Assistente Administrativo de Recursos Humanos

Tex 3 Digital; Curitiba; Presencial; BRL 22 000 - 33 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Tex 3 Digital busca um(a) assistente de RH para apoiar rotinas administrativas, atendimento a colaboradores e organização de documentos no departamento de Recursos Humanos.

O candidato deve ter ensino médio completo, desejar cursar RH/Admin, conhecimento básico em Pacote Office (Excel) e boa comunicação. A posição oferece oportunidade de aprendizado e desenvolvimento na área de RH.

Qualificações

• Ensino médio completo.
• Desejável cursando Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
• Conhecimento básico em Pacote Office, especialmente Excel.
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Facilidade para trabalhar com sistemas, planilhas e controles.
• Interesse em atuar e se desenvolver na área de Recursos Humanos.

Responsabilidades

• Apoiar nas rotinas administrativas do RH.
• Realizar atendimento e suporte aos colaboradores em dúvidas e solicitações relacionadas ao RH.
• Organizar e manter atualizados documentos e arquivos dos colaboradores.
• Apoiar no controle de documentos admissionais, demissionais e demais movimentações.
• Auxiliar nos processos de admissão, integração e desligamento.
• Apoiar o controle e atualização de informações nos sistemas de RH.
• Auxiliar no controle de benefícios, como vale-transporte e vale-alimentação.
• Apoiar o acompanhamento de ponto e direcionamento de inconsistências para os responsáveis.
• Realizar lançamentos, conferências e atualizações em planilhas e controles internos.
• Apoiar o processo de recrutamento e seleção, como divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos e agendamentos.
• Auxiliar na organização de ações internas, treinamentos, integrações e demais iniciativas de RH.

Conhecimentos

Boa comunicação

Organização

Atenção aos detalhes

Trabalho com planilhas

Formação académica

Ensino médio completo

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Responsabilidades

• Apoiar nas rotinas administrativas do departamento de Recursos Humanos;
• Realizar atendimento e suporte aos colaboradores em dúvidas e solicitações relacionadas ao RH;
• Organizar e manter atualizados documentos e arquivos dos colaboradores;
• Apoiar no controle de documentos admissionais, demissionais e demais movimentações;
• Auxiliar nos processos de admissão, integração e desligamento;
• Apoiar o controle e atualização de informações nos sistemas de RH;
• Auxiliar no controle de benefícios, como vale-transporte e vale-alimentação;
• Apoiar o acompanhamento de ponto e direcionamento de inconsistências para os responsáveis;
• Realizar lançamentos, conferências e atualizações em planilhas e controles internos;
• Apoiar o processo de recrutamento e seleção, como divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos e agendamentos;
• Auxiliar na organização de ações internas, treinamentos, integrações e demais iniciativas de RH;

Requisitos

• Ensino médio completo;
• Desejável estar cursando Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
• Conhecimento básico em Pacote Office, especialmente Excel;
• Boa comunicação verbal e escrita;
• Organização e atenção aos detalhes;
• Facilidade para trabalhar com sistemas, planilhas e controles;
• Interesse em atuar e se desenvolver na área de Recursos Humanos.