Assistente de Administração de Pessoal

Empresaconfidencial; São Paulo; On-site; BRL 20,000 - 30,000; Full time

Job summary

Empresaconfidencial busca um(a) Assistente de Administração de Pessoal para apoiar rotinas do Departamento Pessoal e manter a organização dos processos, cumprindo prazos e atendendo os colaboradores.

O perfil exige ensino médio completo, experiência prévia ou curso superior em andamento em Administração/RH/Contabilidade, e conhecimento básico da legislação trabalhista. Excel e pacote Office são necessários, com foco em organização e atenção aos detalhes.

Qualifications

• Ensino médio completo é obrigatório; formação superior em Administração, RH, Contabilidade ou áreas correlatas é desejável e pode estar em curso.
• Conhecimento básico de legislação trabalhista é esperado.
• Experiência em rotinas de Departamento Pessoal é desejável.
• Conhecimento em Excel e pacote Office é essencial para o dia a dia.
• Organização e atenção aos prazos são requisitos importantes.

Responsibilities

• Apoiar nas rotinas de admissão, movimentação e desligamento de colaboradores.
• Conferência e organização de documentos da área.
• Controle do ponto eletrônico.
• Auxiliar nos processos de folha de pagamento, férias, benefícios e encargos trabalhistas.
• Lançamentos e atualizações de informações nos sistemas internos.
• Atendimento e esclarecimento de dúvidas dos colaboradores.
• Organizar arquivos físicos e digitais da área.
• Cumprimento de prazos e obrigações do Departamento Pessoal.
• Auxiliar em demais atividades administrativas.

Skills

Organização

Atenção aos detalhes

Facilidade para trabalhar com prazos

Conhecimento básico de legislação

Education

Ensino Médio Completo

Curso superior cursando em Administração/ RH/ Contabilidade

Tools

Excel

Pacote Office

Job description

Estamos buscando um(a) Assistente de Administração de Pessoal para atuar no suporte às rotinas de Departamento Pessoal, contribuindo para a organização dos processos, cumprimento de prazos e atendimento aos colaboradores.

Principais responsabilidades

• Apoiar nas rotinas de admissão, movimentação e desligamento de colaboradores;
• Realizar conferência e organização de documentos relacionados à área de Administração de Pessoal;
• Apoiar o controle e tratamento do ponto eletrônico;
• Auxiliar nos processos de folha de pagamento, férias, benefícios e encargos trabalhistas;
• Realizar lançamentos e atualizações de informações nos sistemas internos;
• Apoiar no atendimento e esclarecimento de dúvidas dos colaboradores;
• Organizar arquivos físicos e digitais da área;
• Auxiliar no cumprimento de prazos e obrigações relacionadas ao Departamento Pessoal;
• Apoiar as demais atividades administrativas da área.

Requisitos

• Ensino médio completo; desejável ensino superior cursando em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas;
• Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal ou Administração de Pessoal;
• Conhecimento básico de legislação trabalhista;
• Conhecimento em pacote Office, especialmente Excel;
• Organização, atenção aos detalhes e facilidade para trabalhar com prazos.