuições sindicais;
• Habilidade na orientação e esclarecimento de dúvidas a clientes;

Benefícios:

• Vale Transporte ou Auxílio Combustível;
• Vale Alimentação R$ 25,00/dia - além de espaço interno para refeições;
• Uniforme após a experiência;
• Folga na manhã do aniversário;
• 50% dos cursos pagos na área de desenvolvimento;
• 95% Plano de saúde Unimed após a experiência;
• Convênio Farmácia (Desconto 10%);
• Convênio Posto Combustível (desconto do abastecimento);
• Convênio com áreas de bem estar;
• Psicóloga para desenvolvimento de carreira e desenvolvimento pessoal;
• Plano de cargos e salários;
• Premiação por atração de novos clientes;
• Premiação por tempo de empresa.