Analista de Risco e Modelagem SR

Banco Daycoval; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Banco Daycoval busca um Analista de Riscos e Modelagem SR, responsável pela modelagem de crédito e desenvolvimento de políticas de gestão de risco. O profissional será fundamental para a tomada de decisões estratégicas na instituição, utilizando dados e técnicas avançadas de modelagem. A vaga exige experiência em programação, bem como conhecimento em regulamentações locais pertinentes.

Serviços

Assistência Médica e Odontológica

Vale-Refeição/Alimentação

Auxílio-Creche

Licença Maternidade e Paternidade estendida

Participação nos Lucros ou Resultados (PLR)

Programa de Participação de Resultados

Apoio à Educação

Dia Livre

Totalpass - Incentivo à Saúde

Ginástica Laboral

Qualificações

• Experiência em desenvolvimento de modelos de crédito (PD, LGD, EAD) com backtesting.
• Condução de stress testes em carteiras de crédito.
• Experiência em programação avançada em Python e R.

Responsabilidades

• Condução completa do ciclo de modelagem de crédito, desde escolha até validação cruzada.
• Planejamento e execução de backtests periódicos.
• Desenvolvimento de políticas de Model Risk Management e preparações para comitês de risco.

Conhecimentos

Programação avançada em Python

Modelagem de crédito

Análise de performance de modelos

Tradução de resultados quantitativos

Formação académica

Pós Graduação ou MBA na área

Ferramentas

SQL Server

Oracle

R

Descrição da oferta de emprego

Estamos com uma vaga aberta para Analista de Riscos e Modelagem SR no time do Banco Daycoval.

Se você tem experiência com políticas de crédito, desenvolvimento de modelos estatísticos e quer impactar diretamente a tomada de decisão em uma instituição sólida e em constante evolução, essa pode ser a sua próxima grande oportunidade.

Na área de Riscos, nosso foco está na construção e revisão de modelos e políticas que suportam decisões estratégicas, sempre com base em dados, ética, agilidade e colaboração.

Responsabilidades e atribuições:

• Condução completa do ciclo de modelagem de crédito, desde a seleção e engenharia de variáveis, construção de bases de dados e calibragem estatística (regressão logística, sobrevivência) até a validação cruzada, garantindo a robustez e aderência a requisitos regulatórios.
• Planejamento e execução de backtests periódicos, cálculo de métricas de discriminação (KS, AUC, Gini) e monitoramento de desvios de performance, com recomendações de ajustes técnicos para manter a qualidade preditiva dos modelos.
• Desenvolvimento e manutenção de políticas de Model Risk Management, controle de versões de modelos, preparação de apresentações para comitês de risco. Criação de scripts avançados em Python para tratamento de dados, construção de features e aplicação de algoritmos de machine learning, incluindo automatização de pipelines analíticos.
• Planejamento e gestão de entregáveis em projetos de modelagem de risco e mentoria de analistas juniores em boas práticas e técnicas avançadas.
• Tradução de resultados quantitativos em insights de negócio claros, elaboração de relatórios executivos e apresentações em PowerPoint para áreas de negócio, facilitando a tomada de decisão.

Requisitos e qualificações:

• Experiência em desenvolvimento de modelos de crédito (PD, LGD e EAD) com avaliação de backtesting periódico e análise de performance de modelos (KS, AUC, Gini);
• Condução de stress testes em carteiras de crédito, gestão de governança de modelos, programação avançada em Python e R;
• Experiência em programação avançada em Python (pandas, scikit-learn, statsmodels) e R;
• Experiência em SQL Server ou Oracle, incluindo criação de procedures, otimização de queries e manipulação de grandes volumes de dados;
• Conhecimento em resoluções Bacen (4966 e 2682) e CVM (489).
• Pós Graduação ou MBA na área;
• Experiencia em bancos ou fintechs.

Informações adicionais:

• Assistência Médica e Odontológica: Cobertura completa para cuidados médicos e odontológicos de qualidade.
• Vale-Refeição/Alimentação.
• Auxílio-Creche: Apoio financeiro para conciliar trabalho e responsabilidades familiares.
• Auxílio ao filho com deficiência: Compromisso da empresa com o bem-estar, desenvolvimento pessoal e profissional dos seus funcionários e familiares.
• Licença Maternidade e Paternidade estendida: Apoio integral aos colaboradores em momentos tão importantes da vida.
• Participação nos Lucros ou Resultados (PLR): Reconhecimento financeiro pelo seu empenho e contribuição para o sucesso da empresa.
• Programa de Participação de Resultados: Incentivo contínuo para o alcance de metas individuais e coletivas.
• Apoio à Educação: Suporte para desenvolvimento acadêmico e profissional, investindo no seu desenvolvimento.
• Parcerias com Desconto: Vantagens exclusivas em uma variedade de produtos e serviços por meio de parcerias estratégicas.
• Dia Livre: Flexibilidade com um dia livre para recarregar energias e equilibrar responsabilidades.
• Totalpass - Incentivo à Saúde: Acesso a uma ampla rede de atividades físicas, promovendo um estilo de vida ativo e saudável.
• Ginastica Laboral: Promovendo bem-estar e motivação aos nosso colaboradores.

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