Analista Recursos Humanos Júnior

Profarma; Itapevi; Vor Ort; BRL 28.000 - 42.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Grupo Profarma busca Analista de Recursos Humanos Júnior temporário para Itapevi, SP. Você apoiará colaboradores, conduzirá recrutamento e promoverá ações de endomarketing alinhadas às necessidades internas.

É exigida formação superior, experiência inicial em RH, boa comunicação e organização. A vaga é presencial com possibilidade de efetivação conforme desempenho.

Qualifikationen

• Experiência prévia com recrutamento e seleção e/ou atividades generalistas de RH.
• Boa comunicação verbal e escrita em português.
• Capacidade de relacionamento interpessoal, organização e planejamento.

Aufgaben

• Planejar, organizar e executar ações de endomarketing e programas voltados ao bem-estar dos colaboradores.
• Atuar como apoio aos colaboradores, com escuta ativa e soluções para demandas identificadas.
• Conduzir processos seletivos de diferentes níveis hierárquicos, desde alinhamento até contratação.
• Participar de reuniões com gestores locais e de outras unidades, apoiando iniciativas de RH.
• Promover integração entre RH e operações, atuando como parceiro estratégico.

Kenntnisse

Recrutamento e seleção

Comunicação

Trabalho em equipe

Análise de dados

Ausbildung

Ensino superior completo em Psicologia, Administração ou RH

Tools

Pacote Office

Jobbeschreibung

# Analista Recursos Humanos Júnior - TemporárioItapevi - SPPresential1 PositionTemporaryAnalystPartial afternoons**O PROPÓSITO DO GRUPO PROFARMA É ENTREGAR SAÚDE!**No Grupo Profarma, a cultura é viva e inspira a forma como a gente trabalha e se relaciona todos os dias.Aqui, valorizamos quem é inconformado por natureza, faz acontecer, busca soluções criativas e está sempre em movimento para fazer melhor e encantar parceiros e clientes.Se você se identifica com esse jeito de ser, confira a oportunidade abaixo e faça parte desse time!Estamos em busca de um(a) **Analista Recursos Humanos Júnior - Temporário** para atuar em Itapevi/SP:**Principais desafios e responsabilidades da função:*** Planejar, organizar e executar ações de endomarketing e programas voltados ao bem-estar dos colaboradores, garantindo alinhamento às necessidades e expectativas do público interno;* Atuar como ponto de apoio aos colaboradores, realizando escuta ativa e propondo soluções adequadas para as demandas identificadas;* Conduzir processos seletivos de diferentes níveis hierárquicos, desde o alinhamento do perfil até as etapas finais de contratação;* Participar de reuniões, apresentações e alinhamentos com gestores locais e de outras unidades, apoiando iniciativas de Recursos Humanos;* Promover a integração entre a área de RH e as operações, atuando como parceiro estratégico das áreas clientes;* Apoiar gestores com informações e orientações que contribuam para uma tomada de decisão mais assertiva em temas relacionados à gestão de pessoas;* Prestar suporte aos colaboradores durante o processo de inventário anual e demais ações corporativas;* Acompanhar áreas clientes, realizando diagnósticos de clima organizacional e propondo ações para melhoria do ambiente de trabalho;* Apoiar a implementação e acompanhamento de projetos e programas de Recursos Humanos.**Formação:*** Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;**Requisitos:*** Experiência prévia com recrutamento e seleção e/ou atividades generalistas de RH;* Conhecimento intermediário do Pacote Office;* Boa comunicação verbal e escrita;* Capacidade de relacionamento interpessoal, organização e planejamento;* Perfil proativo, analítico e voltado para solução de problemas.**Informações adicionais:*** Local da vaga: Rodovia Coronel PM Nelson Tranchesi, 740 - Itaqui - Itapevi/SP | CEP: 06696-110 - Condomínio HSI LOG (antigo CBSK) | Portaria 3 - Bloco 400;* Horário da vaga: 12h12 às 22h (segunda a sexta);* Vaga temporária para cobrir licença maternidade, porém, temos grande chance de efetivação.A diversidade e a inclusão são fundamentais para o nosso crescimento. Por isso, todas as nossas vagas são afirmativas para PCDs e grupos minorizados, pois acreditamos que, ao valorizar a diferença, criamos um ambiente mais inovador e colaborativo.Atenção: Nossas oportunidades são divulgadas exclusivamente pelos canais oficiais e plataformas autorizadas do Grupo Profarma.Não solicitamos pagamentos em nenhuma etapa dos processos seletivos. Em caso de dúvida, consulte nosso site oficial.