Sobre a Adecco:
Líder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através de uma rede de 5.500 delegações, que proporcionam diariamente emprego a 700.000 pessoas e presta serviço a mais de 100.000 empresas. Faz parte da lista 500 da Fortune Global e está cotada na bolsa de Zurique. A Adecco apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para os seus clientes. Assessoramos importante empresa no segmento de saneamento.
Principais responsabilidades:
- Executar e acompanhar os processos de Recursos Humanos, garantindo o cumprimento de prazos e procedimentos internos;
- Atuar nos processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento de perfil até a admissão dos candidatos;
- Realizar processos de integração e acompanhamento de novos colaboradores;
- Apoiar as rotinas de admissão, movimentação, desligamento e demais processos de administração de pessoal;
- Acompanhar e apoiar ações de treinamento e desenvolvimento;
- Participar de processos de avaliação de desempenho, pesquisas de clima e ações de engajamento;
- Apoiar gestores e colaboradores em dúvidas e demandas relacionadas aos processos de RH;
- Acompanhar indicadores de Recursos Humanos e elaborar relatórios gerenciais;
- Apoiar a gestão e atualização de informações cadastrais e documentos dos colaboradores;
- Contribuir para a elaboração, revisão e implementação de políticas e procedimentos de RH;
- Apoiar ações relacionadas à cultura organizacional, comunicação interna e desenvolvimento de pessoas;
- Realizar análises e levantamentos de dados para subsidiar decisões da área;
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos de RH e contribuir para sua implementação;
- Atuar em projetos e iniciativas estratégicas da área de Recursos Humanos;
- Garantir o tratamento adequado e confidencial das informações dos colaboradores.
Requisitos
- Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência prévia na área de Recursos Humanos;
- Conhecimento dos principais subsistemas de RH;
- Conhecimento em Pacote Office, especialmente Excel;
- Desejável experiência com sistemas de RH e ferramentas de gestão de pessoas.
Benefícios
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Seguro de vida
- Vale alimentação
- Vale refeição
- Vale transporte