Aprendiz HR

SoftwareONE; São Paulo; Presencial; BRL 12.000 - 24.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma empresa global líder em soluções de tecnologia busca um Aprendiz de RH para seu programa de estágio. Esta posição oferece uma formação intensiva, mentoria e a oportunidade de trabalhar em um ambiente multicultural. Os candidatos devem ter inglês conversacional e um forte desejo de aprender e se desenvolver. O trabalho envolve a administração de benefícios, suporte a colaboradores e organização de eventos. Se você está pronto para iniciar sua carreira em um ambiente dinâmico e inovador, esta é a oportunidade perfeita para você.

Serviços

Formação intensiva e contínua

Mentoria

Programa de Inglês

Bom ambiente de trabalho

Qualificações

• Capacidade de se comunicar em inglês, tanto verbalmente quanto por escrito.
• Comportamento proativo e motivação para aprender.

Responsabilidades

• Administração de benefícios e documentação de funcionários.
• Auxiliar na comunicação interna e organização de eventos corporativos.

Conhecimentos

Inglês Conversacional

Boa Comunicação

Trabalho em Equipe

Pensamento Analítico

Orientação para Resultados

Adaptação às Mudanças

Formação académica

Cursando ensino médio

Descrição da oferta de emprego

Why SoftwareOne?

O sucesso na SoftwareOne não é definido pelo que você faz para si mesmo, mas pelo que você entrega para nossos clientes, o negócio e para os colaboradores ao seu redor. Os colaboradores da SoftwareOne são cheios de energia, ágeis e estão totalmente focados em proporcionar uma experiência de cliente de classe mundial e resultados excepcionais. Nossos líderes motivam e inspiram suas equipes, criando um ambiente de trabalho que oferece níveis incríveis de satisfação para os colaboradores. Somos humildes. Nossos líderes operam com um alto nível de disciplina, mas conseguem trabalhar com grande velocidade para gerenciar mudanças em uma economia global. Somos um fornecedor global líder de soluções de tecnologia de software e nuvem de ponta a ponta, com sede na Suíça. Nossos 9,300 colaboradores apoiam aproximadamente 65,000 clientes em sua transformação digital.

The role

Aprendiz HR

Você pode realizar seu estágio através do nosso Programa de Aprendiz, que oferece benefícios superiores aos de um estágio em qualquer outra empresa:

• Formação intensiva e contínua – O mundo da informática avança e não ficamos para trás.
• Mentoria – Você terá um mentor para orientá-lo e ajudar no seu desenvolvimento.
• Envolvimento – Os melhores profissionais prontos para ensinar tudo o que você desejar.
• Programa de Inglês – Você terá acesso a uma plataforma para melhorar seu nível de inglês até alcançar fluência nas conversas.

Atividades e responsabilidades:

• Administração de Benefícios e Documentação
• Auxiliar no controle e atualização de cadastros de funcionários.
• Apoiar no processo de admissão e desligamento de colaboradores.
• Ajudar na comunicação e esclarecimento de dúvidas sobre benefícios.
• Suporte na Comunicação Interna
• Apoiar a criação de comunicados, e-mails e campanhas internas.
• Auxiliar na organização de eventos corporativos e ações de engajamento.
• Auxílio em Processos Administrativos
• Organização de arquivos e documentos relacionados ao setor de RH.
• Atendimento e suporte a colaboradores em demandas diárias

What we need to see from you

O que esperamos de você:

• Inglês Conversacional – Capacidade de se comunicar de forma clara e eficiente em inglês, tanto verbalmente quanto por escrito.
• Cursando ensino médio
• Comportamento e Personalidade Proativa
• Grande Motivação para Aprender e Aplicar o Conhecimento
• Boa Comunicação
• Trabalho em Equipe
• Orientação para Resultados
• Pensamento Analítico
• Adaptação às Mudanças

O que oferecemos:

• Treinamento para assumir o controle de sua carreira!
• Cargo de meio período.
• Projetos internacionais e equipe multicultural.
• Mentoria e desenvolvimento profissional.
• Bom ambiente de trabalho: reuniões gerais, atividades organizadas pela equipe de cultura, etc.

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