Analista de Segurança da Informação Sr. | Privacidade e Governança de SI | Riscos

Xp; São Paulo; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma instituição financeira líder em São Paulo busca um especialista em Segurança da Informação para a área de Privacidade e Governança. O profissional será responsável por gerenciar riscos, criar dashboards no PowerBI, e propor melhorias em processos. Procuramos alguém com forte conhecimento em normas de segurança, habilidades de comunicação e uma cultura colaborativa. Oferecemos um modelo de trabalho flexível e diversos benefícios de saúde e bem-estar.

Serviços

Plano de saúde sem coparticipação

Vale alimentação flexível

Gympass

Licença parental ampliada

Qualificações

• Experiência na gestão de riscos de segurança da informação.
• Capacidade de criar apresentações executivas.
• Boa comunicação interpessoal e capacidade de negociação.

Responsabilidades

• Elaborar relatórios gerenciais e dashboards de segurança.
• Gerenciar múltiplas iniciativas na segurança da informação.
• Propor melhorias em processos de governança.

Conhecimentos

Tradução de conceitos técnicos

Conhecimento em NIST, ISO 27001, COBIT, LGPD

Identificação e mitigação de riscos

Pacote Office avançado

Elaboração de dashboards no PowerBI

Comunicação interpessoal

Formação académica

Certificações em Segurança da Informação

Ferramentas

Power Automate

Descrição da oferta de emprego

Sobre nós

Sobre nós A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

Sobre a Oportunidade

Essa oportunidade é para a área de Privacidade e Governança de SI, que tem a missão de manter a conformidade regulatória e as diretrizes de segurança no Grupo XP Inc. Esse é um time apaixonado por melhoria contínua e pela busca constante de excelência em segurança cibernética. Gostamos de enfrentar desafios complexos e transformá-los em oportunidades para fortalecer a postura de Segurança da Informação e Proteção de Dados da organização, sempre com um olhar estratégico e foco em resultados impactantes. Se você é apaixonado por gestão de riscos de segurança da informação e proteção de dados, gosta de atuar de forma colaborativa, e quer fazer parte de um ambiente dinâmico, inovador e desafiador, essa é a oportunidade perfeita para você!

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O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

• Habilidade para traduzir conceitos técnicos complexos em linguagem acessível;
• Conhecimento sólido em frameworks e normas de segurança, como NIST, ISO 27001, COBIT e LGPD;
• Experiência na identificação, avaliação, mitigação e monitoramento de riscos de segurança da informação;
• Pacote Office avançado;
• Experiência com elaboração de dashboards no PowerBI;
• Ter a nossa cultura;
• Experiencia com atendimento ao público interno;
• Experiencia com atendimento ao público executivo;
• Capacidade de interpretar dados, identificar tendências e propor melhorias baseadas em indicadores;
• Boa comunicação interpessoal e capacidade de negociação

Diferenciais:

• Conhecimento em automação de processos, preferencialmente com ferramentas como Power Automate, VBA ou outras plataformas de RPA
• Experiência em áreas de segurança da informação, riscos, compliance ou consultorias;
• Certificação profissional relacionada a Segurança da Informação e/ou Privacidade e Proteção de Dados, tais como ISO27002, NIST Lead Implementer, EXIN Privacy & Data Protection Foundation, IAPP CIPP ou equivalentes;
• Experiência em implementação de projetos em ambientes complexos.

Desafios e Impacto

• Elaborar apresentações executivas claras, objetivas e impactantes para diferentes públicos, incluindo alta direção;
• Criar e manter relatórios gerenciais e dashboards para acompanhamento de riscos e indicadores de segurança;
• Organizar e gerenciar múltiplas iniciativas relacionadas à segurança da informação;
• Definição, consolidação e monitoramento de riscos de segurança de informação e privacidade junto às áreas de negócio e tecnologia;
• Acompanhar prazos de remediação de planos de ação de riscos de segurança da informação e privacidade e reportar não conformidades às áreas responsáveis;
• Apoiar na identificação de possibilidades de remediações para os riscos identificados;
• Apoiar na análise para identificação de melhorias em processos que afetem a governança dos temas;
• Auxiliar em atividades relacionadas com a criação, execução e constante manutenção dos processos de gestão de riscos;
• Propor ajustes para otimizar a eficiência e eficácia dos controles de segurança;
• Prover suporte e análises para embasamento na tomada de decisões.

Etapas do Processo

• Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

• Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

• Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

• Avaliação técnica: Entrevista focada nas habilidades específicas necessárias para a função.

• Entrevista com a liderança/stakeholders: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

• Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Benefícios

Benefícios:

Saúde e bem-estar:

• Plano de saúde sem coparticipação (inclusive para dependentes)
• Plano odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Zenklub
• Seguro de Vida
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Vale Transporte
• New Value (clube de benefícios)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias
• Auxílio Creche

Vida Financeira

• Fundos de Investimentos Exclusivos
• Assessoria de Investimentos
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.