ANALISTA REMUNERAÇÃO PL - MTZ

Azul; Barueri; On-site; BRL 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Anjo Azul

Cegonha Azul

Wellhub

NutriAzul

Zenklub

SEST SENAT

Job summary

Azul Linhas Aéreas Brasileiras contrata profissional para integrar a equipe de Remuneração, atuando na execução de processos, validação de políticas e suporte às lideranças.

O(a) contratado(a) irá analisar dados, automatizar rotinas e trabalhar com Power BI, APDATA Global Antares e outras ferramentas, contribuindo para eficiência e qualidade das operações de RH.

Qualifications

• Ensino Superior completo em Administração, RH, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia, Tecnologia, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
• Experiência anterior em Remuneração, Administração de Pessoal, Folha de Pagamento, Operações de RH ou áreas relacionadas.
• Conhecimento de movimentação salarial, promoções, enquadramentos e alterações funcionais.
• Domínio de estruturas de cargos, salários e organização.
• Excel avançado (fórmulas, tabelas dinâmicas, validações e tratamento de dados).
• Capacidade de trabalhar com grande volume de informações e prazos.
• Boa comunicação oral e escrita.
• Confidencialidade e segurança das informações.
• Disponibilidade para atividades analíticas e rotinas operacionais.

Responsibilities

• Executar e analisar os processos operacionais de Remuneração com aplicação de políticas.
• Assegurar a integridade das informações e conformidade dos processos.
• Trabalhar de forma integrada com Pessoas, Folha de Pagamento, Business Partners, Finanças, Controladoria, Tecnologia e lideranças.
• Contribuir para movimentações salariais, manutenção de estruturas, controles e indicadores.
• Realizar análise de dados, melhoria contínua e automação de atividades com uso de ferramentas de IA.

Skills

Excel

Raciocínio analítico

Boa comunicação

Trabalho com dados

Capacidade de trabalhar com grande vol

Education

Superior completo em Administração, RH, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia, Tecnologia ou Gestão de Pessoas

Tools

APDATA Global Antares

Power BI

Power Query

Power Automate

Job description

Job type: Full-time employee Full-time employee

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéudoBrasilÉAzul

Já pensou em continuar decolando sua carreira na Melhor Companhia Aérea do Mundo?

Como será seu dia a dia:

O Tripulante integrará o time de Remuneração em nossa MATRIZ , que fica localizada em BARUERI/ SP.

Executar eanalisar os processos operacionais de Remuneração, assegurando a aplicaçãocorreta das políticas corporativas, a integridade das informações, aconformidade dos processos e o atendimento adequado às necessidades dos Colaboradorese das Lideranças.

Atuar deforma integrada com as áreas de Pessoas, Folha de Pagamento, Business Partners,Finanças, Controladoria, Tecnologia e lideranças, contribuindo paramovimentações salariais, manutenção de estruturas, controles, indicadores edemais rotinas de Remuneração.

Contribuirpara a eficiência e evolução da operação por meio da análise de dados, melhoriacontínua, automação de atividades e utilização responsável de ferramentas deinteligência artificial.

O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):

• Ensino Superior completo emAdministração, Recursos Humanos, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia,Tecnologia, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
• Experiência anterior em Remuneração,Administração de Pessoal, Folha de Pagamento, Operações de RH ou áreasrelacionadas.
• Conhecimento de processos de movimentaçãosalarial, promoções, méritos, enquadramentos e alterações funcionais.
• Conhecimento de estruturas de cargos,salários e organização.
• Domínio de Excel, incluindo fórmulas,tabelas dinâmicas, cruzamento de bases, validações e tratamento de dados.
• Capacidade de trabalhar com grande volumede informações e prazos simultâneos.
• Raciocínio analítico, atenção aosdetalhes e facilidade para identificar inconsistências.
• Boa comunicação oral e escrita.
• Compromisso com a confidencialidade e asegurança das informações.
• Disponibilidadepara executar atividades analíticas e também rotinas operacionais

Será um diferencial se tiver:

• Conhecimento do sistema de folha depagamento APDATA Global Antares.
• Experiência na preparação, validação ouconferência de informações para folha de pagamento.
• Conhecimento de ferramentas deinteligência artificial, como Microsoft Copilot ou similar, para ganho deprodutividade e apoio às análises.
• Experiência com Power BI, Power Query ououtras ferramentas de tratamento e visualização de dados.
• Conhecimento de automação de processos,incluindo Power Automate, macros ou soluções de RPA.
• Vivência em empresas de grande porte, comestruturas complexas e grande volume de movimentações.
• Experiência em empresas dos setores deaviação, transporte, serviços, farma, energia, ou operações com alta dispersãogeográfica.
• Conhecimento de legislação trabalhistaaplicada às movimentações salariais e à folha de pagamento.
• Participação em projetos de melhoriacontínua, revisão de processos ou implantação de sistemas de RH.

Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.

Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.

Segurança |

Nada é mais importante.

Consideração |

Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade |

Seja um exemplo do bem.

Paixão |

Ame o que faz.

Inovação |

Esteja aberto e faça cada dia melhor.

Excelência |

Seja impecável no que faz.

O Respeito é a base dos nossos valores!

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constru... (content continues as provided)

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.

Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estarque a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul -Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Válido para Tripulantes e dependentes.

Wellhub e TotalPass

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – terapia online para cuidar da sua saúde mental.

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos.

Concierge - Todos os nossos benefícios de bem-estar na palma da sua mão.

Desconto em farmácias

Desenvolvemos sua carreira com:

Papos para o Futuro com sua liderança.

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul.

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas por meio de parcerias com diversas instituições.

Ajudar faz parte da nossa essência!

Atuar de forma socialmente responsável está conectado com a nossa essência. Afinal, estamos presentes em todo o território brasileiro, com mais de 130 bases, e nos preocupamos com o desenvolvimento social do país. Por isso, unimos a nossa estratégia de negócio à nossa essência de ter as pessoas como foco da nossa Cultura, em um movimento que transforma o nosso país: o Programa de Voluntariado Azul.

Hoje, somamos mais de 7 mil Tripulantes voluntários que conectam pessoas e transformam vidas.