Analista Junior de Recursos Humanos - Trabalho Remoto

BairesDev; Campinas; Teletrabalho; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A BairesDev está em busca de um Analista Junior de Recursos Humanos para atuar remotamente. O profissional apoiará a equipe de RH em diversas funções, incluindo recrutamento, resolução de conflitos e análise de dados. A empresa oferece um ambiente de trabalho inovador e multicultural, com horários flexíveis e excelente remuneração.

Serviços

Modalidade 100% remota

Excelente remuneração em USD ou na sua moeda local

Hardware para trabalhar de casa

Horários flexíveis

Licença parental remunerada

Ambiente de trabalho inovador e multicultural

Mentoria e oportunidades de crescimento

Qualificações

• Mais de 1 ano de experiência em funções de Recursos Humanos.
• Conhecimento das melhores práticas e procedimentos de RH.
• Entendimento básico das leis e regulamentos trabalhistas.
• Inglês intermediário.

Responsabilidades

• Fornecer suporte para iniciativas e programas de RH.
• Auxiliar em assuntos de relações com funcionários e resolução de conflitos.
• Apoiar processos de recrutamento e onboarding.

Conhecimentos

Habilidades interpessoais

Comunicação

Manutenção de confidencialidade

Descrição da oferta de emprego

Analista Junior de Recursos Humanos - Trabalho Remoto:

Há mais de 15 anos, a BairesDev é líder em projetos tecnológicos, entregando soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce, além das startups mais inovadoras do Vale do Silício.

Contamos com uma equipe diversa de mais de 4.000 profissionais, formados pelo Top 1% dos talentos de tecnologia do mundo, trabalhando remotamente em cargos de impacto global.

Ao se candidatar a esta vaga, você inicia um processo que vai além do comum. Nosso objetivo é alinhar suas paixões, habilidades e expectativas às nossas oportunidades, ajudando a desenvolver uma carreira de sucesso excepcional.

Como Analista Junior de Recursos Humanos na BairesDev, você apoiará a equipe de RH na entrega de serviços de valor agregado para gestão e colaboradores, desenvolverá iniciativas de RH alinhadas com os objetivos do negócio, auxiliará na resolução de questões de relações com funcionários e ganhará experiência em diversas funções de RH, colaborando estreitamente com membros seniores da equipe.

O que você fará:

1. Fornecer suporte para iniciativas e programas de RH alinhados com os objetivos organizacionais.
2. Auxiliar em assuntos de relações com funcionários e resolução de conflitos.
3. Apoiar processos de recrutamento e onboarding para novos membros da equipe.
4. Ajudar a coletar e analisar dados de RH para relatórios e tomadas de decisão.
5. Participar de iniciativas de gestão de desempenho e desenvolvimento.
6. Auxiliar na implementação de políticas e procedimentos de RH em toda a organização.

O que estamos procurando:

1. Mais de 1 ano de experiência em funções de Recursos Humanos.
2. Conhecimento das melhores práticas e procedimentos de RH.
3. Entendimento básico das leis e regulamentos trabalhistas.
4. Boas habilidades interpessoais e de comunicação.
5. Capacidade de manter confidencialidade e lidar com informações sensíveis.
6. Inglês intermediário.

Como tornamos seu trabalho (e sua vida) mais fácil:

• Modalidade 100% remota - trabalhe de qualquer lugar.
• Excelente remuneração em USD ou na sua moeda local, como preferir.
• Hardware para você trabalhar de casa.
• Horários flexíveis - faça seu próprio horário.
• Licença parental remunerada, férias e feriados nacionais.
• Ambiente de trabalho inovador e multicultural.
• Colabore e aprenda com o Top 1% global dos talentos de cada área.
• Ambiente de apoio com mentoria, promoções, desenvolvimento de habilidades e diversas oportunidades de crescimento.

Junte-se a uma equipe global onde seus talentos excepcionais podem se destacar!