Analista de Recursos Humanos HCM

Confidencial; São Leopoldo; Hybrid; BRL 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de saúde Unimed

Plano odontológico Uniodonto

Seguro de vida

Previdência privada

Transporte fretado

Estacionamento próprio

Alimentação - Restaurante

Cartão Goodcard

Empréstimo consignado

Incentivo à educação

Job summary

Confidencial, multinacional com atuação global, busca profissional de RH para atuar no projeto de folha de pagamento. Participará da implantação do sistema, migração de módulos SAP HCM e integrações SAP CPI, contribuindo para a conformidade legal e eficiência dos processos.

Requisitos incluem graduação relevante, experiência em administração de pessoal e inglês avançado. A posição é híbrida, com foco na melhoria de indicadores e suporte a auditorias internas e externas.

Qualifications

• Experiência sólida em Administração de Pessoal e folha de pagamento.
• Conhecimento de SAP HCM e integração com SAP CPI.
• Familiaridade com obrigações legais e indicadores de RH.

Responsibilities

• Participar ativamente da implantação do novo sistema de folha de pagamento.
• Apoiar a migração do módulo de folha de pagamento no SAP HCM.
• Atuar em integrações entre sistemas usando SAP CPI.
• Levantamento de requisitos, configuração, testes e migração de dados.
• Assegurar a integridade das informações migradas e conformidade legal.
• Executar processos de Administração de Pessoal e conferir folha/benefícios.
• Desenvolver indicadores, analisess e relatórios gerenciais.
• Participar de projetos de SAP, folha de pagamento, compliance e transformação digital.

Skills

Administração de Pessoal

Inglês avançado

Education

Bacharelado em Administração/RH/Ciências Contábeis/Direito

Tools

SAP HCM

SAP CPI

BI tools

Job description

Publicada há 22 dias 1 posição São Leopoldo, RS - Brasil

Dados da vaga

• Tipo de contratação: CLT (Efetivo)
• Área profissional : Recursos Humanos
• Jornada de trabalho: três dias por semana presenciais e dois remotos.
• Modalidade de trabalho: Híbrido

Plano de saúde Unimed Plano Odontologico - Uniodonto Nacional extensivo aos dependentes Seguro de vida Programa de previdencia privada Transporte fretado Estacionamento próprio da empresa , sem custo Alimentação - Restaurante na empresa Cartão de benefícios Goodcard Empréstimo Consignado Incentivo a educação

Responsabilidades e atribuições

O profissional contratado irá:

• Participar ativamente da implantação do novo sistema de folha de pagamento
• Apoiar a migração do módulo de folha de pagamento no SAP HCM
• Atuar nas integrações entre sistemas utilizando SAP CPI - Cloud Platform Integration
• Participar das etapas de levantamento de requisitos, configuração, testes, validação, migração de dados e entrada em produção
• Identificar inconsistências, acompanhar correções e assegurar a integridade das informações migradas
• Executar e controlar os processos de Administração de Pessoal
• Processar e conferir folha de pagamento, benefícios, descontos e encargos
• Garantir o cumprimento das obrigações legais, incluindo eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital e INSS
• Acompanhar mudanças na legislação trabalhista e previdenciária
• Apoiar auditorias internas, externas e fiscalizações
• Desenvolver indicadores, análises e relatórios gerenciais
• Propor melhorias, automações e maior eficiência nos processos
• Participar de projetos corporativos e globais relacionados a SAP, folha de pagamento, compliance e transformação digital

Requisitos e qualificações

Experiências e qualificações: Imprescindível possuir:

• Experiência mínima de seis anos em Administração de Pessoal
• Sólida experiência em folha de pagamento, encargos e obrigações trabalhistas
• Vivência no segmento industrial
• Experiência comprovada na implantação, migração, atualização ou rollout de sistemas de folha de pagamento
• Conhecimentos em SAP HCM, especialmente no módulo de folha de pagamento
• Experiência com integrações utilizando SAP CPI será considerada um importante diferencial
• Domínio da legislação trabalhista e das obrigações governamentais
• Excel avançado e familiaridade com ferramentas de BI e indicadores de RH
• Inglês avançado para participação em reuniões e etapas internacionais

Formação superior completa em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis, Direito ou áreas relacionadas.

Empresa multinacional reconhecida globalmente por sua tradição em inovação, tecnologia e excelência industrial, atuando no desenvolvimento de soluções que facilitam o trabalho junto à natureza. Presente em diversos países e com mais de 20.000 colaboradores ao redor do mundo, destaca-se por seu forte investimento em inovação, sustentabilidade e desenvolvimento de pessoas. A empresa busca profissionais que desejam atuar em um ambiente colaborativo, dinâmico e orientado à alta performance, contribuindo para projetos estratégicos que unem engenharia, tecnologia, qualidade e transformação contínua.